1. Соціально-економічна характеристика трудових ресурсів. 1
2.
Поняття про трудовий потенціал.
Показники, що характеризують компоненти
трудового потенціалу людини 2
3.
Соціальна сутність соціально-трудових
відносин як системи у 6
сучасних
умовах господарювання 6
4.
Поняття та сутність соціального
партнерства 10
5.
Роль профспілок у захисті прав та
інтересів найманих працівників 13
6.
Трудовий конфлікт 14
7.
Сегментація ринку праці в Україні 16
8.
Зайнятість як соціально-економічний
аспект життя людини. 18
9.
Сутність, зміст і завдання організації
праці 26
10.
Сутність нормування праці та його
значення 28
11.
Суть і значення резервів підвищення
продуктивності праці 33
12.
Форми і системи оплати праці на
підприємстві 34
13.
Сутність і значення планування праці.
Трудові показники 36
14.
Розрахунок балансу робочого часу 39
15.
Звітність і аудит у сфері праці, їх
сутність і значення 40
16.
Основні напрями моніторингу
соціально-трудової сфери 42
17.
Цілі і основні напрями діяльності
Міжнародної організації праці 46
18.
Основні Конвенції МОП 48
53
