- •Ответы к государственному экзамену 2011 (группа ввз-14) Оглавление
- •1. Предприятие – основное звено экономики. Организационно-правовые формы предприятия.
- •2. Экономическая сущность, состав и структура основных средств предприятия, показатели и пути улучшения их использования.
- •3. Способы оценки стоимости основных средств, их износ и амортизация
- •4. Понятие, состав и стадии оборачиваемости оборотных средств предприятия, пути улучшения их использования. Нормирование оборотных средств.
- •5. Характеристика и состав кадров предприятия, определение их численности
- •6. Понятие, значение, показатели производительности труда, резервы роста
- •7. Формы и системы оплаты труда на предприятии
- •8. Понятие себестоимости продукции. Классификация затрат, входящих в себестоимость. Показатели и пути снижения себестоимости продукции на предприятии.
- •9. Прибыль и рентабельность предприятия
- •10. Производственная структура предприятия
- •11. Характеристика, виды и принципы рациональной организации производственных процессов основного производства
- •12. Типы организации производства и их технико-экономические характеристики
- •13. Поточное производство, его сущность и преимущества. Классификация поточных линий.
- •14. Задачи и организация технической подготовки производства к выпуску новой продукции
- •15. Технико-экономическое обоснование разработки нового технологического процесса изготовления продукции
- •16. Структура, функции и роль ремонтного хозяйства предприятия. Система технического обслуживания и ремонта оборудования
- •17. Задачи, структура, организация и планирование инструментального и энергетического хозяйств предприятия
- •18. Особенности организации транспортного и складского обслуживания производства
- •19. Понятие финансовых ресурсов и капитала. Классификация по направлениям использования и источникам образования
- •20. Политика формирования финансовой структуры капитала. Цена капитала. Эффект финансового рычага. Оптимизация финансовой структуры капитала.
- •21. Операционная деятельность предприятия: понятие и оценка оперативного рычага. Точка безубыточности. Запас финансовой прочности. Факторы, влияющие на силу операционного рычага
- •22. Управление реальными инвестициями. Оценка инвестиционных проектов: методы оценки, организация оценки, процедура оценки
- •23. Антикризисное управление финансами предприятия
- •24. Управление текущими активами предприятия (запасы, дебиторская задолженность, остаток денежных активов)
- •25. Управление денежными потоками на предприятии
- •26. Дивидендная политика предприятия. Порядок разработки, методы расчета дивидендных выплат
- •27. Финансовое планирование на предприятии
- •28. Организационное обеспечение финансового менеджмента на предприятии.
- •29. Исторический и эволюционный путь развития маркетинга
- •30. Выбор целевого (целевых) рынка предприятия (ранжирование, сегментация, позиционирование)
- •31. Окружающая среда маркетинга (внутренняя и внешняя)
- •32. Функции маркетинга, их содержание. Комплекс маркетинга
- •2. Функция управления.
- •3. Производственно-товарная (созидательная) функция маркетинга.
- •4. Сбытовая функция (функция распределения, реализации, продаж).
- •5. Функция контроля и ревизии маркетинга.
- •33. Маркетинговые исследования и информация
- •34. Формирование товарной политики предприятия
- •35. Формирование сбытовой политики предприятия
- •36. Формирование ценовой политики предприятия
- •1. Построение «кривой спроса».
- •2. Возможные постановки задачи оптимизации ценовой политики.
- •37. Формирование системы маркетинговых коммуникаций предприятия. Фосстис.
- •38. Планирование, организация и контроль в маркетинге.
- •39. Предмет, объекты, методы и принципы бухгалтерского учета.
- •40. Учет материально-производственных запасов
- •41. Учет труда и его оплаты
- •42. Учет внеоборотных активов
- •43. Учет денежных средств и расчетов
- •44. Классификации затрат и методы калькулирования себестоимости продукции
- •Классификация по статьям калькуляции
- •45. Учет готовой продукции и ее продаж
- •46. Состав, оформление, сроки и порядок предоставления бухгалтерской отчетности
- •48. Ндс.Налоговый период. Налоговые ставки. Налоговые вычеты и порядок их применения при исчислении ндс. Порядок исчисления и сроки уплаты налога на добавленную стоимость.
- •49. Ндфл. Налогоплательщики, объекты налогообложения, налоговая база по ндфл. Особенности определения налоговой базы по ндфл при различных формах получения доходов.
- •Глава 23 нк рф.
- •50. Доходы, не подлежащие налогообложению ндфл. Налоговые вычеты при исчислению ндфл. Налоговый период и налоговые ставки по ндфл. Особенности исчисления ндфл налоговыми агентами.
- •51. Налог на прибыль организаций. Налогоплательщики и объекты налогообложения. Порядок определения доходов при исчислении налога на прибыль организаций. Классификация доходов.
- •52. Налог на прибыль организации. Расходы, классификация расходов при исчислении налога на прибыль организаций. Порядок определения расходов при исчислении налога на прибыль организаций.
- •53. Философские и концептуальные основы управления персоналом
- •54. Персонал предприятия как объект управления
- •55. Система управления персоналом
- •56. Кадровое планирование.
- •57. Наем, подбор и оценка персонала
- •58. Аттестация персонала
- •59. Развитие человеческого потенциала
- •60. Стратегия управления персоналом
- •61. Повышение квалификации персонала
- •62. Система вознаграждения персонала
- •63. Система межличностных отношений
- •64. Управление конфликтами:
- •65. Классические школы менеджмента. Неоклассические школы менеджмента. Современные школы менеджмента
- •Школа научного управления
- •Административная школа управления
- •Современные теории менеджмента (с 1960 года)
- •66. Понятие «Организация». Признаки. Внутренняя и внешняя среды. Процессы и блоки управления
- •67. Понятие «Управление» и «Менеджмент». Принципы управления. Функции управления: общие и специфические.
- •68. Организационные структуры управления: общие понятия и требования. Иерархические и адаптивные структуры управления: особенности, типы.
- •69. Методы управления: организационно-административные, экономические, социально-психологические. Особенности и классификация.
- •Организационные методы
- •Административные методы
- •Экономические методы
- •Социально-психологические методы управления
- •70. Понятие «Проблема» и «Управленческое решение». Классификации. Процесс разработки, принятие и реализации управленческого решения.
- •Понятие «Управленческое решение»
- •Классификация управленческих решений:
- •Требования к управленческим решениям:
- •Процесс разработки, принятия и реализации управленческого решения
- •71. Инвестиционная деятельность в системе бизнеса
- •72. Типы и классификация инвестиций
- •73. Этапы Инвестиционного проектирования.
- •74. Виды эффективности ип и принципы ее оценки.
- •75. Оценка стоимости денег во времени.
- •76 Дисконтирование денежных потоков. Норма дисконта
- •77. Основные показатели эффективности инвестиционных проектов
- •1. Чистая текущая стоимость
- •4. Срок окупаемости инвестиций с учетом дисконтирования
- •78. Оценка коммерческой эффективности инвестиционного проекта
- •79. Источники финансирования ип
- •80. Основные способы организации материальных потоков в производственной логистике
- •81. Задачи распределительной логистики и методы ее решения
- •82. Задачи информационной логистики, информационные технологии в логистике
- •83. Склады: их виды и функции; факторы, учитываемые при выборе место под склад.
- •84. Материальный запас, виды и назначение запаса; определение оптимального объема заказываемой партии.
- •85. Системы управления запасами, их характеристики и особенности применения. Система контроля запасов с фиксированным размером заказа
- •Система контроля запасов с фиксированной периодичностью заказа
- •86. Логистический сервис, определение оптимального уровня сервиса.
- •87. Понятие «Управление проектами» (уп). Системная модель уп: субъекты, объекты, процессы, стадии, функции
- •Субъекты уп
- •Процессы уп
- •Объекты уп
- •88. Объекты управления проектами: определение, характеристики, признаки, классификация
- •89. Субъекты управления проектами: состав участников проекта, команды проекта, управляющий проектом
- •90. Цели и стратегии проекта. Критерии успеха и неудач проекта. Окружение проекта.
- •91. Структуры проекта: сущность, виды, характеристики, значимость
- •92. Сетевые модели: понятие, основные элементы, критический путь, расчет временных параметров
41. Учет труда и его оплаты
Организация з/п включает три элемента:
Нормирование труда – устанавливает количество труда, затраченное каждым работником.
Тарифная система – устанавливает качество труда каждого работника.
Формы и системы оплаты труда.
Существуют следующие формы оплаты труда:
Повременная.
Сдельная.
Окладная.
Повременная форма включает следующие системы:
Простая повременная. Часовая тарифная ставка умножается на отработанное время.
Повременно-премиальная. Простая повременная плюс премия.
Сдельная форма включает следующие системы:
Простая сдельная. Сдельная расценка умножается на объем выполненных работ.
Сдельную расценку можно определить двумя методами:
Р1 – по норме времени:
Р1 = (tчас*Нвр)/60
Р2 – по норме выработке:
Р2=(tчас*Псм)/Нвыр
Сдельно-премиальная система. Простая сдельная плюс премия.
Косвенно сдельная. Для оплаты труда вспомогательных рабочих.
Сдельно прогрессивная. Применяется в редких случаях, т.к. нарушается соответствие темпов роста производительности труда с темпами роста заработной платы.
Аккордная система, где устанавливается объем работ в строго установленные сроки.
Доплаты и надбавки:
Доплаты за работу в сверх урочное время. Устанавливаются за первые два часа работы в размере 50% тарифной ставки, а за последующие часы по полной ставке. Время сверхурочных часов не должно превышать 120 часов в год.
Доплаты за работу в ночное время. Устанавливаются предприятием самостоятельно, но не ниже установленного законодательством уровня. Время работы с 22.00 до 6.00.
Доплаты в выходные и праздничные дни. Устанавливаются в двойном размере.
Доплаты за простои и брак не по вине работника. Устанавливаются в размере 2/3 тарифной ставки (среднего заработка)
Документы по учету труда и его оплаты:
Постановление гос ком стата РФ №1 от 5 января 2004 года.
Приказ о приеме работника на работу.
Приказ о переводе работника на другую работу.
Приказ о предоставлении отпуска.
Приказ об увольнении работника.
Записка-расчет при увольнении.
Записка-расчет при предоставлении отпуска.
График отпусков.
Штатное расписание.
Приказ о направлении работников в командировку.
Приказ о поощрении работника, в т.ч. и не денежными средствами.
Табель учета использования рабочего времени.
Расчетно-платежная ведомость.
Расчетная ведомость – расчет з/п.
Платежная ведомость.
Лицевой счет – документ постоянного хранения. Храниться 75 лет.
Книга учета платежных ведомостей (фамилия, сумма и подпись).
42. Учет внеоборотных активов
К внеоборотным активам (срок полезного использования больше года) относят:
1 Нематериальные активы – это объекты не имеющие физической основы, но приносящие доход (патенты, товарные знаки, права пользования земельными участками, НОУХАУ, организационные расходы, если они оговорены в уставе предприятия. Нематериальные активы переносят свою стоимость на готовую продукцию путем начисления износа
Нематериальные активы учитываются на счете 04 «Нематериальные активы»
Амортизация нематериальных активов отражается на счете 05 «Амортизация нематериальных активов»
Способы начисления амортизации:
а) линейный способ (годовая сумма амортизационных отчислений (А) = первоначальная стоимость объектов / срок полезного использования)
б) способ списания стоимости пропорционально объему продукции (А = (первонач. Ст-сть х фактический объем выпуска продукции) / предполагаемый объем выпуска продукции)
в) способ уменьшаемого остатка (А = остаточная стоимость на нач. текущ.года / срок полезного использования)
Применение одного из способов по группе однородных нематериальных активов производится в течение всего их срока полезного использования.
По нематериальным активам, по которым невозможно определить срок полезного использования нормы амортизационных отчислений устанавливаются в расчете на 20лет, но не более срока деятельности орг-ции.
Начисление амортизации начинается с 1 числа месяца следующего за месяцем принятия бух.учета.
Амортизация прекращает начисляться со следующего месяца следующим за месяцем выбытия.
В бух. балансе НА учитываются по остаточной стоимости (04-05)
2 Основные средства – это средства труда, которые участвуют в процессе производства. (оборудования, здания, сооружения, ВТ, транспорт, многолетние насаждения….)
В составе ОС учитываются также: кап.вложения на коренное улучшение земель, кап. вложения в арендованные объекты ОС, земельные участки, объекты природопользования.
Стоимость ОС, в которой они приняты к бух.учету, не подлежит изменению, кроме случаев, установленных законодательством РФ и ПБУ 6/01. Изменение первоначальной стоимости ОС допускается в случаях:
- достройки;
- дополнительного оборудования;
- реконструкции;
- частичной ликвидации;
- переоценки.
Синтетический учет ОС организуется на активном балансовом счете 01 «ОС». На этом счете отражаются ОС, принадлежащие п/п-ию на правах собственности, находящиеся в эксплуатации, запасе, на консервации, аренде, и т.д.
ОС погашают свою стоимость по мере начисления амортизации (износа)
Амортизация объектов ОС производится одним из следующих способов:
- линейный способ
- способ уменьшаемого остатка
- способ списания стоимости по сумме чисел лет срока полезного использования
- способ списания стоимости пропорционально объему продукции
3 Капитальные строительства – это затраты на строительно – монтажные работы, затраты связанные с приобретением оборудования, инструментов и т.д. (то что для себя)
4 Долгосрочные финансовые вложения – это вложения в ценные бумаги, в уставные (складочные) капиталы др. организаций, а также предоставленные другим организациям займы.
Обобщение информации о наличии и движении инвестиций организации в гос. Ценные бумаги, акции, облигации и иные ц.б. других организаций, а также предоставленные другим организациям займы осуществляют на синтетическом активном балансовом счете 58 «Финансовые вложения».
К счету 58 м.б. открыты субсчета:
- 58-1 «Паи и акции» - учитываются наличие и движение инвестиций в акции акционерных обществ, уставные капиталы др. организаций и т.п.
- 58-2 «Долговые ц.б.» - учитываются наличие и движение инвестиций в гос. И частные долговые ц.б.
- 58-3 «Предоставленные займы» - учитывается движение предоставленных организацией юридическим и физическим лицам денежных и иных займов, обеспеченные векселями.
- 58-4 «Вклады по договору простого товарищества» - организацией-товарищем учитывается наличие и движение вкладов в общее имущество по договору простого товарищества.