Добавил:
Upload
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Вечер Л.С. Государственная кадровая политика.doc
X
- •Система открытого образования
- •Введение
- •Тема 1. Государственная кадровая политика, ее роль и место в государственном управлении Лекция 1. Государственная кадровая политика, ее роль и место в государственном управлении
- •Понятие, сущность, место государственной кадровой политики в государственном управлении. Приоритеты кадровой политики в условиях переходного периода
- •Государственная кадровая политика как подсистема государственного управления
- •Предмет и задачи курса «Государственная кадровая политика»
- •Контрольные вопросы к теме 1
- •Тема 2. Методологические основы государственной кадровой политики
- •Лекция 2. Основные элементы методологии государственной кадровой политики Понятие и методологические установки, цели и задачи государственной кадровой политики
- •Субъекты и объекты государственной кадровой политики
- •Основополагающие подходы, принципы, функции государственной кадровой политики
- •Лекция 3. Методы исследования государственной кадровой политики. Содержание базовых понятий Методы исследования государственной кадровой политики
- •Содержание базовых понятий государственной кадровой политики
- •Механизм нормативно-правового обеспечения государственной кадровой политики.
- •Механизм организационного обеспечения государственной кадровой политики.
- •Механизм научно-методического и научно-информационного обеспечения государственной кадровой политики.
- •Контрольные вопросы к теме 2
- •Тема 3. Теоретические основы государственной кадровой политики Лекция 4. Теоретические основы государственной кадровой политики.
- •Классификация кадров
- •Воспроизводство кадров
- •Основы кадровой работы
- •Основные направления разработки кадровой политики, методы прогнозирования и планирования в кадровой политике
- •1. Анализ половозрастного состава населения
- •2. Анализ естественного и механического движения
- •Корректировка системы показателей воспроизводства кадров
- •Разработка региональной и отраслевой кадровой политики
- •Фирменная кадровая политика
- •Контрольные вопросы к теме 3
- •Тема 4. Формирование государственной кадровой политики Лекция 5. Формирование государственной кадровой политики
- •Нормативно – правовое обеспечение государственной кадровой политики
- •Научно-методическое обеспечение государственной кадровой политики и организационно-экономический механизм формирования кадров
- •Система управления подготовкой руководящих кадров
- •Контрольные вопросы к теме 4
- •Тема 5. Организация работы с руководящими кадрами в системе государственных органов
- •Лекция 6. Работа с руководящими кадрами по формированию действенного резерва кадров и их обучению
- •Подготовка, переподготовка и повышение квалификации руководящих кадров
- •Лекция 7. Подбор и назначение на должность руководящих кадров в органах государственного управления. Проведение аттестации Подбор и расстановка руководящих кадров
- •Аттестация руководящих работников
- •Контрольные вопросы к теме № 5
- •Тема 6. Государственная кадровая политика в системе государственной службы Лекция 8. Государственная кадровая политика в системе государственной службы
- •Государственная служба как социальный институт
- •Совершенствование государственной кадровой политики в системе государственной службы
- •Государственная служба в Республике Беларусь
- •Контрольные вопросы к теме 6
- •Тема 7. Управление персоналом как механизм реализации государственной кадровой политики Лекция 9. Управление персоналом как механизм реализации государственной кадровой политики
- •Система управления персоналом, концепция, принципы, методы
- •Планирование персонала: теоретические и методические основы
- •Управление персоналом в системе кадрового обеспечения государственной службы
- •Контрольные вопросы к теме 7
- •Тема 8. Государственно-управленческая элита Лекция 10. Государственно-управленческая элита
- •Государственно-управленческая элита как фактор и следствие развития
- •Формирование государственно-управленческой элиты в Республике Беларусь
- •Контрольные вопросы к теме 8
- •Тема 9. Карьерный процесс в государственных органах Лекция 11. Карьерный процесс в государственных органах
- •Карьера и карьерная стратегия
- •Организация карьеры
- •Контрольные вопросы к теме 9
- •Тема 10. Зарубежный опыт работы с кадрами государственного управления Лекция 12. Зарубежный опыт работы с кадрами государственного управления
- •Концептуальные основы кадровой работы
- •Кадры в системе государственного управления
- •Направления повышения эффективности деятельности государственной администрации
- •Контрольные вопросы к теме 10
- •Литература
- •Экзаменационные вопросы
- •Государственная кадровая политика
- •220007, Г. Минск, ул. Московская, 17.
Государственная кадровая политика
Курс лекций
Ответственный за выпуск О.Н. Солдатова
В авторской редакции
Художник обложки О.А. Стасевич
Компьютерная верстка Н.М. Азаревич
Подписано в печать 30.08.2005.
Бумага
офсетная. Формат
/16.
Гарнитура Times.
Печать трафаретная.
Усл.печ.л. 19,99. Уч.-изд.л. 21,5. Тираж 100 экз. Заказ
Академия управления при Президенте Республики Беларусь
ЛИ № 02330/0056905 от 01.04.2004 г.
ЛП № 02330/0056837 от 11.05.2004 г.
Отпечатано в Редакционно-издательском центре Академии управления при Президенте Республики Беларусь с оригинал-макета заказчика.
220007, Г. Минск, ул. Московская, 17.
Тема представляет собой реферативное изложение разделов 1, 2. Щекин В.Г. Теория кадровой политики. Киев, 1997.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]
