
- •3) Організаційно – правові форми соціального забезпечення;
- •2) Спосіб акумуляції грошових засобів, за рахунок яких здійснюється соціальне забезпечення;
- •6) Система органів, які надають соціальне забезпечення.
- •2) Види забезпечення, що надаються в межах відповідної організаційно-правової форми;
- •3) Система органів, які надають соціальне забезпечення;
- •4) Соціальне страхування;
- •2) Соціальне страхування;
- •1) Вони дозволяють здійснювати соціальні виплати різним категоріям громадян;
- •4) Збільшують коло суб'єктів, які отримують соціальне забезпечення;
- •2) Соціальне страхування;
- •6) Соціальні послуги, які надаються підприємствами.
- •1) Соціальне страхування;
- •3) Загальнообов'язкове державне соціальне страхування;
- •5) Недержавне соціальне страхування;
- •1) Недержавні фонди соціального страхування;
- •1) Соціальне страхування;
- •2) Загальнообов’язкове державне соціальне страхування;
- •3) Особи, які забезпечують себе роботою самостійно;
- •1) Особи, які працюють у релігійних організаціях на виборних посадах;
- •3) Священнослужителі, церковнослужителі;
- •3) Нещасний випадок на виробництві;
- •2) Професійне захворювання;
- •2) Провадиться Фондом соціального страхування від нещасних випадків, на основі встановлених страхових тарифів;
- •4) Від знижки на належний стан охорони праці;
- •6) Від надбавки за високі рівні травматизму, професійної захворюваності.
- •2) Відшкодувати вартість ритуальних послуг, пов’язаних з організацією поховання померлого, відповідно до місцевих умов;
- •4) Своєчасно та в повному обсязі відшкодовувати шкоду, заподіяну працівникові внаслідок ушкодження його здоров'я або в разі його смерті, виплачуючи йому або особам, які перебували на його утриманні;
- •5) Непрацездатні особи, які перебували на утриманні померлого ;
- •1) Непрацездатні особи, які мали на день смерті потерпілого право на одержання від нього утримання;
- •2) Допомога у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю до відновлення працездатності або встановлення інвалідності
- •4) Одноразова допомога в разі стійкої втрати професійної працездатності або смерті потерпілого;
- •2) Пенсія у зв'язку з втратою годувальника, який помер внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання;
- •3) Щомісячна грошова сума в разі часткової чи повної втрати працездатності, що компенсує відповідну частину втраченого заробітку потерпілого;
- •3) Допомоги дитині потерпілого;
- •4) Пенсія у зв’язку із втратою годувальника який помер внаслідок нещасного випадку на підприємстві;
- •3) Вчинення застрахованим умисного злочину, що призвів до настання страхового випадку;
- •4) Подання роботодавцем або потерпілим Фонду соціального страхування від нещасних випадків свідомо неправдивих відомостей про страховий випадок;
- •2) Навмисні дії потерпілого, спрямовані на створення умов для настання страхового випадку;
- •3) Солідарності та субсидування;
- •4) Обов'язковості страхування на випадок безробіття всіх працюючих на умовах трудового договору (контракту) ;
- •3) Професійна підготовка або перепідготовка, підвищення кваліфікації та профорієнтація;
- •1) Асигнування державного бюджету;
- •2) Страхові внески страхувальників;
- •1) Прибуток, одержаний від тимчасово вільних коштів Фонду, у тому числі резерву коштів Фонду на депозитному рахунку;
- •2) Рівноправність застрахованих осіб щодо отримання пенсійних виплат;
- •4) Цільове та ефективне використання коштів загальнообов’язкового державного пенсійного страхування;
- •1) Термін дії договору;
- •5) Розмір та порядок сплати страхових внесків;
- •2) Державні запозичення;
- •5) Страхові внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування включно з частиною внесків, що спрямовуються до Накопичувального фонду;
- •4) Державні запозичення;
- •5) Інвестиційний дохід, який одержується від інвестування коштів Накопичувального фонду;
- •4) Коштів цільових фондів, що перераховуються до пенсійного фонду;
- •5) Благодійних внесків юридичних та фізичних осіб;
- •2) Особи, які працюють на умовах трудового договору у фізичних осіб;
- •3) Особи обрані на виборні посади в органах місцевого самоврядування;
- •1) Особи, які займаються адвокатською, нотаріальною діяльністю;
- •2) Особи, які займаються діяльністю пов’язаною з одержанням доходу безпосередньо від цієї діяльності;
3) Професійна підготовка або перепідготовка, підвищення кваліфікації та профорієнтація;
4) оплата житлово – комунальних послуг;
5) матеріальна допомога у період проходження безробітним альтернативної (невійськової) служби;
6) надання курортно – оздоровчих послуг застрахованому.
#3
Джерелами формування коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття є:
1) Асигнування державного бюджету;
2) Страхові внески страхувальників;
3) внесків членів сім’ї потерпілого ;
4) коштів, одержаних від стягнення відповідно до законодавства штрафів і пені з працівників Фонду соціального страхування на випадок безробіття;
5) добровільних внесків та інших надходжень, отримання яких суперечить законодавству;
6) капіталізованих платежів, що надійшли у випадках реорганізації страхувальників.
#12
Джерелами формування коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття є:
1) Прибуток, одержаний від тимчасово вільних коштів Фонду, у тому числі резерву коштів Фонду на депозитному рахунку;
2) внесків членів сім’ї потерпілого ;
3) коштів, одержаних від стягнення відповідно до законодавства штрафів і пені з працівників Фонду соціального страхування на випадок безробіття;
4) добровільних внесків та інших надходжень, отримання яких суперечить законодавству;
5) капіталізованих платежів, що надійшли у випадках реорганізації страхувальників.
6) коштів, одержаних від господарської діяльності Фонду.
#1
Джерелами формування коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття є:
1) внесків членів сім’ї потерпілого ;
2) коштів, одержаних від стягнення відповідно до законодавства штрафів і пені з працівників фонду соціального страхування на випадок безробіття;
3) кошти Фонду соціального страхування від нещасного випадку на виробництві;
4) добровільних внесків та інших надходжень, отримання яких суперечить законодавству;
5) страхові внески застрахованих осіб;
6) капіталізованих платежів, що надійшли у випадках реорганізації страхувальників.
#5
Які особи звільняються від сплати страхових внесків на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття:
1) застраховані особи в частині отриманої допомоги по територіальному безробіттю;
2) особи, які працюють за сумісництвом;
3) застраховані особи в частині отриманої допомоги по частковому безробіттю;
4) застраховані особи на період відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку;
5) особи, які забезпечують себе роботою самостійно;
6) фізичні особи – суб’єкти підприємницької діяльності.
#34
Страховим випадком у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття є :
1) безробіття;
2) необхідність перекваліфікації;
3) участь у громадських роботах;
4) банкрутство підприємства;
5) тимчасова непрацездатність;
6) відсторонення від роботи з незалежних від працівника причини.
#1
Страховим випадком у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття є :
1) необхідність перекваліфікації;
2) участь у громадських роботах;
3) часткове безробіття;
4) банкрутство підприємства;
5) тимчасова непрацездатність;
6) відсторонення від роботи з незалежних від працівника причини.
#3
Назвіть рівні системи пенсійного страхування в Україні.
1) пенсійне страхування;
2) солідарна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування;
3) корпоративне пенсійне страхування;
4) пенсійне страхування суб’єктів підприємницької діяльності;
5) загальнообов’язкове пенсійне страхування фізичних та юридичних осіб;
6) накопичувальна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування.
#26
Назвіть рівні системи пенсійного страхування в Україні.
1) солідарна система недержавного пенсійного страхування4
2) накопичувальна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування;
3) добровільне пенсійне страхування юридичних осіб;
4) недержавне пенсійне страхування;
5) корпоративне пенсійне страхування;
6) загальнообов’язкове пенсійне страхування фізичних та юридичних осіб.
#24
Пенсійне страхування в Україні існує у наступних формах:
1) солідарна форма недержавного пенсійного страхування;
2) загальнообов’язкове державне пенсійне страхування;
3) корпоративне пенсійне страхування;
4) пенсійне страхування суб’єктів підприємницької діяльності;
5) загальнообов’язкове державне пенсійне страхування фізичних та юридичних осіб;
6) загальнообов’язкове недержавне пенсійне страхування.
#2
Пенсійне страхування в Україні існує у наступних формах:
1) недержавне пенсійне страхування;
2) солідарна форма недержавного пенсійного страхування;
3) корпоративне пенсійне страхування;
4) пенсійне страхування суб’єктів підприємницької діяльності;
5) загальнообов’язкове державне пенсійне страхування фізичних та юридичних осіб;
6) загальнообов’язкове недержавне пенсійне страхування.
#1
Назвіть принципи на яких здійснюється загальнообов’язкове державне пенсійне страхування:
1) законодавче визначення умов і порядку здійснення загальнообов’язкового пенсійного страхування;
2) право на добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування осіб, які не підлягають загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню;
3) необов’язковість страхування осіб, які забезпечують себе роботою самостійно;
4) договірне визначення умов і порядку здійснення загальнообов’язкового державного пенсійного страхування;
5) недержавні гарантії реалізації застрахованими особам своїх прав, передбачених законом;
6) заінтересованість кожної особи у власному матеріальному забезпеченні після виходу на пенсію.
#12
Назвіть принципи на яких здійснюється загальнообов’язкове державне пенсійне страхування:
1) необов’язковість страхування осіб, які забезпечують себе роботою самостійно;