28. Минимальная оплата труда

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) – законодательно установленный минимум, применяемый для регулирования оплаты труда, а также для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности.

МРОТ устанавливается в соответствии со статьей 133 ТК РФ, в которой сказано, что "минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории РФ федеральным законом и не может быть ниже размера прожиточного минимума трудоспособного человека". Однако указанная норма фактически не работает, так как в настоящее время еще не принят федеральный закон, определяющий порядок и сроки поэтапного повышения размера минимальной заработной платы до размера прожиточного минимума и устанавливающий механизм выплаты минимальной заработной платы в указанном размере ст. 421 ТК РФ.

В связи с ростом потребительских цен и стоимости жизни минимальная зарплата периодически пересматривается в законодательном порядке.

В минимальный размер оплаты труда не включаются:

доплаты и надбавки,

премии и другие поощрительные выплаты,

выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных,

за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся

радиоактивному загрязнению,

иные компенсационные и социальные выплаты.

Минимальный размер оплаты труда выполняет несколько функций. Это гарантия, установленная для работника. Минимальная оплата труда должна обеспечить воспроизводство рабочей силы. В условиях инфляции минимум заработной платы используется также для установления размеров пособий по социальному страхованию и штрафов, налагаемых в административном порядке.

С 1 июня МРОТ в РФ повышается на 6,5% – до 4611 рублей. Это приведет к соответствующему увеличению зарплат бюджетников, а также низкоквалифицированных рабочих.

29. Виды доходов работников предприятия. Трудовые доходы работников предприятия определяются личным трудовым вкладом в достижение определенных результатов работы предприятия. Доход работника состоит из трех элементов: фонд заработной платы; выплаты социального характера; расходы, не относящиеся к фонду заработной платы и выплатам социальна характера. Начисленные суммы заработка можно разделить на две группы: основную заработную плату и премии, начисленные за проработанное время и достигнутые хозяйственные результаты; дополнительную заработную плату, начисленную за неотработанное, но оплачиваемое по законодательству время.

30. Структура доходов. Доходы легальные, скрытые и криминальные

Доход-возможность удовлетворить потребности за счет предоставления одного из видов ресурсов либо самостоятельной деятельности по использованию экономических ресурсов.

При решении практических вопросов под доходами населения понимают совокупность денежных и натуральных средств, полученных или произведенных хозяйствами за определенный период.

Доходы играют большую роль в жизни населения как источник удовлетворения его потребностей, в тоже время доходы населения служат 1 из источников пополнения гос. бюджета. При анализе изменений и прогнозировании уровня доходов используют различные виды доходов населения.

По вещественной форме:

-денежные (все поступления в денежной форме)

-натуральные- доходы, которые население получает в виде материальных предметов, услуг и льгот. Оценка натуральных доходов производиться в денежной форме.

Соотношение между этими видам доходов периодически меняется, однако преобладающей остается денежная форма. При этом отмечается, что у бедных слоев населения доля натуральных доходов выше, чем у богатых слоев населения. Так же и у сельского населения доля натуральных доходов выше по сравнению с городским.

В периоды кризисных явлений в экономике наблюдается увеличение доли натуральных доходов.

По источникам формирования:

-доходы от труда (з/п, гонорары, бонусы…). Являются основным источником доходов населения. в общем доходе населения составляет не меньше 60%

-доходы от капитала (дивиденды, %)

-доходы от предпринимательской деятельности. Доходы ФЛ, занимающихся предпринимательской деятельностью без оформления ЮЛ

-соц. Трансферты(пенсионные выплаты)

-доходы от личного подсобного хозяйства(товарное производство в рамках ЛПХ)

- прочие доходы (выигрыши, спонсорская помощь, клад…)

Натуральные доходы:

-общественные фонды потребления

-доходы от личного подсобного хозяйства

-доходы от ведения домашнего хозяйства

-прочие доходов

По мимо указанной классификации доходы населения можно разделить на:

-официальные –доходы, о которых имеются сведения в соответствующих соц структурах

-скрытые. делятся на –из легальных источников(незапрещенные законодательством)

-криминальные .полученные через незаконную деятельность.