- •Организация и планирование автоматизированных производств
- •15.03.04«Автоматизация технологических процессов и производств»
- •Оглавление
- •Введение
- •Общие положения
- •Содержание дисциплины
- •Тема 5. Организация вспомогательного производства и обслуживающих хозяйств
- •Раздел 2. Стратегическое и оперативное планирование производства
- •Тема 6. Планирование производственной деятельности
- •Тема 7. Стратегическое планирование производства
- •Тема 8. Оперативное планирование производства
- •3. Методические рекомендации к выполнению контрольной работы
- •4. Вопросы для подготовки к зачету
- •Список рекомендуемой литературы
Тема 8. Оперативное планирование производства
Сущность, задачи, содержание и виды оперативно-производственного планирования. Виды систем оперативно-производственного планирования. Основы оперативно-календарного планирования. Организация производ-ственной диспетчеризации.
Литература по РАЗДЕЛУ 2:
Базовый учебник:
Фатхутдинов Р.А. Организация производства: учебник. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 544 с. (Глава 6, с. 252–310)
Основная литература:
Жичкин А.М., Гурьянова С.Ю. Экономика предприятия: учебное пособие. – М.: МИЭМ, 2010. – 144 с.
Стрелкова Л.В., Макушева Ю.А. Внутрифирменное планирование. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. – 367 с.
Туровец О.Г. Организация производства и управление предприятием. – М.: ИНФРА-М, 2013.
Раздел 3. Организация, нормирование, оплата труда
Тема 9. Рациональная организация труда
Понятие, задачи и принципы организации труда. Разделение и кооперация труда. Формы организации труда и факторы, их определяющие.
Тема10. Нормирование труда
Понятие, функции и задачи нормирования труда. Классификация норм труда и их применение.
Рабочее время: понятие и классификация. Методы нормирования труда.
Тема 11 . Организация оплаты труда на предприятии
Понятие и основные принципы оплаты труда. Тарифная система, ее назначение и содержание.
Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда в подразделениях основного и обслуживающих производств, оплата труда в бригадах. Стимулирующие и компенсационные надбавки и доплаты. Дополнительные трудовые и социальные льготы. Премии, их сущность, показатели премирования, разработка системы премирования на предприятии. Виды премирования.
Литература по РАЗДЕЛУ 3:
Базовый учебник:
Фатхутдинов Р.А. Организация производства: учебник. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 544 с. (Главы 3,5, с. 91–251; 7, с. 312–346; 10-11, с. 434–519)
Основная литература:
Жичкин А.М., Гурьянова С.Ю. Экономика предприятия: учебное пособие. – М.: МИЭМ, 2010. – 144с.
Стрелкова Л.В., Макушева Ю.А. Внутрифирменное планирование. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. – 367 с.
Туровец О.Г. Организация производства и управление предприятием. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 506 с.
3. Методические рекомендации к выполнению контрольной работы
Контрольная работа состоит из трех теоретических вопросов и задачи.
Контрольная работа составлена в соответствии с рабочей программой по дисциплине.
При выполнении работы обязательно использование материалов предприятия, где работает студент, инструктивных и статистических материалов.
Приведенный перечень вопросов является типовым и должен быть использован при подготовке к зачету по курсу.
Вариант вопросов и задачи выбирается в соответствии с учебным шифром.
Контрольная работа должна быть выслана для проверки за месяц до начала сессии.
4. Вопросы для подготовки к зачету
Предмет, метод организации производства
Основные категории организации производства
Принципы организации производства
Понятие типа производства, его характеристики
Особенности организации рабочих мест при различных типах производства
Технико-экономическая характеристика типов производства
Понятие и структура производственного цикла
Понятие и структура производственного процесса
Организация производственного процесса в пространстве
Последовательный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе
Параллельный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе
Параллельно-последовательный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе
Понятие поточного производства, его особенности, разновидности поточных линий
Показатели поточного производства
Заделы поточных линий
Синхронизация, этапы синхронизации
Принципы работы поточных линий
Цикл создания и освоения новой технологии
Содержание, задачи и этапы НИОКР
Содержание и этапы организационной подготовки производства
Содержание и задачи освоения новых изделий
Организация перехода на выпуск новой продукции
Организация инструментального хозяйства
Организация ремонтного хозяйства
Организация транспортного, складского, энергетического хозяйств
Структура трудового процесса
Принципы проектирования трудовых процессов
Виды норм и нормативов
Методы нормирования труда рабочего
Структура, виды доходов трудового персонала
Формы и системы оплаты труда
Тарифная система, ее элементы
Понятие стратегического управления, его основные этапы
Содержание, задачи подготовки производства
Понятие персонала предприятия, категории персонала
Планирование кадров предприятия
Планирование, его содержание, задачи
Бизнес-план, его разделы
5. ВАРИАНТЫ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ
Вариант 1
1. Предмет, содержание и задачи организации и планирования производства на предприятии.
2. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.
3. Тарифная система оплаты труда, ее особенности.
Вариант 2
1. Понятие производственного процесса и его содержание. Сущность и особенности организации последовательного вида движения.
2. Методы планирования на предприятии и их характеристика.
3. Методы нормирования труда рабочего.
Вариант 3
1. Типы производства: понятие, факторы классификации. Основные показатели определения типа производства.
2. Система показателей планирования и их расчет.
3. Роль, задачи и структура энергетического хозяйства на предприятии.
Вариант 4
1. Принципы организации производственного процесса: пропорциональности, прямоточности, непрерывности, параллельности, ритмичности, автоматичности.
2. Бестарифная система оплаты труда: сущность и виды.
3. Значение, задачи и структура инструментального хозяйства предприятия.
Классификация и индексация оснащения инструментального хозяйства предприятия.
Вариант 5
1. Производственный цикл изготовления изделия, его структура и продолжительность. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.
2. Повременная форма оплаты труда, ее классификация на ряд систем и их характеристика.
3. Значение, задачи и структура транспортного хозяйства предприятия.
Вариант 6
1. Серийный тип производства и его технико-экономическая характеристика.
Массовый тип производства и его технико-экономическая характеристика.
2. Сущность, задачи и принципы планирования на предприятии. Виды планов на предприятии и их характеристика.
3. Бестарифная система оплаты труда: сущность и виды.
Вариант 7
1. Типы производства: понятие, факторы, классификации. Основные показатели определения типа производства. Единичный тип производства и его технико-экономическая характеристика.
2. Сущность и особенности организации последовательно-параллельного вида движения. Сущность и особенности организации параллельного вида движения.
3. Планирование потребности предприятия в различных видах оснащения.
Вариант 8
1. Понятие стратегического управления, его основные этапы.
2. Содержание, задачи подготовки производства.
3. Понятие персонала предприятия, категории персонала. Мотивация труда как фактор повышения эффективности работы персонала.
Вариант 9
1. Особенности организации рабочих мест при различных типах производства.
Технико-экономическая характеристика типов производства.
Принципы проектирования трудовых процессов. Виды норм и нормативов.
Структура, виды доходов персонала.
Вариант 10
1. Производственный цикл изготовления изделия, его структура и продолжительность. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.
2. Организация транспортного, складского, энергетического хозяйств.
Технико-экономические показатели ремонтной службы предприятия.
3. Бизнес-план, его назначение и содержание.
6. Задачи для контрольной работы
Номер варианта выбирается в соответствии с последней цифрой зачетной книжки.
Используя данные таблицы 1, определите следующие показатели:
технологическую трудоемкость производственной программы;
численность основных рабочих;
уровень производительности труда одного работника промышленно-производственного персонала;
дневную заработную плату рабочего.
Таблица 1
Показатель |
Ед. измерения |
ВАРИАНТ |
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
||
1. Производство изделий: |
шт. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
А |
шт. |
10000 |
18000 |
12000 |
140000 |
- |
120000 |
18000 |
5400 |
21000 |
97000 |
Б |
шт. |
17500 |
24500 |
19000 |
18000 |
27000 |
14000 |
- |
19300 |
47500 |
7600 |
В |
шт. |
8900 |
- |
7500 |
7100 |
15400 |
17800 |
24000 |
6200 |
1900 |
12000 |
2. Технологическая трудоемкость производства единицы продукции |
нормо-час |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
А |
нормо-час |
14,5 |
12,6 |
16,8 |
2,0 |
- |
3,5 |
9,5 |
17,9 |
8,8 |
3,8 |
Б |
нормо-час |
11,7 |
9,5 |
14,1 |
12,4 |
27,6 |
13,5 |
- |
10,1 |
6,2 |
18,9 |
В |
нормо-час |
17,2 |
- |
12,3 |
18,6 |
22,5 |
9,0 |
17,3 |
8,3 |
16,5 |
27,4 |
3. Годовой фонд времени одного рабочего |
час |
1810 |
1770 |
1750 |
1740 |
1760 |
1730 |
1780 |
1750 |
1760 |
1790 |
Продолжение табл. 1
Показатель |
Ед. измерения |
ВАРИАНТ |
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
||
4. Средний процент выполнения норм по предприятию |
% |
120 |
115 |
110 |
118 |
120 |
115 |
117 |
110 |
120 |
118 |
5. Объем валовой продукции за год |
тыс. руб. |
67650 |
55040 |
53070 |
97090 |
98450 |
69750 |
56800 |
35200 |
52390 |
73900 |
6. Численность работников промышленно-производственного персонала |
чел. |
510 |
480 |
470 |
615 |
970 |
650 |
470 |
300 |
410 |
610 |
7. Дневная норма выработки одного рабочего |
шт. |
42 |
60 |
72 |
18 |
30 |
28 |
18 |
8 |
6 |
12 |
8. Фактически изготовлено за день рабочим |
шт. |
46 |
68 |
79 |
17 |
40 |
37 |
26 |
10 |
9 |
12 |
9. Часовая тарифная ставка работы |
руб. |
65 |
74 |
73 |
69 |
80 |
75 |
78 |
77 |
79 |
80 |
10. Продолжительность смены |
час |
8,0 |
8,2 |
7,9 |
8,0 |
8,2 |
8,2 |
8,0 |
8,2 |
8,0 |
8,2 |
11. Система оплаты труда |
– |
Сдельно- премиальная |
Сдельно- прогрес- сивная |
Сдельно- премиальная |
Сдельно- прогрессивная |
Сдельно- премиальная |
Сдельно- преми- альная |
Сдельно- прогрес- сивная |
Сдельно - преми- альная |
Сдельно- прогрес- сивная |
Сдельно- преми- альная |
12. Процент премии за 100% выполнения нормы (к сдельной зарплате) |
% |
30 |
- |
40 |
- |
20 |
30 |
- |
50 |
- |
30 |
13. Процент премии за каждый процент перевыполнения нормы (к сдельной зарплате) |
% |
1,0 |
- |
0,8 |
- |
1,5 |
1,0 |
- |
- |
- |
0,9 |
14. Коэффициент увеличения сдельной расценки |
– |
- |
1,5 |
- |
2,0 |
- |
- |
1,5 |
- |
2,0 |
- |
