Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Биком Диплом.docx
Скачиваний:
99
Добавлен:
27.03.2015
Размер:
626.24 Кб
Скачать

ГлаваIi. Анализ деятельности хозяйствующего субъекта.

2.1. Характеристика предприятия ооо «Биком».

Рассматриваемое предприятие ООО “Биком” в соответствии с названием представляет общество с ограниченной ответственностью – форма организации предприятия, участники которого вносят определённые паевые взносы в Уставный капитал и несут ответственность только в рамках своих вкладов.

Место нахождения Общества: г. Н. Новгород, автозаводский район, ул. Фучика, 60.

Место нахождения Общества определяется местом его государственной регистрации. Учредители общества – физические лица и юридическое лицо. Одним из учредителей – юридическим лицом, является OOO“Vartex”.

ООО “Биком” учреждено на основании Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона РФ №14-ФЗ от 08.02.1998 года “Об обществах с ограниченной ответственностью”, иных нормативных актов Российской Федерации.

Общество является юридическим лицом по законодательству РФ. Учредительными документами являются уставиучредительный договор общества.

Основными целями создания общества является получение прибыли в интересах участников общества путём насыщения потребительского рынка товарами, работами и услугами.

Уставный капитал общества должен составлять не менее 100 минимальных размеров оплаты труда и рассматривается как минимальный размер имущества общества, гарантирующий интересы его кредиторов.

Возможность сохранения неизменным состава участников общества с ограниченной ответственностью – одно из преимуществ данной организационно - правовой формы.

Залог участником общества принадлежащей ему доли (или её части) в уставном капитале третьему лицу допускается лишь по решению общего собрания. Наконец, и при обращении кредиторами участника общества взыскания на принадлежащую ему долю общество или его участники могут выплатить кредиторам её действительную стоимость с тем, чтобы не принимать в число участников приобретателя такой доли.

В Обществе создаётся резервный фонд в размере 5% от Уставного капитала Общества. Резервный фонд Общества формируется путём обязательных ежегодных отчислений додостижения им размера, установленного Уставом Общества. Размер ежегодных отчислений предусматривается Уставом Общества, но не может быть менее 5% от чистой прибыли до достижения размера, установленного Уставом Общества.

Миссия ООО “Биком” состоит в обеспечении потребителей высококачественной, высокотехнологичной и эксклюзивной продукцией (строительными материалами). Деятельность предприятия направлена на удовлетворение потребностей всех лиц, нуждающихся в строительных материалах для своих личных и производственных целей. Предприятие осознаёт возложенную на него ответственность и гарантирует точное и своевременное исполнение своих обязательств в соответствии с законодательством и договорными условиями.

Предприятие ООО “Биком” планирует располагаться в городе Н. Новгороде. Главный офис фирмы будет располагаться в отдельно стоящем двухэтажном здании, общей площадью 250 кв. м. в Автозаводском районе города Н. Новгорода на улице Прыгунова. Сырьевая база Нижегородской области максимально благоприятствует развитию производства нашей продукции.

ООО “Биком” планирует производство нового вида продукции: производство гипсокартона с повышенными влагоустойчивыми и эксплуатационными характеристиками и выход с ней на рынок города Москвы.

Схема.1. Линейно-функциональная структура управления ООО «Биком»

ООО «Биком» имеет линейно-функциональную структуру управления. Специфика действий определяет стиль руководства. Руководитель осуществляет постоянный детализированный контроль. Все решения принимаются единолично руководителем. Именно он решает что производить, как, в какие сроки, куда направлять прибыль.

Процесс управления предприятием базируется на следующих принципах:

  • адаптивность– гибкость управления;

  • деловое партнёрство– контактность;

  • лояльность– отношения менеджера к коллективу на основе теории человеческих отношений;

  • мотивация– методы работы с людьми, ответственность.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]