Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

4641

.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
13.11.2022
Размер:
675.83 Кб
Скачать

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Хабаровская государственная академия экономики и права»

Кафедра экономики предприятия и менеджмента

Шпак Г.Б.

ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Учебное пособие

Хабаровск 2005

 

3

 

 

СОДЕРЖАНИЕ

 

 

ВВЕДЕНИЕ

4

ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ИННОВАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА

5

1.1.

Сущность и виды инноваций

5

1.2.Инновационная деятельность и ее роль в хозяйственной

 

практике

11

1.3.

Инновационный менеджмент: понятие, принципы, значение

16

1.4.

Становление теории инноватики и ее современные концепции

21

ГЛАВА 2. СОДЕРЖАНИЕ ИННОВАЦИОННОГО ПРОЦЕССА

25

2.1.

Этапы и особенности инновационного процесса

25

2.2.

Виды и модели инновационного процесса

31

2.3.

Результат инновационного процесса. Трансфер инноваций

37

ГЛАВА 3. ФОРМЫ ОРГАНИЗАЦИИ И УЧАСТНИКИ

 

 

ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

43

3.1.Основные организационные формы инновационной дея-

 

тельности и тенденции их изменения

43

3.2.

Малый инновационный бизнес и его взаимодействие с

45

 

крупным

 

3.3.

Организация внутрифирменной науки

48

3.4.Межорганизационное взаимодействие в инновационной

 

сфере и развитие технопарковых структур

51

ГЛАВА 4. ФИНАНСИРОВАНИЕ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬ-

56

 

НОСТИ

 

4.1.

Источники финансирования инновационной деятельности

56

4.2.

Венчурный капитал и его роль в финансировании инноваций

61

4.3.

Лизинговый механизм финансирования обновления

66

 

оборудования

 

4.4.

Налоговый механизм стимулирования инноваций

70

ГЛАВА 5.

УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИОННЫМ ПРОЕКТОМ

72

5.1.Понятие, особенности, содержание инновационных проек-

 

тов и управление ими

72

5.2.

Оценка и отбор, экспертиза инновационных проектов

79

5.3.

Инновационные риски и методы управления ими

84

ГЛАВА 6. КОНТРОЛЬНЫЕ ТЕСТЫ ПО КУРСУ «ИННОВАЦИОН-

 

 

НЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ»

91

 

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

96

4

ВВЕДЕНИЕ

На рубеже ХХ – ХХI вв в России началось формирование качественно новых со- циально-экономических и политических условий, что привело к изменению всей системы взаимоотношений государства с экономическими субъектами, к изменению основных движущих сил развития государства. Главным фактором экономического развития в России, как и во всем цивилизованном мире, признан научно-технический прогресс «Процветание и даже выживание в глобальной экономике определяется центральной ролью нововведений, повышающих производительность труда и/(или) вложенного капитала» [19, с.3].

Большинство стран мира прилагает немало усилий к укреплению научнотехнического потенциала, расширению инвестиций в наукоемкие технологии, участию в международном технологическом обмене, ускорению темпов научнотехнического развития. На долю новых знаний, воплощаемых в технологиях, оборудовании, организации производства, новых продуктах и материалах, в развитых странах приходится от 70 до 85 % прироста ВВП.

Появление новых идей и перенос их в практику хозяйственной деятельности – сложный процесс, в котором проявляются острые противоречия между нарождающимся и отмирающим, между стабильностью и развитием. Применявшиеся в дорыночной экономике административно-командные методы руководства в этих условиях становятся очевидно неэффективными. Необходимо формирование системы инновационного менеджмента.

Инновационный менеджмент – сравнительно новое понятие в деятельности профессиональных управляющих (менеджеров). Объектами управления выступают направления инновационной деятельности, связанные с процессами создания, освоения и коммерциализации новшеств. Интерес к этим направлениям прежде всего связан с возможностью получения дополнительного дохода от монопольного использования новых технологий или продажи, патентов и лицензий.

Цель пособия – пополнить и систематизировать знания, необходимые для принятия экономически обоснованных управленческих решений в инновационной сфере.

Пособие включает шесть глав. Его структура отражает различные аспекты инновационного менеджмента: его сущность, теоретические концепции, функции и методологию.

В первой главе рассмотрены теоретические основы инновационного менеджмента, дана классификация инноваций, понятие инновационной деятельности и инновационного менеджмента, исследованы эволюция теории инноватики и ее современные концепции.

Содержание инновационного процесса, его этапы, особенности, виды исследованы во второй главе. Кроме того, в этом разделе дана характеристика результата инновационного процесса. Особое внимание уделено трансферу инноваций.

Важное значение в инновационном менеджменте принадлежит организационным аспектам. В третьей главе представлены формы организации инноваций, исследованы проблемы координации участников инновационной деятельности.

Инновационная деятельность требует значительных финансовых ресурсов. Исходя из этого, в четвертой главе дана характеристика системы многоисточникового финансирования инноваций, в том числе таких перспективных ее форм, как венчур-

5

ный капитал и лизинг. Кроме того, рассмотрены косвенные методы стимулирования инноваций для включения механизма самофинансирования.

Инновационные решения, как правило, многовариантны. В пятой главе дается характеристика методов оценки и выбора инновационных проектов с учетом риска.

В шестой главе предложены контрольные тесты для проверки знаний по всему изученному курсу.

Пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по специальности 061100 «Менеджмент организации» дневной и заочной форм обучения.

ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ИННОВАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА

1.1. Сущность и виды инноваций

В начале ХХ века зародилась новая область научных знаний – инноватика, изучающая особенности и закономерности инновационного предпринимательства. Предметом современной инноватики является создание, освоение, распространение и использование новшеств (новых технических решений). Этот процесс получил название инновационного процесса. Результатом инновационного процесса выступает инновация.

Термин «инновация» впервые использован в ХIХ веке в исследованиях культурологов и означает проникновение некоторых элементов одной культуры в другую. В нынешнем понимании инновация (от англ. innovation) по смыслу идентична понятию «нововведение» и подразумевает под собой объект, внедрённый в производство в результате проведённого научного исследования, сделанного научного открытия, качественно отличный по своим параметрам от предыдущих аналогов, либо не имеющий аналогов, приносящий существенную экономическую выгоду. В этом значении данный термин был введён в теорию инноватики одним из её основоположников Йозефом Алоизом Шумпетером (1883 – 1950), который утверждал, что инновация – новое приложение научных и технических знаний, приводящее к успеху на рынке.

Непременными свойствами (признаками) инновации, таким образом, выступают научно-техническая новизна, производственная применимость и экономическая полезность.

Инновации выступают объектом изучения многих наук (социологии, психологии, философии, менеджмента, конфликтологии и др.).

В связи с этим неоднозначны подходы к определению этого понятия. Наиболее подробная оценка имеющихся в литературе определений приведена В. Г. Медынским [26].

Анализ этих определений позволяет выделить как минимум два подхода. Согласно первой точке зрения, нововведение – это идея, продукт, объект, результат, открытие, изобретение и т.п., воспринимаемые как новое, т.е. это результат деятельности по обновлению или преобразованию. В этом случае уместнее использовать термин «новшество».

6

Согласно второй точке зрения, нововведение – это процесс, включающий генерирование, принятие и внедрение новых идей, способов, продуктов, услуг, характеризующий переход системы из одного состояния в другое.

Исходя из этого, новшество, задействованное в динамике, развившееся до определённой степени, становится инновацией (нововведением).

Инновации могут различаться по своим параметрам и уровню конкурентоспособности. Г.Д. Ковалёв [22,с. 80 – 81] приводит следующие его характеристики:

а) приоритетность, характеризуемая новизной, практической полезностью; б) универсальность, означающая возможность использования в различных

предпринимательских сферах; в) коммерциализуемость, определяемая величиной инвестиционного спроса

на новшество, его потенциальной прибыльностью с учётом возможных рисков; г) безопасность, связанная с экологическими последствиями использова-

ния новшества, гарантиями безвредности для людей и надёжности техники в производстве;

д) технологичность, характеризующая способность новшества включаться в технологическую систему с улучшением её характеристик;

е) социальность, связанная с получением социального эффекта от использования новшества.

б

в

2

 

1

а

г

е

д

1 – функционирующая система;

2 – новшество.

Рис. 1.1. Круговая диаграмма сравнения конкурентоспособности новшеств На рис. 1.1 показано примерное сравнение характеристик новшества с харак-

теристиками функционирующей системы на основе рассмотренных выше критериев. В зависимости от стратегических целей предпринимателя и его иннова-

7

ционного потенциала можно установить коэффициенты предпочтения (значимости) для указанных критериев и получить количественную оценку инновации (новшества) в виде площади образуемой фигуры.

Перечень параметров для оценки конкурентоспособности инноваций может быть расширен за счёт введения таких характеристик, как финансовая обеспеченность, патентная защищённость, ресурсная обеспеченность и т.п.

Инновация необходима тогда, когда она характеризуется более высоким уровнем конкурентоспособности в сравнении с функционирующей системой.

Понятие инновации применяется в разных сферах деятельности, распространяется на новый продукт или услугу, способ их производства. Это объясняет множественность её видов и, следовательно, обуславливает необходимость классификации.

Типология нововведений позволяет:

-обеспечить проведение более точной идентификации каждого нововведения, определение его места среди других, а также возможных ограничений;

-обеспечить взаимосвязь между видом нововведения и инновационной стратегией;

-обеспечить программное (проектное) планирование и системное управление нововведением на всех этапах его жизненного цикла;

-разработать организационно-экономический механизм реализации нововведений и замены его новым для решения стратегических задач организации;

-выработать соответствующий механизм компетенции (преодоление антиинновационных барьеров), позволяющий более успешно продвигать инновацию.

В отечественной литературе делались неоднократные попытки классификации инноваций. Практически все они базировались не на научной основе, а на подборе случайных признаков [26].

По мнению И.Т. Балабанова [5], научно обоснованная классификация должна ответить на три вопроса:

1.Какова цель инновации?

2.Какова форма реализации инновации?

3.Каково место применения инновации?

Исходя из этого, система классификационных признаков включает:

1.Целевой признак.

2.Внешний признак (форма).

3.Структурный признак.

Цель представляет собой заранее намеченное к достижению задание. Целевой признак даёт ответ на вопрос: что является целью инноваций – решение немедленной (текущей) задачи или задачи будущего времени (стратегической)?

Текущая потребность в инновации вызывается наличием кризиса и необходимостью его преодоления путём нововведений, которые называются кризисными или реактивными.

Стратегическая потребность в инновациях вызвана перспективными прогнозами хозяйственной деятельности, например, прогнозами потерь конкурентоспособности предприятия. Такие инновации называются инновациями развития.

Внешний классификационный признак указывает на форму реализации инновации: продукт, операция.

8

Структурный классификационный признак показывает, для какой отрасли или сферы экономических отношений предназначена данная инновация: произ- водственно-торговая, социально-экономическая, финансовая, управленческая.

На наш взгляд, важным классификационным признаком является степень новизны, по которому выделяют:

-радикальные (базовые) инновации, включающие создание принципиально новых видов продукции, технологий, методов управления. Потенциальным результатом такого нововведения является обеспечение долгосрочных преимуществ над конкурентами и существенное усиление рыночных позиций;

-улучшающие (модифицирующие) инновации, приводящие к улучшению, дополнению исходных конструкций, параметров, форм;

-комбинаторные инновации, связанные с новым сочетанием известных элементов и обусловливающие рыночную новизну товара;

-имитирующие инновации, направленные на распространение новшеств и их применение в новых сферах, в новых организациях.

Сравнительная характеристика радикальных и улучшающих инноваций представлена в табл. 1.1.

Создание радикальных нововведений связано с огромными затратами ресурсов, высоким уровнем рисков и неопределённости. Однако при этом они являются источником последующих улучшений, модернизации, распространением в других отраслях, созданием новых потребностей и новых рынков сбыта. Эта группа нововведений не является распространённой и многочисленной, но отдача от них непропорционально значительна.

Улучшающие инновации создаются в результате наблюдения и анализа как в сфере потребления товара, так и в процессе его производства. Эти улучшения обещают безрисковое повышение потребительской ценности продукции, снижение издержек. Кроме того, улучшающие инновации являются следствием стремления к дифференциации продукции. Особое значение имеют подобные инновации в условиях массового и крупносерийного производства на крупных предприятиях, в результате чего создаются сбалансированные по всем параметрам товары, нацеленные на длительное удержание рыночных позиций.

Данный признак классификации инноваций особенно важен с точки зрения выбора его субъекта. Как правило, радикальные новшества – продукт малых фирм. Присущее им сочетание одержимости идеей, финансовой ответственности за конечный результат с полной самостоятельностью обеспечивает исключительную эффективность пионерских разработок. Кроме того, небольшие размеры фирмы, её невовлечённость в текущее производство обеспечивают организационные предпосылки успеха.

Роль крупных организаций проявляется на этапе массового производства за счёт обеспечения приемлемого уровня качества и низких издержек.

9

 

 

Таблица 1.1

Сравнительная характеристика радикальных и

 

улучшающих нововведений

Параметры

Радикальные

Улучшающие

 

нововведения

нововведения

1. Риски и трудности:

 

 

1.1. Неудача при проек-

очень вероятна

маловероятна

тировании.

 

 

1.2. Провал на рынке.

очень вероятен

средняя степень

 

 

вероятности

1.3. Планирование бюд-

затруднено

легко осуществимо

жет проекта.

 

 

1.4. Определение вре-

затруднено

легко осуществимо

менных характеристик

 

 

проекта.

 

 

2. Организация работы:

 

 

2.1. Форма исследова-

команда с сильным

демократически

тельского коллектива.

лидером

управляемая команда

2.2. Тип руководителя

предприниматель,

специалист

проекта.

первопроходец

 

2.3. Куратор проекта.

высший руководитель

менеджер среднего звена,

 

организации

назначенное лицо

2.4. Сопротивление ин-

очень сильное

умеренное

новации.

 

 

3. Результаты:

 

 

3.1. Степень новизны

очень высокая, может не

от малой до средней

товара.

иметь аналога карди-

от малого до среднего

3.2. Изменение рыноч-

нальное

 

ных позиций.

 

кратковременные,

3.3. Конкурентные пре-

долгосрочные,

обеспечивают

имущества.

обеспечивают лидерство

низкие издержки

 

по качеству

 

Не меньшее значение имеет классификация инноваций по масштабам её влияния (воздействия), в соответствии с которой выделяют:

-точечные (единичные) инновации, оказывающие влияние на отдельный параметр продукта и встраиваемые как новые элементы в известную технологическую систему с целью её улучшения;

-комплексные инновации, приводящие к реорганизации всей технологической системы (взаимосвязанные новшества и их комплексы образуют новую технологию, с использованием которой удается получить новые продукты, что, в свою очередь, изменяет структуру организации производства и систему управления).

Точечные инновации по содержанию делятся на продуктовые, процессные и социальные инновации.

10

Продуктовые инновации включают применение новых материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий, получение новых продуктов (товаров).

Процессная инновация связана с использованием новых технологий, способов производства, оборудования, оснастки.

Социальные новшества определяются совершенствованием форм и методов организации производства, труда и управления.

Если продуктовые и процессные инновации общепризнанны, их описания включены в международные стандарты («Руководство Фраскати», 1993), то социальные инновации, в том числе управленческие зачастую недооценивают. Управленческие нововведения бывают намного выгоднее, дешевле, чем продуктовые и процессные. Но вместе с тем их реализация гораздо труднее, так как связана с изменением поведения, привычек, представлений, деловой культуры. Они рискованнее, так как затрагивают интересы людей, вызывают конфликты, менее предсказуемы, могут привести к инверсии (прямо противоположному поставленной цели результату). Поэтому социальные нововведения необходимо тщательно изучать и анализировать.

Кроме того, методически полезно деление нововведений на непрерывные и скачкообразные, или прерывистые. Эта классификация базируется на понятии «продуктовая платформа». Продуктовая платформа – набор элементов, подсистем, формирующих базовую структуру, позволяющую эффективно разрабатывать и выпускать поток производственных продуктов. Следовательно, продуктовая платформа есть не что иное, как базовый набор потребительских свойств, который возможно дифференцировать путём сочетания стандартных и изменяемых элементов продукции и услуг. Настольный персональный компьютер и ноутбук – две продуктовые платформы. Первоначально данный подход к классификации нововведений зародился в автомобилестроении. Так, компания «Крайслер» организует нововведения вокруг пяти продуктовых платформ: миниавтомобилей, крупных автомобилей, микроавтобусов, джипов и грузовиков и специальных проектов. Инновации в рамках одной продуктовой платформы рассматриваются как непрерывные, создание новой продуктовой платформы и выпуск её на рынок – как прерывистые. И те и другие инновации относятся к эволюционным. Революционной инновацией в автомобилестроении может стать использование нового двигателя (водородного, электрического и т.п.).

Очень интересным является подход к делению инноваций на восходящие и нисходящие, предложенный М. Портером и Г. Бондом [36].

Первые тесно связаны с научными исследованиями, вторые – с процессом коммерциализации. Этот подход пока не утвердился окончательно в научной литературе. Схематично он представлен на рис. 1.2.

11

Технологическая база

Восходящие

 

Нисходящие

инновации –

Банк

инновации –

исследования,

разработки

знаний

генерирующие

продукции,

 

новые знания

 

использующие

 

 

знания

Идея

Деловая стратегия

Рынок

Рис. 1.2. Инновационные взаимосвязи

В процессе восходящих нововведений идеи трансформируются в технологические возможности. После создания технологической базы это знание, взаимодействуя с исследованиями рынка, в ходе нисходящих инноваций превращается в коммерческую продукцию или услуги. По исследованиям учёных, на восходящем этапе только 1 из 3 000 идей приносит коммерческий успех, в то время как на нисходящем – 1 из 4.

Таким образом, управление нововведениями основывается на признании многообразия их видов. Знание отличительных особенностей каждого их них позволит выработать и обеспечить условия их успешной реализации.

1.2. Инновационная деятельность и её роль в хозяйственной практике

Как показывает мировой опыт, устойчивое развитие производства в долгосрочном периоде зависит не столько от ресурсных возможностей, сколько от инновационного характера предпринимательства, от масштабов инновационной деятельности, которая связана с разработкой, внедрением, использованием новшеств. Инновационная деятельность – это деятельность, направленная на воплощение результатов научных исследований и разработок либо иных научнотехнических достижений в новый или усовершенствованный технологический процесс, используемый в практической деятельности. Следовательно, инновационная деятельность объединяет в себе и производство, и обмен, и потребление, охватывает многие сферы экономики, науку, технику, управление. Й. Шумпетер определил инновационную деятельность как «превращение потенциального научно-технического прогресса в реальный, воплощающийся в новых продуктах и технологиях». Основной целью инновационной деятельности является создание, накопление и развитие научно-технического потенциала субъекта хозяйствования, обеспечивающее его конкурентоспособность, экономическую безопасность и развитие.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]