
- •Управління потенціалом підприємства
- •8.050107, 7.050107 «Економіка підприємства»
- •Модуль 1. Основи управління потенціалом підприємства: сутність і механізм його формування
- •Тема 1. Основи управління формуванням і розвитком потенціалу підприжмства
- •План семінарського заняття:
- •1.2. Література до вивчення теми:
- •1.4. Питання для самоконтролю знань
- •1.5. Тести
- •Тема 2: теоретичні та методологічні основи управління потенціалом за вартісними критеріями
- •2.1. План семінарського заняття:
- •2.2. Література до вивчення теми:
- •2.4. Питання для самоконтролю знань
- •2.5. Тести
- •2.6 Формули для розв’язання задач Умовні позначення
- •Основні формули:
- •2.7. Зразки розв’язування задач
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •2.8. Задачі для самостійного розв’язання
- •Тема 3: інформаційне забезпечення і сучасні технології управління складними виробничими системами
- •План семінарського заняття:
- •3.2. Література до вивчення теми:
- •3.4. Питання для самоконтролю знань
- •3.5. Тести
- •Модуль 2. Особливості управління потенціалом підприємства за елементами
- •Тема 4: управління виробничим потенціалом підприємства
- •План семінарського заняття:
- •Література до вивчення теми:
- •4.4. Питання для самоконтролю знань
- •4.5. Тести
- •А) фондомісткість; б) фондовіддача;
- •24. У чому полягають проблеми структурного характеру виробничого потенціалу?
- •4.6 Формули для розв’язання задач Умовні позначення
- •Формули
- •4.7. Зразки розв’язування задач
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •4.8. Задачі для самостійного розв’язання
- •Тема 5. Система управління формуванням і використанням трудового потенціалу підприємства
- •План семінарського заняття:
- •5.2. Література до вивчення теми:
- •5.4. Питання для самоконтролю знань
- •5.5. Тести
- •5.6 Формули для розв’язання задач Умовні позначення
- •Формули
- •5.7. Зразки розв’язування задач
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •5.8. Задачі для самостійного розв’язання
- •Тема. 6. Управління нематеріальним потенціалом підприємства
- •План семінарського заняття:
- •6.2. Література до вивчення теми:
- •6.4. Питання для самоконтролю знань
- •6.5. Тести
- •6.6 Формули для розв’язння задач Умовні позначення
- •Формули
- •6.7. Зразки розв’язування задач
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •Розрахунок вартості об’єкта промислової вартості
- •Розв’язання:
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Тема 7. Управління майновим потенціалом підприємства
- •План семінарського заняття:
- •7.2. Література до вивчення теми:
- •7.4. Питання для самоконтролю знань
- •7.5. Тести
- •7.6 Формули для розв’язання задач Умовні позначення
- •Формули
- •7.7. Зразки розв’язування задач
- •Розв'язання
- •Розв’язання:
- •7.8. Задачі для самостійного розв’язання
- •Модуль 3. Організаційно-економічні механізми управління потенціалом підприємства
- •Тема 8. Організаційний потенціал підприємства та його оцінка
- •8.1.План семінарського заняття:
- •8.2. Література до вивчення теми:
- •8.4. Питання для самоконтролю знань
- •8.5. Тести
- •Тема 9. Реінжиніринг бізнес-процесів як механізм організаційного потенціалу підприємства
- •9.1. План семінарського заняття:
- •9.2. Література до вивчення теми:
- •9.4. Питання для самоконтролю знань
- •9.5. Тести
- •Тема 10. Вплив реінжинірингу на діяльність підприємства
- •План семінарського заняття:
- •10. 2. Література до вивчення теми:
- •10.4. Питання для самоконтролю знань
- •10.5. Тести
- •Список рекомендованої літератури
- •Навчальний посібник
- •Управління потенціалом підприємства
- •8.050107, 7.050107 «Економіка підприємства»
- •83023, М. Донецьк. Вул. Харитонова, 10 Тет.: (062) 97-60-45
5.6 Формули для розв’язання задач Умовні позначення
ППвир.п. - продуктивність праці промислово-виробничого персоналу;
Вр ч - чиста виручка від реалізації, тис. грн.;
МВ – матеріальні витрати, пов’язані з виробництвом та реалізацією певного обсягу продукції, тис. грн.;
ВЕ – вартість енергоносіїв, спожитих у процесі виробництва та реалізації продукції, тис. грн.;
АМВ – сума амортизаційних відрахувань на повне відновлення основних фондів підприємства, тис. грн.;
Чсер вир- середньооблікова чисельність промислово-виробничого персоналу, осіб;
Кзм р- коефіцієнт змінності робочої сили;
Фд – кількість людино-днів, фактично відпрацьованих працівниками в усіх змінах (чи за планом) протягом аналізованого періоду;
Дн – кількість людино-днів, відпрацьованих у най завантаженішу зміну протягом аналізованого періоду;
Кзм м - коефіцієнт змінності роботи робочого місця;
БВ – балансова вартість обладнання, розміщеного на робочому місці, тис. грн.;
Вм – частка витрат на модернізацію обладнання розміщеного на робочому місці, за весь строк служби у його загальній балансовій вартості;
АМр – частка амортизаційних відрахувань на реновацію обладнання;
ЛВ – ліквідаційна вартість обладнання, тис. грн..
t ам – тривалість амортизаційного терміну, роки;
Фч – середньодобовий ефективний фонд часу роботи обладнання;
Пгод – продуктивність робочого місця у розрахунку на одну годину, виробів;
Прозв – частка прибутку, яка спрямовується на розвиток підприємства;
Квзп - коефіцієнт віддачі повної заробітної плати;
Фзп – фонд заробітної плати промислово-виробничого персоналу, тис. грн.;
Фмс – фонд матеріально стимулювання персоналу підприємства, тис. грн.;
ІКякб- бальний коефіцієнт ділових якостей керівника підрозділу за підсумками опитування;
Ікяк - коефіцієнт якостей для подальшого розрахунку трудового потенціалу;
Косв - коефіцієнт освіти;
А – тривалість роботи працівника за спеціальністю, визначеною у дипломі (за аналізований період), місяців;
60 – максимальна нормативна тривалість роботи на певній посаді за спеціальністю, визначеною у дипломі про вищу освіту, місяців;
Кдосв - коефіцієнт посадового досвіду;
В – досвід роботи на певній посаді, міс.;
Кквал - коефіцієнт підвищення кваліфікації;
Н – фактична тривалість навчання з підвищення кваліфікації за період роботи за спеціальністю , міс.
ПН – нормативна тривалість навчання з підвищення кваліфікації, міс.;
Кра - коефіцієнт раціоналізаторської активності;
РП – число раціоналізаторських пропозицій та винаходів, генерованих співробітником протягом терміну роботи за спеціальністю;
Копер - коефіцієнт оперативності виконання робіт;
М – фактична кількість робіт, виконаних у встановлені строки;
Р – кількість робіт, фактично виконаних за аналізований період;
Ік проф - інтегральний коефіцієнт професійної компетенції;
Ік роб - інтегральний коефіцієнт виконання робіт;
m- кількість обраних коефіцієнтів для розрахунку;
b - значення коефіцієнтів, які визначають виконання робіт або творчу активність робітника;
Птруд - сукупний трудовий потенціал робітника;
di, dj - вагомість коефіцієнтів професійної компетенції та виконання робіт;
Ккс – якість певної категорії трудового персоналу;
і – 1,2... n експертів;
j – 1,2, ...к – кількість якостей персоналу, що оцнюється;
aj – вага j-ї якості персоналу;
bij – оцінка і-тим експером j-ї якості персоналу за п’ятибальною системою;
Квзп – коефіцієнт віддачі заробітньої платні;
ФЗП – фонд заробітньої платні;
Фмс – фонд матеріального стимулювання