По теме 11. Эффективность исследования систем управления

Студенты, изучившие тему, должны знать: оценку эффективности исследования систем управления; порядок расчета эффективности системы управления; расчет показателей эффективности систем управления; анализ критериев оценки эффекта управления; потребность и пути оценки результатов исследования систем управления; социальная и экономическая эффективность исследования.

Вопросы для обсуждения:

1. Оценка уровня качества исследования.

2. Общие методологические подходы и принципы определения эффективности.

3. Виды и основные источники эффектов.

4. Принципы обеспечения эффективности исследования

5. Эффективность и управление исследованием.

6. Критерии эффективности управления системой

Тема доклада: Теория эффективности и ее роль в оценке эффективности исследования систем управления.

Основная литература:

1. Мишин В.М. Исследование систем управления: Учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. – Глава 9.

2. Коротков Э.М. Исследование систем управления. – М.: “ДеКА”, 2000. – Тема 16.

3. Долятовский В.А., Долятовская В.Н. Исследование систем управления: Учеб.-практ. Пособие. – М.: ИКЦ «МарТ», 2003. – Тема 9.4.

Дополнительная литература:

1. Глущенко В.В., Глущенко И.И. Исследование систем управления. – г. Железнодорожный, Моск. обл.: ООО НЦП “Крылья”, 2000. – Раздел 1.14.

Контрольные вопросы:

1. Как определяется понятие эффективности исследования?

2. Какие факторы влияют на эффективность исследования управления?

3. Каковы возможные тенденции изменения эффективности исследования?

4. Как соотносятся эффективность управления и эффективность его исследования?

5. Что является результатом исследования и как он влияет на эффективность?

6. Возможности и проблемы количественной оценки эффективности исследования систем управления.

Примерный перечень вопросов для подготовки к экзамену для студентов всех форм обучения

1. Состав и структура системы управления.

2. Характеристика типов структур управления.

3. Законы управления и их содержание.

4. Цели и задачи управления.

5. Принцип обратной связи в системах управления.

6. Системы и их классификация. Большие системы и их особенности.

7. Свойства больших систем.

8. Понятие исследования. Объект, предмет, цель и задачи исследования.

9. Диалектический подход к исследованию систем.

10. Гипотеза и ее роль в исследовании систем управления.

11. Структура процесса исследования систем управления.

12. Роль исследования в научной и практической деятельности человека.

13. Индукция как метод исследования систем управления.

14. Дедукция как метод исследования систем управления.

15. Классификация логических методов исследования и их краткая

характеристика.

12. Логический анализ и синтез как методы исследования.

13. Виды социологического исследования.

14. Методы социологического исследования.

15. Программа и методы организации социологического исследования.

16. Характеристика методов экспертных оценок.

17. Задачи экспертных оценок.

18. Основные этапы экспертного оценивания.

19. Статистические методы обработки экспертной информации.

20. Эмпирико-теоретические методы. Наблюдение и эксперимент.

21. Эмпирико-теоретические. Измерение, сравнение и описание.

22. Основные причины повышения сложности управления экономикой. Особенности экономических систем.

23. Системный анализ и его место среди других научных направлений.

24. Основные понятия системного анализа.

25. Структуры, их виды и формы представления.

26. Аналитические методы представления систем.

27. Статистические методы представления систем.

28. Теоретико-множественные представления систем.

29. Классификация методов системного анализа.

30. Графические методы представления систем.

31. Методы “мозговой атаки” и “сценариев”.

32. Метод “Дельфи”.

33. Метод “дерева целей ”.

34. Методика системного анализа.

35. Экономические модели и их классификация.

36. Алгоритм разработки моделей.

37. Свойства моделей, применяемых в экономике.

38. Алгоритм проведения исследования.

39. Цель, задачи и роль диагностики в системах управления.

40. Свойства диагностики систем управления.

41. Виды диагностики и их особенности.

42. Диагностический подход к анализу систем управления.

43. Показатели и порядок расчета эффективности.

44. Структурный анализ и его особенности.

45. Функциональный анализ и его особенности.

46. Информационный анализ и его особенности.

47. Параметрический анализ и его особенности.

48. Организационная диагностика.