Спецсеминар

«ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В ТРУДОВОМ ПРАВЕ»

Программа спецсеминара

Тема 1. Правопорядок и его элементы

в современном российском обществе

дневное отделение - 2 часа

вечернее отделение – 2 часа

Понятие правопорядка по российскому праву.

Сущность правопорядка в сфере трудовых отношений.

Правонарушения в сфере труда как основание юридической ответственности по нормам трудового права.

Тема 2. Дисциплинарная ответственность

по нормам трудового права

дневное отделение – 8 часов

вечернее отделение – 4 часа

Понятие и сущность юридической ответственности по российскому праву. Виды юридической ответственности за нарушение правопорядка.

Понятие, сущность и особенности дисциплинарной ответственности в сфере труда, ее принципы и значение.

Методы обеспечения дисциплины труда в современных условиях хозяйствования организаций.

Трудовые обязанности работников и обязанности работодателя по обеспечению дисциплины труда.

Основные нормативные акты о дисциплине труда. Уставы и Положения о дисциплине труда.

Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка организации.

Правила внутреннего трудового распорядка организации, их содержание и порядок утверждения.

Виды дисциплинарной ответственности по нормам трудового права: общая и специальная.

Виды дисциплинарных взысканий, применяемых работодателем к работникам.

Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий.

Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по требованию представительного органа работников.

Тема 3. Материальная ответственность

Сторон трудового договора

Дневное отделение –8 часов

Вечернее отделение – 4 часа

Общие положения

Понятие и значение материальной ответственности по нормам трудового права

Основание и общие условия наступления материальной ответственности стороны трудового договора.

1. Материальная ответственность работодателя перед работником:

• в результате незаконного лишения работника возможности трудиться;

• за ущерб, причиненный имуществу работника;

• за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.

Возмещение морального вреда, причиненного работнику.

2. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю.

Понятие материальной ответственности работников по нормам трудового права и ее отличие от имущественной ответственности в гражданском праве.

Основание и условия материальной ответственности работника.

Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.

Виды материальной ответственности работника: ограниченная; полная.

Пределы ограниченной материальной ответственности работника.

Полная материальная ответственность работника. Случаи полной материальной ответственности.

Индивидуальная и коллективная (бригадная) материальная ответственность работников.

Письменные договоры о полной (индивидуальной или коллективной) материальной ответственности работников и порядок их заключения.

Определение размера ущерба, причиненного работодателю.

Порядок взыскания ущерба.

Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника.

Возмещение затрат, связанных с обучением работника.