НОУВПО ГУМАНИТАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

г. Екатеринбург

ФАКУЛЬТЕТ СОЦИАЛЬНОЙ ПСИХОЛОГИИ

УЧЕБНО - МЕТОДИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС ДИСЦИПЛИНЫ

«АНАЛИЗ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»

направление подготовки –

080400 «Управление персоналом»

профиль	Управление персоналом организации
квалификация (степень) –	бакалавр
формы обучения –	очная, заочная

	Разработчик: Задорожный В.Н., Д-р эконом.наук, профессор Савина Н.В., ст. преподаватель

Екатеринбург

2013

СОГЛАСОВАНО: Декан факультета социальной психологии ___________ Е. Б. Перелыгина «_16_» __января__ 2013 г.

ПРИНЯТО: Ученым советом факультета социальной психологии
РЕКОМЕНДОВАНО К ПЕЧАТИ: Решением кафедры «Управления персоналом» Протокол заседания № _9__ от «_14_» ___января_ 2013 г.

© НОУВПО Гуманитарный университет

© Задорожный В.Н., Савина Н.В., 2013 г.

Учебно-методический комплекс дисциплины «Анализ хозяйственной деятельности» составлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования к освоению основных образовательных программ бакалавриата по направлению 080400 «Управление персоналом»

Дисциплина относится к вариативной части гуманитарного, социального и экономического цикла рабочего учебного плана.

Форма обучения:	очная
Учебный семестр:	V
Трудоемкость дисциплины: Аудиторная работа: Лекции: Практические занятия: Самостоятельная работа: текущая и творческая (проблемно-ориентиро­ванная)	5 ЗЕТ 180 час, в том числе: 68 час, из них: 48 час. 20 час. 112 час.
Вид итогового контроля: Экзамен	V семестр

I. Общая характеристика дисциплины

1. Требования к уровню подготовки студентов

Изучение данного курса содержательно связано, с одной стороны, с блоком математических, с другой – социогуманитарных дисциплин. Такие дисциплины как «Математика», «Информатика», «Статистика», являются необходимой базой для освоения методов и приемов «Анализа хозяйственной деятельности», расчетов конкретных показателей. Знания, полученные в ходе изучения «Экономической теории», «Бухучет, аудит и контроль» и ряда других дисциплин являются необходимым условием для овладения навыками интерпретации полученных в ходе экономического анализа результатов и формирования комплексного представления об изучаемом объекте. Такие дисциплины как «Стратегический менеджмент», «Инновационный менеджмент» в своей прикладной части основываются на знаниях и навыках, полученных в рамках данного курса, и реализуют их в изучении конкретных сфер деятельности хозяйствующих субъектов.

Для успешного изучения дисциплины студенты должны обладать следующими общекультурными компетенциями:

• знанием и пониманием законов развития природы, общества и мышления и умением оперировать этими знаниями в профессиональной деятельности (ОК-2);

• знанием и умением использовать нормативные правовые документы в своей профессиональной деятельности (ОК-10);

• стремлением к личностному и профессиональному саморазвитию, умением расставлять приоритеты, ставить личные цели, способностью учиться на собственном опыте и опыте других (ОК-11);

• владением основными методами, способами и средствами получения, хранения и переработки информации, наличием навыков работы с компьютером как средством управления информацией (ОК-18);

• способностью работать с информацией в глобальных компьютерных сетях и корпоративных информационных системах (ОК-19).