Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
отчет.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
45.86 Mб
Скачать

2 Анализ хозяйственной деятельности предприятия за последние 2-3 года

По специализации хозяйство имеет семеноводческое направление, т.е. производство элитных семян сорта Омская 36.

В настоящее время хозяйство имеет 840 га посевных площадей, из них яровые культуры занимают 740 га, а озимые 100 га.

Таблица 4 Земельные угодия и их трансформация, га

2014

2015

Изменения (+,-) против 2014 г.

Общая земельная площадь, га

740

840

+100

пашни

740

840

+100

Проанализировав таблицу 4, можно сделать вывод, что на 2015 год прирост посевных площадей составил 100 га по сравнению с 2014 годом.

    1. Структура управления хозяйством

Структура управления – совокупность ступеней управления, порядок взаимосвязи по вертикали. Из этого следует, что высшую ступень занимает директор, который выполняет руководящую должность, затем идет агроном выполняющий управляющую должность над последней ступенью это механизаторы и разнорабочие, которые выполняют все поставленные задачи (схема 1).

В хозяйстве численность работников, занятых в сельхозпроизводстве составляет 9 человек.

Схема 1 Структура управления

2.2 Энергетические ресурсы

Таблица 5 Энергетические ресурсы и их использование

2013 г.

2014 г.

Изменения (+,-) против 2013 г.

Всего тракторов:

7

8

+1

Грузовые машины, шт.

3

3

-

Комбайны всего:

2

2

-

Объем тракторных работ (усл. га)

2220

2520

+300

Выработка на эталонный трактор

317,1

315

-2,1

За год, га

317.1

315

-2,1

За смену, га

2,6

2,58

-0,02

За день, га

4

4

-

Приходится на 1 комбайн, га

370

420

+50

Отработано машино-дней

180

190

+10

Отработано машино-смен

150

160

+10

Коэффициент сменности

1

1

-

Себестоим. 1 га условной пахоты, руб.

1000

1000

-

Как видно из таблицы 5 увеличилось количество тракторов, увеличение количества другой техники не происходит. Так же видно, что хозяйство неплохо обеспеченно энергетическими ресурсами, которые весьма интенсивно используются.

    1. Трудовые ресурсы

Трудовые ресурсы – экономически активное, трудоспособное население, обладающее физическими и духовными способностями для участия в трудовой деятельности. Рабочая сила, применительно к предприятию – это совокупность физических и умственных способностей индивидуумов, входящих в его персонал.

Таблица 6 Трудовые ресурсы и их использование (2014 г.)

Всего отработано, чел-дней

Отработано, чел-часов

Выработано чел-дн. на работника

Мужчины от 16 до 60 лет

440

495

55

Женщины от 16 до 60 лет

45

405

45

Итого:

485

900

100

Учащиеся старше 16 лет

100

450

50

По данным таблицы 6 в хозяйстве основную работу выполняют мужчины, женщины вырабатывают меньше чел.-часов. Хозяйство использует только трудоспособных работающих.