Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
дневник практики.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
363.01 Кб
Скачать

Карта оценки проведения воспитательного мероприятия (учителем)

Ф.И.О. обучающегося___________________________________________________________

Группа 46, курс 4 Специальность «Коррекционная педагогика в начальном образовании»

Преддипломная практика

Уровни деятельности

Критерии оценки

Дата проведения

Фиксация результатов

Эмоционально-психологический

Создает благоприятный психологический климат, атмосферу взаимопонимания, толерантности, взаимопомощи.

Развивает мотивационную сферу (потребности, интересы, различные виды мотивов)

Демонстрирует коммуникативные качества личности (уверенность, эмоциональность, правильность и выразительность речи, владение средствами невербального общения)

Регулятивный

Формулирует цели и задачи воспитательного мероприятия в соответствии с планируемыми результатами ФГОС НОО. Соотносит цели и задачи с содержанием воспитательного мероприятия

Использует различные формы и способы создания предметно-развивающей среды (уголки, выставки, макеты, стенды и др.)

Методически правильно организует различные виды деятельности детей. Осуществляет педагогический контроль деятельности детей в ходе воспитательного мероприятия

Социальный

Реализует принципы, формы, методы, средства воспитания соответствуют возрастным и индивидуальным особенностям детей, класса, условиям ОУ

Эффективно реализует современные технологии воспитания

Владеет информационно-коммуникационными технологиями

Аналитический

Анализирует эффективность реализованных принципов, форм, методов, средств воспитания в достижении планируемого результата

Устанавливает соответствие планируемого и достигнутого результатов. Влияние личности педагога на результат

Творческий

Проявляет самостоятельность, оригинальность мышления при подготовке и проведении воспитательного мероприятия в процессе решения проблемных ситуаций

Самосовершенствования

Выделяет профессиональные проблемы, определяет способы решения профессиональных затруднений

Сумма баллов

Отметка

Значение баллов: 0б.- показатель не выражен; .- показатель выражен слабо; .- показатель выражен.

Шкала перевода суммы баллов в отметку:

26-23 б. - «5» (отлично) 22-20 б. – «4» (хорошо) 19-17 б. – «3» (удовлетворительно) 16 и менее б. – «2» (неудовлетворительно)