![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Проект комплексной безопасности объекта экономики «Школа»
- •Содержание:
- •1. Концепция безопасности объекта экономики.
- •2.Системы безопасности объекта экономики.
- •3.Нормативно-правовая поддержка обеспечения безопасности.
- •1 Порядок приема, перевода и увольнения работников.
- •2. Основные права, обязанности и ответственность администрации Школы.
- •2.3. Администрация обязана:
- •3. Основные права, обязанности и ответственность работников.
- •4. Оплата труда и меры поощрения.
- •5. Режим работы и время отдыха.
- •2.Пожарная безопасность
- •2.1. Приказ «о пожарной безопасности»
- •2.2 План эвакуации.
- •3. План-график эвакуации учащихся.
- •2.4 Приказ «о противопожарном режиме» приказ
- •«О противопожарном режиме в моу «…….. Оош»
- •Приказываю:
- •2.5 Инструкция «По пожарной безопасности в школе».
- •По пожарной безопасности № ____
- •1. Общие положения
- •2. Требования пожарной безопасности
- •2.1. Содержание территории
- •2.2. Содержание помещений школы
- •2.3. Содержание инженерного оборудования
- •2.4. Содержание технических средств противопожарной защиты
- •2.5. Порядок осмотра помещений перед закрытием
- •3. Действия при пожаре
- •3. Правила поведения учащихся в кабинете физики
- •Правила поведения учащихся в кабинете физики
- •4. Правила поведения в кабинете химии.
- •5. Правила работы и безопасного поведения в кабинете информатики.
- •7. Коллективный договор
- •1. Общие положения
- •II. Трудовой договор
- •III. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
- •IV. Высвобождение работников и содействие их трудоустройству
- •V. Рабочее время и время отдыха
- •VI. Оплата и нормирование труда
- •VII. Гарантии и компенсации
- •VIII. Охрана труда и здоровья в школе
- •IX. Гарантии профсоюзной деятельности
- •Х. Обязательства профкома
- •XI. Контроль за выполнением коллективного договора
- •Ответственность сторон
- •8. Устав школы.
- •1. Общие положения
- •2. Основные задачи и их реализация
- •3. Образовательный процесс
- •4. Участники образовательного процесса
- •5. Компетенция учредителя и краснооктябрьского роуо
- •5.2.8. Содействует укреплению материально-технической базы Школы.
- •5.2.12. Имеет право участвовать через своих представителей в работе представительного органа Школы.
- •5.2.13. Организует и проводит мероприятия по повышению квалификации педагогических и руководящих работников (семинары, методические секции, конференции, педагогические чтения и т.Д.).
- •5.3. Дзержинским роуо:
- •6. Управление школой
- •7. Финансирование и хозяйственная деятельность
- •8. Регламентация деятельности
- •9. Реорганизация и ликвидация
- •9.Должностные инструкции школы. Должностная инструкция директора школы
- •Должностная инструкция заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе
- •Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе
- •Должностная инструкция заместителя директора по ахч
- •Должностная инструкция воспитателя группы продлённого дня
- •Должностная инструкция дежурного администратора
- •Должностная инструкция дежурного учителя
- •Должностная инструкция заведующего библиотекой
- •Должностная инструкция библиотекаря
- •Должностная инструкция главного бухгалтера школы
- •Должностная инструкция кладовщика
- •Должностная инструкция мойщицы посуды
- •Должностная инструкция кухонного работника
- •Должностная инструкция повара
- •Должностная инструкция рабочего по обслуживанию и текущему ремонту здания
- •Должностная инструкция дворника
- •Должностная инструкция гардеробщицы
- •Должностная инструкция преподавателя-организатора обж
- •1. Общие положения
- •2. Функции
- •3. Должностные обязанности
- •4. Права
- •5. Ответственность
- •6. Взаимоотношения. Связи по должности
- •1. Общие положения
- •2. Должностные обязанности социального педагога
- •3. Права социального педагога
- •4. Ответственность социального педагога
- •Должностная инструкция педагога-психолога
- •1. Общие положения
- •2. Функции
- •3. Должностные обязанности
- •4. Права
- •5. Ответственность
- •6. Взаимоотношения. Связи по должности.
- •Должностная инструкция классного руководителя
- •Должностная инструкция учителя
- •1. Общие положения
- •2. Должностные обязанности учителя
- •3. Права учителя
- •4. Ответственность учителя
- •Должностная инструкция организатора спортивно-массовой работы школы
- •1. Общие положения
- •2. Функции
- •3. Должностные обязанности
- •4. Права
- •5. Ответственность
- •6. Взаимоотношения. Связи по должности
- •Должностная инструкция секретаря учебной части
- •Должностная инструкция секретаря аттестационной комиссии.
- •Должностная инструкция лаборанта
- •I. Общие положения
- •II. Должностные обязанности
- •III. Права
- •IV. Ответственность
- •10 Типовые инструкции.
- •Инструкция по охране труда при работе в кабинете химии.
- •Инструкция по охране труда при эксплуатации электроустановок до 1000 в иот - 005 - 2010
- •1. Общие требования безопасности
- •2. Требования безопасности перед началом работы
- •3. Требования безопасности во время работы
- •4. Требования безопасности в аварийных ситуациях
- •5. Требования безопасности по окончании работы
- •Инструкция по охране труда при проведении демонстрационных опытов по химии
- •1. Общие требования безопасности
- •Инструкция по охране труда при проведении демонстрационных опытов по физике
- •Инструкция по охране труда при проведении лабораторных и практических работ по биологии.
- •1. Общие требования безопасности
- •2. Требования безопасности перед началом занятий
- •3. Требования безопасности во время занятий
- •4. Требования безопасности в аварийных ситуациях I
- •5. Требования безопасности по окончании занятий
- •Инструкция
- •1. Общие требования безопасности
- •2. Требования безопасности перед проведением массового мероприятия
- •3. Требования безопасности во время проведения массового
- •4. Требования безопасности в аварийных ситуациях
- •Инструкция
- •Инструкция по охране труда при работе с кухонной электроплитой
- •Инструкция по охране труда при работе с жарочным шкафом.
- •Инструкция по охране труда при мытье посуды.
- •Инструкция по охране труда при уборке помещений
- •Инструкция по охране труда для музыкального руководителя.
- •1. Общие требования безопасности
- •2. Требования безопасности перед началом работы
- •3. Требования безопасности во время работы
- •4. Требования безопасности в аварийных ситуациях
- •5. Требования безопасности по окончании работы
- •Глава VI. Порядок финансового и материального обеспечения мероприятий по защите населения и территорий от чс
- •Глава VII. Государственная экспертиза, надзор и контроль в области защиты населения и территорий от чс
- •Глава VIII. Международные договоры рф в области защиты населения и территорий от чс
- •Глава IX. Заключительные положения Статья 30. Вступление настоящего Федерального закона в силу Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
7. Финансирование и хозяйственная деятельность
7.1. Школа самостоятельна в финансовой, хозяйственной и иной деятельности в пределах, определяемых законодательством Российской Федерации, Типовым положением об общеобразовательном учреждении, настоящим Уставом.
7.2. За Школой в целях обеспечения образовательной деятельности в соответствии с Уставом в установленном порядке закрепляются на праве оперативного управления объекты права собственности (здания, сооружения, имущество, оборудование, а также другое необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения), находящееся на ее балансе.
Департамент закрепляет за Школой имущество на праве оперативного управления согласно акту приема – передачи муниципального имущества.
Земельные участки закрепляются за Школой в постоянное (бессрочное) пользование.
7.3. Имущество, закрепленное за Школой на праве оперативного управления, имущество, приобретенное Школой за счет средств, выделенных ей по смете, а также имущество, приобретенное Школой в результате предпринимательской и иной, приносящей доход деятельности, при осуществлении которой использовалось указанное имущество, является муниципальной собственностью.
7.4. Школа использует имущество, закрепленное за ней на праве оперативного управления, в соответствии с назначением имущества, уставными целями деятельности, законодательством Российской Федерации.
Доходы от использования имущества, находящегося в оперативном управлении, а также имущество, приобретенное Школой по договорам или иным основаниям, поступают в оперативное управление Школы в установленном законом порядке.
Школа не вправе продавать, сдавать в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вкладов в уставной капитал хозяйственных обществ или иным способом распоряжаться муниципальным имуществом без согласования с Департаментом и Учредителем, а также Советом Школы.
Муниципальное имущество, закрепленное за Школой, может сдаваться в аренду по согласованию с Советом Школы и при получении положительного экспертного заключения Учредителя либо Держинского РОУО (в соответствии с разграничением их полномочий). При заключении Департаментом договора аренды муниципального имущества, закрепленного за Школой, Школа выступает балансодержателем.
7.5. Школа несет ответственность перед Учредителем, Департаментом и Собственником за сохранность и эффективное использование закрепленного за ней имущества.
Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Школой на праве оперативного управления, осуществляет Департамент, Учредитель и Дзержинский РОУО в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
7.6. Финансирование Школы осуществляется за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации – Волгоградской области и средств местного бюджета.
7.6.1. Волгоградская область финансирует расходы Школы в размере, необходимом для реализации основных общеобразовательных программ, а также дополнительных образовательных программ в части оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, расходов на учебные пособия, технические средства обучения, расходные материалы и хозяйственные нужды в соответствии с нормативами, установленными законами Волгоградской области.
7.6.2. Из местного бюджета финансируются расходы Школы на содержание зданий и оплату коммунальных услуг на основании сметы расходов, утвержденной руководителем Школы, в пределах кредитов, выделяемых Дзержинскому РОУО и согласованных с Департаментом финансов администрации Волгограда.
7.6.3. Органы местного самоуправления Волгограда вправе направлять средства местного бюджета на осуществление образовательного процесса сверх сумм, предусмотренных на эти цели в бюджете Волгоградской области, за счет собственных доходных источников.
7.7. Школа вправе привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства за счет предоставления платных дополнительных образовательных и иных предусмотренных Уставом Школы услуг, а также за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц.
Привлечение Школой дополнительных средств не влечет за собой снижение нормативов и (или) абсолютных размеров ее финансирования за счет средств учредителя.
7.8. Школе принадлежит право самостоятельного распоряжения в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами, полученными за счет внебюджетных источников. Школа распоряжается указанными средствами в соответствии с уставными целями.
7.9. Для обеспечения систематического контроля за ходом исполнения смет расходов, состоянием расчетов и сохранностью денежных средств и материальных ценностей в Школе ведется бухгалтерский учет.
Директор Школы в соответствии со ст. 6 Федерального закона «О бухгалтерском учете» может в зависимости от объема учетной работы:
-
учредить бухгалтерскую службу как структурное подразделение, возглавляемое главным бухгалтером;
-
ввести в штат должность бухгалтера;
-
передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета централизованной бухгалтерии Краснооктябрьского РОУО, специализированной организации или бухгалтеру-специалисту;
-
вести бухгалтерский учет лично.
7.10. Школа вправе вести предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность, предусмотренную Уставом.
К предпринимательской деятельности Школы относятся:
-
торговля покупными товарами, оборудованием;
-
оказание посреднических услуг;
-
долевое участие в деятельности других учреждений (в том числе образовательных) и организаций;
-
приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение доходов (дивидендов, процентов) по ним;
-
ведение приносящих доход иных внереализационных операций, непосредственно не связанных с собственным производством предусмотренных Уставом продукции, работу, услуг и с их реализацией.
7.11. Школа согласовывает ведение предпринимательской деятельности с Учредителем и Департаментом.
Директор Школы распоряжается указанными средствами только по согласованию с Советом Школы.
Учредитель вправе приостановить предпринимательскую деятельность Школы, если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной уставом, до решения суда по этому вопросу.
7.12. Средства, полученные Школой от деятельности, приносящей доходы, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Школы, учитываются на отдельном балансе. Школа ведет учет доходов и расходов по предпринимательской деятельности в установленном законодательством порядке. Доходы от предпринимательской деятельности учитываются в смете доходов и расходов Школы и отражаются в доходах местного бюджета.
7.13. Школа устанавливает заработную плату работников Школы, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры премирования работников в пределах фонда оплаты труда и на основе Единой тарифной сетки в соответствии с тарифно-квалификационными требованиями и на основании решения аттестационной комиссии.
7.14. Школа является плательщиком по своим обязательствам в пределах бюджетных ассигнований и своих внебюджетных средств. Субсидиарную ответственность по обязательствам Школы в соответствии со ст. 120 Гражданского кодекса Российской Федерации несет Собственник закрепленного за ней имущества.