Методичні рекомендації

Учбова група поділяється на підгрупи. Із числа студентів, що входять в підгрупу призначають:

1 керівника виробничого підрозділу, де стався нещасний випадок;

2 інженера з охорони праці;

3 громадського інспектора з охорони праці.

Ознайомившись з нормативними документами та конкретними нещасними випадками, студенти проводять дискусію і оформляють відповідну документацію (акт форми Н-1, журнал реєстрації НВ, повідомлення про нещасний випадок). В звіті про роботу кожен студент повинен написати висновок і розробити заходи щодо профілактики запобігання подібним випадкам травматизму.

Статистичний метод передбачає визначення трьох коефіцієнтів : К_ч – частоти; К_т – тяжкості;

К_тв – трудових втрат.

Коефіцієнт частоти визначають за такою формулою:

К_ч= N_*1000 / С ,

де: N – кількість нещасних випадків, які сталися на виробництві за звітний період ;

С- середньооблікова кількість працюючих на виробництві за аналізований період.

Коефіцієнт тяжкості визначають за такою формулою:

К_т= D/ n,

де: D- число днів непрацездатності за звітний період (по лікарняних листках);

n- кількість травмованих на виробництві.

Коефіцієнт трудових втрат визначають за такою формулою:

К_тв= К_ч* К_т

В статті 11 Закону України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, що спричинили втрату працездатності» говориться, що: розмір одноразової допомоги встановлюється колективним договором (угодою, трудовим договором).

Якщо відповідно до медичного висновку у потерпілого встановлено стійку втрату працездатності , ця допомога повинна бути не менше суми, визначеної з розрахунку середньомісячного заробітку потерпілого за кожен процент втрати ним професійної працездатності.

У разі смерті потерпілого розмір одноразової допомоги повинен бути не менше п'ятирічного заробітку працівника на його сім'ю, крім того, не менше річного заробітку на кожного утриманця померлого, а також на його дитину, яка народилася після його смерті (не пізніше 10 місяців).

Контрольні запитання

1.Якими документами регламентуються і реєструються факти нещасних випадків на виробництві ?

2.Які факти нещасних випадків підлягають розслідуванню і фіксуванню актом Н-1?

3. Який порядок розслідування нещасних випадків і аварій на виробництві?

4. В яких випадках нещасні випадки не розслідуються? А які нещасні випадки підлягають спеціальному розслідуванню?

5.Розслідування випадків професійних захворювань у працівників направлених на роботу за межі підприємств та порядок реєстрації та обліку професійних захворювань. Обов’язки комісії з розслідування нещасних випадків на виробництві.

6.Звітність та інформація про нещасні випадки, аналіз їх причин.

7.Обов’язки роботодавця під час розслідування.