Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
#методичка ОПП А заочн.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
194.56 Кб
Скачать

Тема 8. Оперативное планирование производства

Сущность, задачи, содержание и виды оперативно-производственного планирования. Виды систем оперативно-производственного планирования. Основы оперативно-календарного планирования. Организация производ-ственной диспетчеризации.

Литература по РАЗДЕЛУ 2:

Базовый учебник:

Фатхутдинов Р.А. Организация производства: учебник. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 544 с. (Глава 6, с. 252–310)

Основная литература:

        1. Жичкин А.М., Гурьянова С.Ю. Экономика предприятия: учебное пособие. – М.: МИЭМ, 2010. – 144 с.

        2. Стрелкова Л.В., Макушева Ю.А. Внутрифирменное планирование. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. – 367 с.

        3. Туровец О.Г. Организация производства и управление предприятием. – М.: ИНФРА-М, 2013.

Раздел 3. Организация, нормирование, оплата труда

Тема 9. Рациональная организация труда

Понятие, задачи и принципы организации труда. Разделение и кооперация труда. Формы организации труда и факторы, их определяющие.

Тема10. Нормирование труда

Понятие, функции и задачи нормирования труда. Классификация норм труда и их применение.

Рабочее время: понятие и классификация. Методы нормирования труда.

Тема 11 . Организация оплаты труда на предприятии

Понятие и основные принципы оплаты труда. Тарифная система, ее назначение и содержание.

Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда в подразделениях основного и обслуживающих производств, оплата труда в бригадах. Стимулирующие и компенсационные надбавки и доплаты. Дополнительные трудовые и социальные льготы. Премии, их сущность, показатели премирования, разработка системы премирования на предприятии. Виды премирования.

Литература по РАЗДЕЛУ 3:

Базовый учебник:

Фатхутдинов Р.А. Организация производства: учебник. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 544 с. (Главы 3,5, с. 91–251; 7, с. 312–346; 10-11, с. 434–519)

Основная литература:

        1. Жичкин А.М., Гурьянова С.Ю. Экономика предприятия: учебное пособие. – М.: МИЭМ, 2010. – 144с.

        2. Стрелкова Л.В., Макушева Ю.А. Внутрифирменное планирование. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. – 367 с.

        3. Туровец О.Г. Организация производства и управление предприятием. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 506 с.

3. Методические рекомендации к выполнению контрольной работы

Контрольная работа состоит из трех теоретических вопросов и задачи.

Контрольная работа составлена в соответствии с рабочей программой по дисциплине.

При выполнении работы обязательно использование материалов предприятия, где работает студент, инструктивных и статистических материалов.

Приведенный перечень вопросов является типовым и должен быть использован при подготовке к зачету по курсу.

Вариант вопросов и задачи выбирается в соответствии с учебным шифром.

Контрольная работа должна быть выслана для проверки за месяц до начала сессии.

4. Вопросы для подготовки к зачету

  1. Предмет, метод организации производства

  2. Основные категории организации производства

  3. Принципы организации производства

  4. Понятие типа производства, его характеристики

  5. Особенности организации рабочих мест при различных типах производства

  6. Технико-экономическая характеристика типов производства

  7. Понятие и структура производственного цикла

  8. Понятие и структура производственного процесса

  9. Организация производственного процесса в пространстве

  10. Последовательный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе

  11. Параллельный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе

  12. Параллельно-последовательный способ передачи предметов труда в многооперационном технологическом процессе

  13. Понятие поточного производства, его особенности, разновидности поточных линий

  14. Показатели поточного производства

  15. Заделы поточных линий

  16. Синхронизация, этапы синхронизации

  17. Принципы работы поточных линий

  18. Цикл создания и освоения новой технологии

  19. Содержание, задачи и этапы НИОКР

  20. Содержание и этапы организационной подготовки производства

  21. Содержание и задачи освоения новых изделий

  22. Организация перехода на выпуск новой продукции

  23. Организация инструментального хозяйства

  24. Организация ремонтного хозяйства

  25. Организация транспортного, складского, энергетического хозяйств

  26. Структура трудового процесса

  27. Принципы проектирования трудовых процессов

  28. Виды норм и нормативов

  29. Методы нормирования труда рабочего

  30. Структура, виды доходов трудового персонала

  31. Формы и системы оплаты труда

  32. Тарифная система, ее элементы

  33. Понятие стратегического управления, его основные этапы

  34. Содержание, задачи подготовки производства

  35. Понятие персонала предприятия, категории персонала

  36. Планирование кадров предприятия

  37. Планирование, его содержание, задачи

  38. Бизнес-план, его разделы

5. ВАРИАНТЫ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ

Вариант 1

1. Предмет, содержание и задачи организации и планирования производства на предприятии.

2. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.

3. Тарифная система оплаты труда, ее особенности.

Вариант 2

1. Понятие производственного процесса и его содержание. Сущность и особенности организации последовательного вида движения.

2. Методы планирования на предприятии и их характеристика.

3. Методы нормирования труда рабочего.

Вариант 3

1. Типы производства: понятие, факторы классификации. Основные показатели определения типа производства.

2. Система показателей планирования и их расчет.

3. Роль, задачи и структура энергетического хозяйства на предприятии.

Вариант 4

1. Принципы организации производственного процесса: пропорциональности, прямоточности, непрерывности, параллельности, ритмичности, автоматичности.

2. Бестарифная система оплаты труда: сущность и виды.

3. Значение, задачи и структура инструментального хозяйства предприятия.

Классификация и индексация оснащения инструментального хозяйства предприятия.

Вариант 5

1. Производственный цикл изготовления изделия, его структура и продолжительность. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.

2. Повременная форма оплаты труда, ее классификация на ряд систем и их характеристика.

3. Значение, задачи и структура транспортного хозяйства предприятия.

Вариант 6

1. Серийный тип производства и его технико-экономическая характеристика.

Массовый тип производства и его технико-экономическая характеристика.

2. Сущность, задачи и принципы планирования на предприятии. Виды планов на предприятии и их характеристика.

3. Бестарифная система оплаты труда: сущность и виды.

Вариант 7

1. Типы производства: понятие, факторы, классификации. Основные показатели определения типа производства. Единичный тип производства и его технико-экономическая характеристика.

2. Сущность и особенности организации последовательно-параллельного вида движения. Сущность и особенности организации параллельного вида движения.

3. Планирование потребности предприятия в различных видах оснащения.

Вариант 8

1. Понятие стратегического управления, его основные этапы.

2. Содержание, задачи подготовки производства.

3. Понятие персонала предприятия, категории персонала. Мотивация труда как фактор повышения эффективности работы персонала.

Вариант 9

1. Особенности организации рабочих мест при различных типах производства.

Технико-экономическая характеристика типов производства.

  1. Принципы проектирования трудовых процессов. Виды норм и нормативов.

  2. Структура, виды доходов персонала.

Вариант 10

1. Производственный цикл изготовления изделия, его структура и продолжительность. Пути совершенствования технологических процессов и повышения технологичности конструкции изделия.

2. Организация транспортного, складского, энергетического хозяйств.

Технико-экономические показатели ремонтной службы предприятия.

3. Бизнес-план, его назначение и содержание.

6. Задачи для контрольной работы

Номер варианта выбирается в соответствии с последней цифрой зачетной книжки.

Используя данные таблицы 1, определите следующие показатели:

  1. технологическую трудоемкость производственной программы;

  2. численность основных рабочих;

  3. уровень производительности труда одного работника промышленно-производственного персонала;

  4. дневную заработную плату рабочего.

Таблица 1

Показатель

Ед. изме­рения

ВАРИАНТ

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1. Производство изделий:

шт.

А

шт.

10000

18000

12000

140000

-

120000

18000

5400

21000

97000

Б

шт.

17500

24500

19000

18000

27000

14000

-

19300

47500

7600

В

шт.

8900

-

7500

7100

15400

17800

24000

6200

1900

12000

2. Технологическая трудоемкость производ­ства единицы продукции

нормо-час

А

нормо-час

14,5

12,6

16,8

2,0

-

3,5

9,5

17,9

8,8

3,8

Б

нормо-час

11,7

9,5

14,1

12,4

27,6

13,5

-

10,1

6,2

18,9

В

нормо-час

17,2

-

12,3

18,6

22,5

9,0

17,3

8,3

16,5

27,4

3. Годовой фонд времени одного рабочего

час

1810

1770

1750

1740

1760

1730

1780

1750

1760

1790

Продолжение табл. 1

Показатель

Ед. изме­рения

ВАРИАНТ

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

4. Средний процент выполнения норм по предприятию

%

120

115

110

118

120

115

117

110

120

118

5. Объем валовой продукции за год

тыс. руб.

67650

55040

53070

97090

98450

69750

56800

35200

52390

73900

6. Численность работников промышленно-производственного персонала

чел.

510

480

470

615

970

650

470

300

410

610

7. Дневная норма выработки одного рабочего

шт.

42

60

72

18

30

28

18

8

6

12

8. Фактически изготовлено за день рабочим

шт.

46

68

79

17

40

37

26

10

9

12

9. Часовая тарифная ставка работы

руб.

65

74

73

69

80

75

78

77

79

80

10. Продолжительность смены

час

8,0

8,2

7,9

8,0

8,2

8,2

8,0

8,2

8,0

8,2

11. Система оплаты труда

Сдельно- преми­альная

Сдельно- прогрес- сивная

Сдельно- премиальная

Сдельно- прогрес­сивная

Сдельно- преми­альная

Сдельно- преми- альная

Сдельно- прогрес- сивная

Сдельно - преми- альная

Сдельно- прогрес- сивная

Сдельно- преми- альная

12. Процент премии за 100% выполнения нормы (к сдельной зарплате)

%

30

-

40

-

20

30

-

50

-

30

13. Процент премии за каждый процент пере­выполнения нормы (к сдельной зарплате)

%

1,0

-

0,8

-

1,5

1,0

-

-

-

0,9

14. Коэффициент увеличения сдельной рас­ценки

-

1,5

-

2,0

-

-

1,5

-

2,0

-