Лекція 13 Темперамент

(4 рік.)

Основні питання:

1. Поняття про темперамент та його основні якості.

2. Гуморальна класифікація темпераментів.

3. Співвідношення темпераментів та типів нервової системи за Й.П.Павловим.

4. Дослідження якостей темпераменту в роботах Б.М.Теплова, В.Д.Небиліцина, В.С.Мерліна.

5. Біполярні класифікації темпераменту.

6. Конституціональні теорії темпераменту.

7. Взаємозв'язок темпераменту та характеру.

ТИПИ ТЕМПЕРАМЕНТІВ

Темпераментом називають сукупність властивостей, що характеризують динамічні особливості протікання психічних процесів і поводження людини, їхню силу, швидкість, виникнення, припинення й зміну. Властивості темпераменту до числа властиво особистісних якостей людини можна віднести тільки умовно, вони скоріше становлять индивидные його особливості, тому що в основному біологічно обумовлені і є вродженими. Проте темперамент впливає на формування характеру й поводження людини, іноді визначає його вчинки, його індивідуальність, тому повністю відокремити темперамент від особистості не можна. Він виступає як би сполучною ланкою між організмом, особистістю й пізнавальними процесами.

Ідея й навчання про темперамент у своїх джерелах сходять до робіт давньогрецького лікаря Гіппократа. Він описав основні типи темпераментів, дав їм характеристики, однак зв'язував темперамент не із властивостями нервової системи, а зі співвідношенням різних рідин в організмі: крові, лімфи й жовчі. Першу класифікацію темпераментів запропонував Гален, і вона у відносно малоизмененном виді дійшла до наших днів. Останнє з відомих її описів, що використається й у сучасній психології, належить німецькому філософові И.Канту. Їм ми й скористаємося.

И. Кант розділяв темпераменти людини (прояву темпераменту можна помітити й у вищих тварин) на два типи: темпераменти почуття й темпераменти діяльності. У цілому ж «можна встановити тільки чотири простих темпераменти: сангвінічний, меланхолійний, холеричний, флегматический». Із цих чотирьох типів темпераменту до темпераментів почуття ставляться сангвінічний і його протилежність — меланхолійний. Перший характеризується тим, що при ньому відчуття виникають у нервовій системі й у свідомості людини досить швидко й зовні проявляються сильно, але внутрішньо бувають недостатньо глибокими й тривалими. При меланхолійному темпераменті зовнішні прояви відчуттів² бувають менш яскравими, але зате внутрішньо досить глибокими й тривалими.

Сангвінічний темперамент діяльності характеризує людини досить веселої вдачі. Він представляється оптимістом, повним надій, гумористом, жартівником, баляндрасником. Він швидко запалюється, але настільки ж швидко остигає, втрачає інтерес до того, що зовсім ще недавно його дуже хвилювало й притягало до себе. Сангвінік багато обіцяє, але не завжди стримує свої обіцянки. Він легко й із задоволенням вступає в контакти з незнайомими людьми, є гарним співрозмовником, всі люди йому друзі. Його відрізняє доброта, готовність прийти рятуйте! Напружена розумова або фізична робота його швидко стомлює.

Меланхолійний темперамент діяльності, по Канті, свойствен людині протилежного, в основному похмурого настроя. Така людина звичайно живе складним і напруженим внутрішнім життям, надає великого значення всьому, що його стосується, має підвищену тривожність і раниму душу. Така людина нерідко буває стриманим й особливо контролює себе при видачі обіцянок. Він ніколи не обіцяє того, що не в змозі зробити, досить страждає від того, що не може виконати дану обіцянку, навіть у тому випадку, якщо його виконання безпосередньо від нього самого мало залежить.

Холеричний темперамент діяльності характеризує запальної людини. Про таку людину говорять, що він занадто гарячий, нестриманий. Разом з тим такий індивід швидко остигає й заспокоюється, якщо йому уступають, ідуть назустріч. Його рухи рвучкі, але нетривалі.

Флегматический темперамент діяльності ставиться до холоднокровної людини. Він виражає собою скоріше схильність до бездіяльності, чим до напруженої, активної роботи. Така людина повільно приходить у стан порушення, але зате надовго. Це заміняє йому повільність входження в роботу.

Помітимо, що в даній класифікації темпераментів по Канті неодноразово згадуються властивості, що ставляться не тільки до динамічних особливостей психіки й поводження людини, але й до характеру чинених їм типових учинків. Це не випадково, тому що в психології дорослої людини важко розділити між собою темперамент і характер. Крім того, властивості темпераменту існують і проявляються не самі по собі, а у вчинках людини в різних соціально значимих ситуаціях. Темперамент людини виразно впливає на формування його характеру, але сам характер виражає людини не стільки як фізичне, скільки як духовна істота.

Кожний із представлених типів темпераменту сам по собі не є ні гарним, ні поганим (якщо не зв'язувати темперамент і характер). Проявляючись у динамічних особливостях психіки й поводження людини, кожен тип темпераменту може мати свої достоїнства й недоліки. Люди сангвінічного темпераменту мають швидку реакцію, легко й незабаром пристосовуються до умов, що змінюються, життя, мають підвищену працездатність, особливо в початковий період роботи, але зате до кінця знижують працездатність через швидку стомлюваність і падіння інтересу. Навпроти, ті, кому свойствен темперамент меланхолійного типу, відрізняються повільним входженням у роботу, але зате й більшою витримкою. Їхня працездатність звичайно вище в середині або до кінця роботи, а не на початку. У цілому ж продуктивність й якість роботи в сангвініків і меланхоліків приблизно однакові, а розходження стосуються в основному тільки динаміки роботи в різні її періоди.

Холеричний темперамент має те достоїнство, що дозволяє зосередити значні зусилля в короткий проміжок часу. Зате при тривалій роботі людині з таким темпераментом не завжди вистачає витримки. Флегматики, навпроти, не в змозі швидко зібратися й сконцентрувати зусилля, але замість цього мають коштовну здатність довго й завзято працювати, домагаючись поставленої мети. Тип темпераменту людини необхідно приймати в розрахунок там, де робота висуває особливі вимоги до зазначених динамічних особливостей діяльності.

ВЛАСТИВОСТІ ТЕМПЕРАМЕНТУ

До властивостей темпераменту можна віднести ті відмітні індивідуальні ознаки людини, які визначають собою динамічні аспекти всіх його видів діяльності, характеризують особливості протікання психічних процесів, мають більш-менш сталий характер, зберігаються протягом тривалого часу, проявляючись незабаром після народження (після того, як центральна нервова система здобуває специфічно людські форми). Уважають, що властивості темпераменту визначаються в основному властивостями нервової системи людини, які ми розглянули в попередній главі підручника, обговорюючи проблеми здатностей.

Зветский психофизиолог В. М. Русалов, опираючись на нову концепцію властивостей нервової системи, запропонував на її основі більше сучасне трактування властивостей темпераменту¹. Виходячи з теорії функціональної системи П.Канохина, що включає чотири блоки зберігання, циркулирования й переробки інформації (блок афферентного синтезу, програмування (прийняття рішень), виконання й зворотного зв'язку), Русалов виділив чотири пов'язані з ними властивості темпераменту, відповідальні за широту або вузькість афферентного синтезу (ступінь напруженості взаємодії організму із середовищем), легкість перемикання з однієї програми поводження на іншу, швидкість виконання поточної програми поводження й чутливість до розбіжності реального результату дії з його акцептором.

Відповідно до цим традиційна психофізіологічна оцінкка темпераменту змінюється й замість двох параметрів - активності й чутливості - включає вже чотири компоненти: эргичность (витривалість), пластичність, швидкість й емоційність (чутливість) . Всі ці компоненти темпераменту, на думку В.М.Русалова, біологічно й генетично обумовлені. Темперамент залежить від властивостей нервової системи, а вони у свою чергу розуміються як основні характеристики функціональних систем, що забезпечують интегратив-ную, аналітичну й синтетичну діяльність мозку, всієї нервової системи в цілому.

Темперамент — це психобиологическая категорія в тому розумінні слова, що його властивості не є повністю ні вродженими, ні залежними від середовища. Вони, по вираженню автора, являють собою «системне узагальнення» спочатку генетично заданих індивідуально-біологічних властивостей людини, які, «включаючись у самі різні види діяльності, поступово трансформуються й утворять незалежно від змісту самої діяльності узагальнену, якісно нову індивідуально стійку систему інваріантних властивостей»¹.

Відповідно до двох основних видів людської діяльності - предметною діяльністю й спілкуванням - кожне з виділених властивостей темпераменту повинне розглядатися окремо, оскільки передбачається, що в діяльності й спілкуванні вони проявляються по-різному.

Ще на одна обставина, що характеризує зв'язок темпераменту із властивостями нервової системи, варто звернути увагу. Психологічною характеристикою темпераменту є не самі по собі властивості нервової системи або їхнє сполучення, а типові особливості протікання психічних процесів і поводження, які дані властивості породжують.

Розглянемо ці властивості стосовно до пізнавальних процесів, предметній діяльності й спілкуванню людини. У число відповідних властивостей можна включити активність, продуктивність, збудливість, тормозимость і переключаемость.

Активна сторона сприйняття, уваги, уяви, пам'яті й мислення характеризується, відповідно, тим, наскільки людина в стані зосередити, сконцентрувати свою увагу, уява, пам'ять і мислення на певному об'єкті або його аспекті. Темп проявляється в тім, наскільки швидко працюють відповідні психічні процеси. Наприклад, одна людина запам'ятовує, пригадує, розглядає, представляє, думає над рішенням завдання швидше, ніж інший.

Продуктивність всіх перерахованих пізнавальних процесів може бути оцінена по їхніх продуктах, за результатами, отриманим протягом певного відрізка часу. Продуктивність вище там, де за те саме час вдається більше побачити, почути, запам'ятати, пригадати, представити, вирішити. Не слід змішувати продуктивність із працездатністю. Людина, що володіє високопродуктивними (у зазначеному змісті слова) пізнавальними процесами, зовсім не обов'язково має підвищену працездатність, тобто вміння протягом тривалого часу підтримувати заданий темп роботи.

Збудливість, тормозимость і переключаемость характеризують швидкість виникнення, припинення або перемикання того або іншого пізнавального процесу з одного об'єкта на іншій, переходу від однієї дії до іншого. Наприклад, одним людям потрібно більше, ніж іншим, часу для того, щоб включитися в розумову роботу або перемкнутися з міркування над однією темою на іншу. Одні люди швидше запам'ятовують інформацію або пригадують неї, чим інші. Тут також варто мати на увазі, що зазначені розходження не визначають здатності людей.

Стосовно до предметної діяльності активність означає силу й амплітуду пов'язаних з нею рухів. Вони в активної людини інстинктивно більше широкі, чим у менш активного. Наприклад, підвищена темпераментна активність у спорті породжує в спортсмена більше широкі й сильні рухи, включені в різні вправи, чим у того, у кого ця властивість темпераменту виражена слабко. Більше активна людина має більше розгонистий почерк, букви в нього більше високі, а відстань між ними більш значно, ніж у менш активного індивіда. Людині з підвищеною активністю сутужніше дається виконання слабких, тонких, невеликих по амплітуді рухів, у той час як людині зі зниженою активністю сутужніше буває виконувати сильні й розгонисті рухи.

Темп роботи в предметній діяльності визначається числом операцій, дій, рухів, виконуваних за одиницю часу. Одна людина воліє працювати у швидкому, інший - у повільному темпі.

Від активності й темпу роботи залежить продуктивність дій, пов'язаних з рухами, якщо ніяких додаткових вимог, крім частоти й інтенсивності, до відповідних дій не пред'являється.

У спілкуванні людей обговорювані властивості темпераменту проявляються аналогічним образом, тільки в цьому випадку вони стосуються вербальної й невербальної взаємодії людини з людиною. В індивіда з підвищеною активністю мова, міміка, жести, пантоміміка більш яскраво виражені, чим у людини зі зниженою активністю. Більше активні люди володіють, як правило, і більше сильним голосом. Темп їхньої мови, так само як і темп емоційно експресивних рухів, досить високий.

Значно розрізняється стиль спілкування в сильно й слабко збудливих людей. Перші реагують швидше, легше входять у контакт, краще адаптуються в спілкуванні, чим другі. Індивіди, що гальмують, легше припиняють спілкування, менш балакучі, чим ті, чиї гальмові реакції вповільнені. Ці останні нерідко відрізняються тим, що багато говорять, не відпускають співрозмовника й створюють враження набридливості. Вони із працею перемикаються в спілкуванні з однієї теми на іншу, з однієї людини на інший. «Продуктивність» їхнього спілкування, тобто здатність повідомити й сприйняти інформацію за одиницю часу, також більше, ніж у людей протилежного типу - малоактивних й обладающих невисоким темпом.

ТЕМПЕРАМЕНТ Й ІНДИВІДУАЛЬНИЙ СТИЛЬ ДІЯЛЬНОСТІ

Певне сполучення властивостей темпераменту, що проявляється в пізнавальних процесах, діях і спілкуванні людини, визначає його індивідуальний стиль діяльності. Він являє собою систему залежних від темпераменту динамічних особливостей діяльності, що містить прийоми роботи, типові для даної людини.

Індивідуальний стиль діяльності не зводиться до темпераменту, він визначається й іншими причинами, включає вміння й навички, що сформувалися під впливом життєвого досвіду. Індивідуальний стиль діяльності можна розглядати як результат пристосування вроджених властивостей нервової системи й особливостей організму людини до умов виконуваної діяльності. Це пристосування повинне забезпечити досягнення найкращих результатів у діяльності з найменшими витратами.

Те, що ми, спостерігаючи за людиною, сприймаємо як ознаки його темпераменту (різноманітні рухи, реакції, форми поводження), часто є відбиттям не стільки темпераменту, скільки індивідуального стилю діяльності, особливості якого можуть збігатися й розходитися з темпераментом.

Ядро індивідуального стилю діяльності визначає комплекс наявних у людини властивостей нервової системи. Серед тих особливостей, які ставляться до самого індивідуального стилю діяльності, можна виділити дві групи:

1. Здобувають у досвіді й носящие компенсаторному характері стосовно недоліків індивідуальних властивостей нервової системи людини.

2. Сприятливому максимальному використанню наявних у людини задатків і здатностей, у тому числі корисних властивостей нервової системи.

ТЕМПЕРАМЕНТ Й ОСОБИСТІСТЬ

Особистість і темперамент зв'язані між собою таким чином, що темперамент виступає як загальна основа багатьох інших особистісних властивостей, насамперед характеру. Він, однак, визначає лише динамічні прояви відповідних особистісних властивостей.

Від темпераменту залежать такі властивості особистості, як вразливість, емоційність, імпульсивність і тривожність. Вразливість - це сила впливу на людину різних стимулів, час їхнього збереження в пам'яті й сила реакції на них. Ті самі стимули на вразливу людину роблять більший вплив, чим на недостатньо вразливого. Вразлива людина, крім того, довше пам'ятає відповідні впливи й довше зберігає реакцію на них. Та й сила відповідної реакції в нього значно більше, ніж у менш вразливого індивіда.

Емоційність - це швидкість і глибина емоційної реакції людини на ті або інші події. Емоційна людина надає більшу значимість тому, що відбувається з ним і довкола нього. У нього набагато більш, ніж у неемоційної людини, виражені всілякі тілесні реакції, пов'язані з емоціями. Емоційний індивід - це той, хто майже ніколи не буває спокійним, постійно перебуває під владою яких-небудь емоцій, у стані підвищеного порушення або, навпроти, пригніченості.

Імпульсивність проявляється в нестриманості реакцій, у їхній спонтанності й появі ще до того, як людина встигає обміркувати сформовану ситуацію й прийняти розумне рішення із приводу того, як у ній діяти. Імпульсивна людина спочатку реагує, а потім думає, чи правильно він надійшов, часто шкодує про передчасні й неправильні реакції.

Тривожна людина відрізняється від малотревожного тим, що в нього занадто часто виникають пов'язані із занепокоєнням емоційні переживання: острах, побоювання, страхи. Йому здається, що багато чого з того, що його оточує, несе в собі погрозу для власного «Я». Тривожна людина боїться всього: незнайомих людей, телефонних дзвінків, іспитів, випробувань, офіційних установ, публічних виступів і т.п.

Сполучення описаних властивостей і створює індивідуальний тип темпераменту, тому, характеризуючи його, ми не випадково змушені були час від часу відступати від чисто динамічних описів і включати в них характерологические особистісні якості. Ті прояви темпераменту, які в остаточному підсумку стають властивостями особистості, залежать від навчання й виховання, від культури, звичаїв, традицій, багато чого іншого.

Темперамент до деякої міри впливає на розвиток здатностей людини, особливо тих, до складу яких входять руху з такими їхніми істотними характеристиками, як темп, швидкість реакції, збудливість і тормозимость. У першу чергу це здатності, що включають у свій склад складні й точні рухи з непростою траєкторією й нерівномірним темпом. До них також ставляться здатності, пов'язані з підвищеною працездатністю, опірністю перешкодам, витривалістю, необхідністю тривалої концентрації уваги.

ТЕМПЕРАМЕНТ

Темперамент – біологічний фундамент, на якому формується особистість. Він відбиває динамічні аспекти поводження, переважно вродженого характеру.

В. С. Мерлин уважає властивостями темпераменту індивідуальні особливості, які

1. регулюють динаміку психічної діяльності в цілому;

2. характеризують особливості динаміки окремих психічних процесів;

3. мають стійкий і постійний характер;

4. перебувають у строго закономірних співвідношеннях, що характеризують тип темпераменту;

5. однозначно обумовлені загальним типом нервової системи.

Варто мати на увазі, що індивідуальні динамічні особливості, якщо вони являють собою особливості темпераменту, не обумовлені ніяким об'єктивним змістом діяльності. (До речі, на думку В. С. Мерлина, властивості темпераменту, всупереч психологічним традиціям, не можна відносити до властивостей особистості. Властивості темпераменту характеризують не особистість, а індивідуальність).