- •Учебно-методический комплекс учебной дисциплины «Корпоративное управление» цикла опд в.2 по специальности 080105 «Финансы и кредит»
- •Оглавление
- •Основание
- •1. Цели и задачи дисциплины
- •Содержание дисциплины, способы и методы учебной деятельности преподавателя
- •Средства обучения
- •Текущий, промежуточный контроль знаний студентов
- •Дополнения и изменения в рабочей программе на учебный год _____/______
- •Курс лекций по дисциплине «корпоративное управление»
- •Тема 1. Введение в курс «корпоративное управление»
- •Понятие корпоративного управления
- •Отличие корпоративного управления от корпоративного менеджмента
- •3. Генезис корпоративного управления (в России и за рубежом)
- •Система корпоративного управления, принципы и факторы ее построения
- •Значение корпоративного управления для субъектов экономики различных организационно-экономических форм
- •Тема 2. Эволюция теорий корпоративного управления
- •1. Основные условия и причины возникновения корпоративного управления
- •Тема 3. Модели и современная практика корпоративного управления
- •Характеристики моделей корпоративного управления (англо-американская, германская, японская) их особенности Англо-американская модель
- •Область распространения модели. Англо-американская модель распространяется на корпорации сша, Канады, Великобритании, Австралии, Новой Зеландии.
- •5. Требования к раскрытию информации.
- •Немецкая (Германская) модель
- •Область распространения модели.
- •4. Состав Совета директоров.
- •5. Требования к раскрытию информации.
- •Японская модель
- •Область распространения модели.
- •5. Требования к раскрытию информации.
- •Сравнительный анализ моделей: сходства, отличия, перспективы развития
- •Принципы корпоративного управления Организации экономического сотрудничества и развития (оэср)
- •Становление корпоративного управления в России
- •Тема 4. Специфика и механизм функционирования корпораций. Особенности функционирования корпораций в россии
- •Понятие корпорации как хозяйствующего субъекта,
- •2. Стратегии интеграционного развития корпораций
- •Виды и типы интеграции корпораций
- •4. Типы надфирменных образований (организационные типы построения корпоративных структур)
- •Тема 5. Органы управления корпорацией
- •1. Общее собрание акционеров (оса)
- •2. Совет директоров (сд)
- •3. Исполнительные органы общества
- •4. Корпоративный секретарь
- •Тема 6. Раскрытие информации
- •1. Система раскрытия информации
- •2. Раскрытие информации на этапах эмиссии
- •3. Раскрытие информации с использованием Интернета3
- •4. Годовой отчет в системе раскрытия информации и его значение
- •Тема 7. Корпоративные конфликты
- •1. Понятие корпоративного конфликта. Причины и участники конфликтов. Типы корпоративных конфликтов
- •2. Методы защиты от недружественных присоединений
- •3. Урегулирование корпоративных конфликтов
- •Тема 8. Финансовые аспекты корпоративного управления
- •Сущность корпоративных финансов
- •2. Основные финансовые инструменты корпоративного управления
- •3. Общие требования и финансовые отчетности корпорации.
- •4. Управление стоимостью и эффективностью компании
- •5. Управление финансовыми рисками корпорации
- •Тема 9. Корпоративная культура
- •Понятие корпоративной культуры и основные принципы деловой этики
- •2. Принципы корпоративной культуры для заинтересованных лиц
- •3. Типы корпоративных культур
- •Информационно-аналитическое обеспечение
- •Методические указания
- •Контроль знаний: тест по курсу «корпоративное управление»
- •8.Комитеты при Совете директоров создаются для:
- •9.Роль независимых директоров в корпорации сводится к:
- •Тест по теме "Организационно-правовые формы организаций"
- •Тест по теме «Совет директоров акционерного общества»
- •Тест по теме «Комитеты при Совете директоров»
- •Тест по теме «Исполнительные органы акционерного общества»
- •Тест по теме «Финансовые аспекты корпоративного управления»
- •6. Право знакомиться с содержанием устава общества имеют:
- •7. Какой пакет акций общества дает своему держателю право обратиться в суд с иском к члену совета директоров о возмещении убытков, причиненных обществу его виновными действиями (бездействием):
- •8. Акционер, владеющий не менее чем 10% акций общества, не имеет право:
- •Вопросы к зачёту по дисциплине «корпоративное управление»
- •Сведения о ппс
- •Деловые игры и хозяйственные ситуации бизнес-ситуация Комитеты совета директоров акционерного общества
- •Бизнес-ситуация Процедура досрочного прекращения полномочий генерального директора
- •Деловая игра Комитет по этике при Совете директоров
- •Хоз. Ситуация
- •Хоз. Ситуация
- •Хоз. Ситуация
- •Хоз. Ситуация
- •Мастер-кейс
- •Примечание
- •Мини-кейс I
- •Мини-кейс II
- •Глоссарий
Тест по теме «Комитеты при Совете директоров»
1. Создание комитетов совета директоров предусмотрено:
а) Законом «Об акционерных обществах»;
б) Кодексом корпоративного поведения;
в) Постановлением ФКЦБ № 17/пс от 31 мая 2002г.
2. Комитеты совета директоров имеют следующие полномочия:
а) одобрение сделок с заинтересованностью;
б) предварительное рассмотрение наиболее важных вопросов, относящихся к компетенции совета директоров;
в) утверждение годовых отчетов.
3. Создание комитетов совета директоров должно быть предусмотрено:
а) положением о совете директоров акционерного общества;
б) положением о комитетах совета директоров акционерного общества;
в) решением общего собрания акционеров.
4. После избрания в комитет с членом комитета:
а) должен быть заключен гражданско-правовой договор;
б) должен быть заключен трудовой договор;
в) заключение договора не требуется.
5. Срок полномочий комитета:
а) совпадает со сроком полномочий ревизионной комиссии;
б) совпадает со сроком полномочий совета директоров;
в) определяется советом директоров;
г) не устанавливается.
6. Количество и наименование комитетов совета директоров определяется:
а) Кодексом корпоративного поведения:
б) Уставом акционерного общества;
в) Решением совета директоров общества.
7. В соответствии с Кодексом корпоративного поведения комитет совета директоров по аудиту должен:
а) состоять только из независимых директоров;
б) состоять только из неисполнительных директоров;
в) возглавляться независимым директором и состоять из неисполнительных директоров.
Тест по теме «Исполнительные органы акционерного общества»
1. Какой может быть структура исполнительного органа?
а) Единоличный исполнительный орган и управляющая организация
б) Единоличный исполнительный орган и коллегиальный исполнительный орган
в) Коллегиальный исполнительный орган
г) Коллегиальный исполнительный орган и управляющая организация.
2. Решение о привлечении управляющей организации может быть принято:
а) Советом директоров
б) Комитетом совета директоров по кадрам и вознаграждениям
в) Общим собранием
г) Общим собранием по предложению правления общества
3. Исполнительные органы образуются:
а) Общим собранием, по предложению совета директоров
б) Советом директоров, если это предусмотрено уставом общества
в) Правление - общим собранием, а генеральный директор - правлением
г) Генеральный директор - собранием, а правление - советом директоров.
4. Компетенция правления определяется:
а) Советом директоров
б) Положением об исполнительных органах
в) Уставом общества
г) Генеральным директором
5. Сделки, совершаемые от имени общества, должны одобряться советом директоров, если -
а) Стоимость сделки составляет от 25 до 50% балансовой стоимости активов общества
б) Стоимость сделки составляет более 50% балансовой стоимости активов общества
в) Любые сделки с недвижимостью
г) Любые кредитные сделки.
6. Генеральный директор вступает в полномочия:
а) С момента подписания счетной комиссией протокола об итогах голосования
б) С момент подписания трудового договора
в) С момента издания приказа о назначении на должность
г) С момента увольнения предыдущего генерального директора
7. Генеральный директор не имеет права одновременно являться:
а) Членом ревизионной комиссии
б) Членом совета директоров общества
в) Членом правления общества
г) Членом комитета по кадрам и вознаграждениям