
- •Передмова
- •Модуль і. Підприємство у сучасній системі господарювання
- •IV. Національна належність капіталу підприємств:
- •VI. Розміри підприємств за чисельністю працівників:
- •І.2. Основи організації управління підприємством
- •Загальна характеристика організації
- •Внутрішнє середовище організації.
- •Два підходи до управління персоналом
- •Практичні поради менеджеру
- •Ваш особистий план розвитку
- •І.3. Класифікація прийомів фінансового управління
- •І.4. Українські та європейські погляди на ведення бізнесу
- •Сучасні світові тенденції в розвитку морально-етичної поведінки в бізнесі
- •Вигідність моральних дій в бізнесі у матеріальному та соціальному вимірах
- •Кібернетична модель суспільства
- •Узгоджуваність інтересів
- •«Акули та Дельфіни»
- •Основні характеристики підприємців типу „дельфін" та „акула"
- •Експериментальні підтвердження того, що порушення моралі викликають негативні наслідки.
- •Сучасні українські тенденції в розвитку морально-етичної поведінку в бізнесі
- •10 Моральних аксіом світової філософської думки чи кодекс честі бізнесмена
- •Рекомендації щодо зміни сьогоднішньої ситуації у сфері етики і бізнесу в Україні
- •Модуль іі. Ресурсне забезпечення діяльності підприємства
- •Іі.1. Основні фонди та виробнича потужність підприємства
- •Іі.1.1. Сутність та види лізингу
- •Проблеми лізингу та шляхи їх вирішення
- •Розрахунок величини лізингових платежів
- •Розрахунок розмірів лізингових внесків при їхній сплаті равними частками з обговореною в договорі періодичністю
- •1. Розрахунок середньорічної вартості майна (табл. 1).
- •Іі.2. Оборотні кошти підприємства
- •Іі.3. Персонал підприємства і продуктивність праці
- •Моделі ринків робочої сили
- •1. За трудомісткістю виробничої програми:
- •2. За нормами обслуговування:
- •3. За нормами виробітку:
- •Іі.4. Оплата праці на підприємстві
- •3. Визначається частка (доля) d фонду оплати праці
- •4. Обчислюється заробітна плата і-го працівника (Зі):
- •Модуль iіі. Результати та ефективність підприємств ііі.1. Витрати виробництва і собівартість продукції підприємства
- •III. Зв'язок з обсягом виробництва.
- •IV. За економічними елементами і калькуляційними статтями.
- •1. Затрати на і грн. Товарної продукції (в1грн.Тп),
- •Ііі.2. Ціни та ціноутворення в ринкових умовах
- •Ііі.3. Фінансово-економічні результати й ефективність діяльності підприємства
- •Ііі.4. Якість та конкурентоспроможність продукції підприємства
- •Iіі.5. Прогнозування і планування діяльності підприємства
- •Iіі.6. Інноваційні процеси на підприємстві та оцінка їх ефективності
- •Iіі.7. Виробничі інвестиції підприємства
- •1. Чиста дисконтована (теперішня) вартість (чдв):
- •2. Індекс дохідності інвестицій (Ід):
- •4. Період окупності інвестицій (Ток):
- •Модуль іv. Державне регулювання діяльності підприємства іv.1. Державне економічне регулювання діяльності підприємства
- •Іv.2. Зовнішньоекономічна діяльність підприємства
- •IV.3. Реструктуризація і санація підприємства
- •1. Загальна характеристика підприємства та його фінансового стану.
- •Заходи фінансового оздоровлення:
- •IV.4. Банкрутство та ліквідація підприємства
- •Іі. Практичні та семінарські заняття іі.1. Загальні положення
- •Іі.2. Перелік обов’язкових тем для рефератів
- •Тема 1: Підприємство як суб'єкт господарювання
- •Тема 2: Основи підприємницької діяльності
- •Тема 3: Основи організації управління підприємством
- •9.2. Практичні завдання: №8.1, 8.2;8,4; 8,5; 8,8; 8,10.
- •Тема 10: Виробничі фонди
- •10.2. Практичні завдання : №1,1; 1,16; 1,19; 1,20; 1,12
- •Тема 11: Нематеріальні ресурси та активи
- •11.2 Практичні завдання № 1.2; 1.2; 1.20; 1.12; 1.15 [30].
- •Тема 12: Оборотні кошти підприємства
- •12.2. Практичні завдання. № 2.1; 2.8; 2.19; 2.7; 2.10 .
- •Тема 13: Інвестиційні ресурси
- •13.2. Практичні завдання № 3.5; 3.8 3.11; 3.20; 3.16; 3.14.
- •Тема 14: Інноваційні процеси
- •14.2. Практичні завдання № 4.9; 4.23; 4.32. 4.20 4.28].
- •Тема 15: Прогнозування, планування і регулювання діяльності підприємства
- •15.5. Практичні завдання: конкретна ситуація
- •Тема 16: Виробництво, якість і конкурентоспроможність продукції
- •16.2. Практичні завдання: № 7.1; 7.13; 7.29; 7.17; 7.21.
- •Тема 17: Зовнішньоекономічна діяльність( зед)
- •17.2. Практичні завдання №8.20; 8.30; 8.37; 8.33; 8.32.
- •Тема 18: Валові витрати і ціна на продукцію
- •18.2. Практичні завдання №9.8; 9.20; 9.27; 9.21; 2.17
- •Тема 19: Фінансово економічні результати та ефективність діяльності підприємства
- •19.2. Практичні завдання №10.2; 10.3; 10.38; 10.9; 10.10;10.27; 10.2
- •Тема 20: Реструктуризація і санація, банкрутство і ліквідація суб'єктів господарювання
- •20.2. Практичні завдання №10.34; 10.36; 10.39; 10.40; 10.41; 10.42 .
- •Іі.3. Перелік тем рефератів для самостійного вибору
- •Ііі. Методичні вказівки до виконання курсової роботи з дисципліни „економіка підприємства” ііі.1. Мета курсової роботи та її структура
- •Ііі.2. Структура курсової роботи
- •Ііі.2.1. Вступ (обсяг 2-3 сторінки)
- •Ііі.2.2. Основна частина (обсяг 30–35 сторінок)
- •Ііі.2.3. Висновки (обсяг 3–4 сторінки)
- •Ііі.2.4. Список використаної літератури
- •Ііі.2.5. Додатки
- •Ііі.3. Вимоги по оформленні курсової роботи
- •Ііі.4. Організація виконання захисту роботи
- •Ііі.5. Перелік тем курсових робіт
- •Ііі.6. Тематика контрольних робіт для студентів заочників ііі.6.1. Мета контрольної роботи
- •Ііі.6.2. Загальні вимоги до контрольної роботи
- •Ііі.6.3. Вибір теми контрольної роботи
- •Ііі.6.4. Підбір літератури, статистичної інформації та інші матеріали
- •Ііі.6.5. Викладення змісту контрольної роботи
- •Ііі.6.6. Рецензування і захист контрольної роботи
- •Ііі.6.7. Теми контрольних завдань Контрольна робота № 1
- •Контрольна робота № 2
- •Контрольна робота № 3
- •Контрольна робота № 4
- •Контрольна робота № 5
- •Контрольна робота № 6
- •Контрольна робота № 7
- •Контрольна робота № 8
- •Контрольна робота № 9
- •Контрольна робота № 10
- •Контрольна робота № 11
- •Контрольна робота № 12
- •Контрольна робота № 13
- •Контрольна робота № 14
- •Контрольна робота № 15
- •Контрольна робота № 16
- •Контрольна робота № 17
- •Контрольна робота № 18
- •Контрольна робота № 19
- •Контрольна робота № 20
- •Контрольна робота № 21
- •Контрольна робота № 22
- •Контрольна робота № 23
- •Контрольна робота № 24
- •Контрольна робота №25
- •Ііі.7. Перелік питань для кінцевого контролю знань
- •Ііі.8. Тести для кінцевого контролю знань Блок а. Контрольні питання одиничного вибору відповідей
- •Блок в. Контрольні питання альтернативного вибору відповідей.
- •Блок с. Контрольні питання множинного вибору відповідей
- •IV. Структурно-модульна система навчального процесу та рейтингова оцінка знань студентів іv.1. Пояснювальна записка
- •Іv.2. Оцінка форм контролю в балах
- •Іv.3. Обов’язкові форми роботи рейтинго-модульного контролю знань студентів
- •Додаткові форми роботи рейтинго-модульного контролю знань студентів
- •Обов’язкові форми роботи рейтинго-модульного контролю знань студентів
- •Додаткові форми роботи рейтинго-модульного контролю знань студентів
- •V. Навчально-методичні матеріали
- •V.1. Законодавчо-нормативні документи
- •V.2. Основна література
- •V.3.Додаткова література
- •Горбатюк Ольга Миколаївна методичний посібник навчально-методичних матеріалів з дисципліни: Економіка підприємства
М
ІНІСТЕРСТВО
ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ
НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
КОРАБЛЕБУДУВАННЯ
імені адмірала Макарова
Інститут післядипломної освіти.
Кафедра економіки
Економіка підприємства навчально-методичний посібник
Горбатюк О.М .
Рекомендовано методичними радами ІПД, ІЗДО як методичний посібник
Миколаїв 2009
Горбатюк О.М., Навчально-методичний посібник з дисципліни "Економіка підприємства – Миколаїв; ІЗДО НУК, 2009. – 138 с.
Кафедра економіки та організації виробництва
В даному індивідуальному комплекті подано передмову, скорочену програму курсу, основи теоретичного матеріалу, перелік практичних та семінарських занять, методичні вказівки щодо виконання курсових робіт та тематика курсових робіт, перелік контрольних питань на екзамен, тести, рейтингова оцінка знань студентів, перелік навчально-методичних матеріалів. Рекомендований для студентів економічних та неекономічних спеціальностей денної та заочної форми навчання вищих навчальних закладів. Методичний посібник може бути корисний аспірантам, викладачам, керівникам підприємств, менеджерам та спеціалістам, які займаються господарською діяльністю.
Повний або частковий передрук, тиражування, відтворення чи запозичення матеріалів, надрукованих у цьому виданні, будь-якими електронними або механічними засобами, включно фотокопіювання та запис на магнітний носій допускається лише з письмового дозволу автора або ТОВ „Університет - НКИ”.
© Горбатюк О.М.
© ТОВ "Університет – НКИ"
СТРУКТУРНО-МОДУЛЬНА СХЕМА ДИСЦИПЛІНИ "ЕКОНОМІКА ПІДПРИЄМСТВА"
-
Теми і модулі
Передмова
І.1
І.2
І.3
І.4
Модуль І. Підприємство у сучасній системі господарювання.
Підприємство як суб’єкт господарювання.
Основи організації управління підприємством.
Класифікація методів і прийомів фінансового управління підприємства.
Українські та європейські етичні погляди ведення бізнесу.
ІІ.1
ІІ.2
ІІ.3
ІІ.4
Модуль ІІ. Ресурсне забезпечення діяльності підприємства.
Основні фонди та виробнича потужність підприємства.
Фінансові ресурси і оборотні кошти підприємств.
Персонал підприємства і продуктивність праці.
Оплата праці на підприємстві.
ІІІ.1
ІІІ.2
ІІІ.3
ІІІ.4
IІІ.5
IІІ.6
IІІ.7
Модуль ІІІ. Результати витрат та економічна ефективність роботи підприємства.
Витрати виробництва і собівартість продукції підприємства.
Ціни та ціноутворення в ринкових умовах.
Фінансово-економічні результати та ефективність діяльності підприємства.
Якість та конкурентоспроможність продукції підприємства.
Прогнозування і планування діяльності підприємства.
Інноваційні процеси на підприємстві та оцінка їх ефективності.
Виробничі інвестиції підприємства.
ІV.1
ІV.2
ІV.3
ІV.4
Модуль ІV. Державне регулювання діяльності підприємства.
Державне економічне регулювання діяльності підприємства.
Зовнішньоекономічна діяльність підприємства.
Реструктуризація і санація підприємства.
Банкрутство та ліквідація підприємства.
Передмова
З моменту здобуття незалежності Україна стала ареною історичних змін, пов’язаних з переходом від централізованої планової економіки до ринкового господарства. Досвід показав, що ці зміни є набагато складнішими та триватимуть значно довше ніж прогнозується.
Економіка є досить потужною і подеколи небезпечною зброєю в руках державної влади. Використовуючи їх, держава може активно впливати на економічний і соціальний розвиток країни як у позитивному, так і негативному плані. Економіка є потужним економічним інструментом втручання держави в процеси розширеного відтворення, розподілу і перерозподілу частини вартості національного продукту.
Сучасні кризові явища і реформації у економіці нашої країни відбивають внутрішні суперечності відтворювального процесу в цілому. Стало очевидним, що без рішучої перебудови економічного господарського механізму не можна побудувати політичну систему нашого суспільства, розраховувати на успіх та здійснення соціально-економічних зрушень.
Термін «економіка» (від грец. – мистецтво управління домашнім господарством) уживається в декількох значеннях: а) виробничо-фінансовий базис суспільства; б) сукупність галузей і видів виробництва (народне господарство країни); в) галузь науки, що визначає функціональні або галузеві аспекти економічних відносин.
Об’єкт економіки і організації виробництва як наукової і учбової дисципліни – це відносини між підрозділами підприємства і між ними і навколишнім середовищем з приводу здійснення ними виробничих, комерційних, інвестиційних, інноваційних, соціальних, екологічних і економічних завдань.
Предметом економіки підприємства є закономірності формування і функціонування підприємства як конкурентноздатного, високопродуктивного і високоприбуткового суб’єкта господарювання.
Основу цієї системи економічних законів складає закономірність, що визначає відтворювальний процес на підприємстві, кругообіг його капіталу (засобів), який виражається формулою:
Г–Т…П…Т…–Г
Порушення даної закономірності веде до дезорганізації всіх сторін діяльності підприємства. Все це чітко простежується на прикладі економіки України, в якій допущений великомасштабний витік капіталу за рубіж на стадії кругообігу капіталу Т–Г, тобто вилучення крупних сум капіталу з кругообігу, що і призвело до спотворення відтворювального процесу на більшості підприємств країни.
Для цього необхідні глибокі вивчення сукупності економічних законів, специфічної форми суспільних відносин вирішення питань економічних витрат ресурсів, використання високопродуктивної техніки, технології, зниження до мінімуму затрат на виробництво та реалізацію продукції з метою отримання максимального прибутку.
У посібнику викладено скорочену програму курсу основи теоретичного матеріалу економіки підприємств в умовах ринкових товарно-грошових відносин. Всі розділи посібника, виходячи з ринкової концепції управління, орієнтованого на задоволення запитів споживачів, швидку реакцію на будь-які зміни,які відбуваються у зовнішньому середовищі.
Приділяємо увагу передовому зарубіжному досвіду, можливостям пристосування його до вітчизняної практики.
Рекомендований навчальний посібник для студентів вищих навчальних закладів, може бути корисний аспірантам, викладачам, керівникам підприємств, менеджерам та іншим спеціалістам, які займаються господарською діяльністю.
Це необхідно майбутньому спеціалісту, щоб об’єктивно оцінювати економічні процеси, розуміти суть і тенденції розвитку економічних відносин та їх особливості у сфері державних, міжнародних, господарських одиниць.
Без достатньої кількості висококваліфікованих професіоналів неможливо забезпечити відповідну результативність економічної діяльності, надійності і стабільності економіки країни.
Викладання даної дисципліни націлене на формування у студентів цілісної системи знань у галузі економіки, які дозволяють компенсувати моральне старіння знань у даній галузі, освоювати передові технології у формуванні економічного механізму функціонування підприємств різних форм власності.