2.6. Ліквідація та реорганізація суб'єктів підприємницької діяльності

Практика показує, що неправильно

Ліквідація || організована діяльність підприємства,

] недосвідченість його власників, керівництва та й

самих працівників, а також інші причини (див. рис. 12.3) іноді призводять до того, що підприємство припиняє свою діяльність.

263

Основи бізнесу

Ліквідація ~ це оголошене припинення господарської діяльності підприємства з реалізацією всього його майна, погашенням всіх фінансових зобов'язань і розподілом цінностей, що залишилися, між засновниками (учасниками). Ліквідація передбачає закриття підприємства без заміни його новими господарюючими суб'єктами. Вона може здійснюватися як у добровільному, так і у примусовому порядку (рис. 12.3).

ПІДСТАВИ ЛІКВІДАЦІЇ ПІДПРИЄМСТВА

Добровільне припинення діяльності підприємства

Ініціатива власника

Передбачені законодавством або

установчими документами обставини

зміна профілю діяльності конкуренція

який

^ закінчення строку, на створювалося підприємство І ^ досягнення мети, поставленої

засновниками під час створення підприємства _

Примусове припинення діяльності підприємства

Визнання установчих документів підприємства та рішення — засновників про його створення недійсними (невідповідними чинному законодавству)

__Систематичне або грубе порушення законодавства

Несвоєчасне повідомлення про зміну місцезнаходження ¹-----Визнання банкрутом

Рис. 12.3. Причини ліквідації підприємства На сучасному етапі більшість підприємств ліквідується через банкрутство.

З історії

Термін "банкрутство" походить з італійської мови, перекладі з якої "Ьапко" означає - лавка, "гоііо" - зламаний: Цим виразом називають звичай, що Існував у Італії: лама лавку, на якій за своїм столиком сидів міняйла, який став неплатоспроможним, та й самий столик.

Звісно, що в цьому випадку термін "банкрутство" зберіг лише певну аналогію зі своїм прямим значенням. У переносному ж значенні банкрутство - це фінансовий крах боржника, який стає неспроможним виконати майнові зобов'язання перед своїми кредиторами.

264

Лекція 12. Організація бізнесу в Україні

Згідно із чинним законодавством банкрутство - це визнана господарським судом неспроможність боржника відновити свою платоспроможність і задовольнити визнані судом вимоги кредиторів не інакше як через застосування процедури ліквідації.

З метою забезпечення збереження майна та запобігання остаточній ліквідації підприємства до боржника можуть застосовуватися наступні процедури:

^ розпорядження майном боржника • призначається особа, що контролює процес управління підприємством і розпоряджається на власний розсуд майном боржника;

•ґ укладання мирової угоди - боржник та кредитори домовляються між собою про відстрочення та /або розстрочку платежів або домовляються взагалі про припинення зобов'язань;

^ санація - проводяться всі можливі заходи щодо оздоровлення фінансово-господарського стану боржника, а також задовольняються повністю або частково вимоги кредиторів через кредитування, реструктуризацію підприємства, зміну організаційно-правової та виробничої структури боржника тощо.

Процес ліквідації відбувається лише після вжиття усіх можливих заходів оздоровлення майнового стану боржника та виходу його зі стану неплатоспроможності.

Якщо фінансовий стан боржника не вдається відновити, тоді розпочинається ліквідаційна процедура згідно з поданою до господарського суду позовною заявою. Призначається ліквідаційна комісія, на яку покладається відповідальність з процедури ліквідації підприємства. До обов'язків ліквідаційної комісії відносяться: ^ опублікування оголошення про ліквідацію підприємства; ^ оцінка та продаж майна боржника;

^ задоволення вимог кредиторів за черговістю, встановленою чинним законодавством;

•/ винесення рішення щодо порядку розподілу майна підприємства після сплати всіх зобов'язань, між засновниками відповідно до умов статуту. Якщо після задоволення вимог усіх кредиторів підприємства майна не залишилося, то приймається рішення про ліквідацію юридичної особи. Якщо ж майна підприємства-банкрута вистачає, то підприємство може продовжувати свою діяльність;

^ повідомлення податкових органів; Пенсійного фонду; Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності; Центру зайнятості; Фонду соціального страхування від нещасних випадків;

^ закриття рахунків у банку, І 265

Основи бізнесу

^ зняття з обліку як платника у податковому органі; ^ здача документів до архіву;

^ здача печатки та штампу (отримання відповідної довідки); ^ складання акту ліквідаційною комісією;

^ подання документів до органу державної реєстрації для виключення з Державного реєстру.

Підприємство може також припинити свою

Реорганізація діяльність, не застосовуючи процедуру

ліквідації. У даному випадку буде проводитися

реорганізація господарюючого суб'єкта. Механізм здійснення реорганізації може відбуватися різними способами (див. рис. 12.4).

Реорганізація - це передача всіх прав і зобов'язань від однієї юридичної особи (під час злиття, приєднання, перетворення) або частини майнових прав і зобов'язань (під час виділення, поділу) іншій юридичній особі. Порядок здійснення реорганізації господарюючих суб'єктів можна відобразити за допомогою рис. 12.4.

Частина майнових прав і зобов'язань

Усі майнові права та зобов'язання

*А, а', Б, б', В -підприємства

Рис. 12.4. Форми реорганізації підприємств

Як видно з рис. 12.4, правопопередником виступає юридична особа, що реорганізується, а правонаступником - та, що створюється у процесі реорганізації.

Основні умови та порядок реорганізації визначаються вищим органом управління юридичної особи, який приймає рішення про затвердження відповідних документів (див. табл. 12.1).

поле яташпе. Реорганізація відрізняється від ліквідації тим, що при реорганізації майно підприємства разом із зобов'язаннями передаються іншому суб'єкту господарювання, а при ліквідації суб'єкт господарювання взагалі припиняє свою діяльність.

266

Лекція 12. Організація бізнесу в Україні

				1
•2		О Й К		М к
а §~	й	• та ; 'І	й	^§ & 5	2
1 1	х ю 1	ІЦІІ	X ю О-,	Р- Й ^ І 11	ю І '
^1		1 ° І & 1		СЦ р- О-
	X X ^ х ор.		•в 8	Мі!	Н Е-
	сг :с ь 5 Е В			3 'х § '	X ^
	о. Г> її	о я 'х Б §-
	9. >-. о-	"•І'З 1 §	І	£ х й Є	с с
	.2 В 1	й: 0> '^	5	о •£}- сх	Є '~:
	-_- Г~} Ч	ні!!	1	= 88° і і І х
а ю «		% & * 1 -е-	»		о _,
	* £ «	Р х 5 , ._
	і аі | * «1 в Е. * 3 а	>л ^- з: о о. *ЇШ І	і 1 .2 о	і §•§ г я її 1	о к X ге 0 о я
	х І>; §	К § І. § ° £	і І	>, 5 '2 Й	Е '_)
.^	Е о 3 5	?• п я ?? ^	о" 2	й й = а	н
із- § 1	І рішення про реорганізацію компетентна Іаються. Ія установчих зборів підприємства-правона визначення розміру статутного капіталу, скл; І та підписання об'єднаного балансу. ня підприємств-правопопередників з ДержаІ	І рішення про реорганізацію; внесе пика положень, які стосуються його розміру статутного капіталу та організаційні шізаційно-правової форми підприємства-пр шіна складу засновників; б) зміна організа пика. . та підписання балансів передачі, ня підпоиємств-правопопередників з Держаї	я компетентним органом рішення про ре люти розподільчих балансів, я і підписання розподільчих балансів. Іня підприємства-правопопередника з Дер	ї реорганізації аналогічні до етапів пс ідприємство-правопопередник свою діяі з з державного реєстру. Виділення засно підприємство-правопопередник. а прав* шу дочірнього підприємства)	я вищим (або Іншим компете^ гдника рішення про його перетворення, я підприємства-лравонаступника здника І державна реєстрація першого
	МІ!'!! )3 й сс £ д- с І, "І а = 5 1	« ^ '5 о Р з ^ 1 1 1 1 1 1 1 1	^ § І § | £ 5 | і >, 8 З о- ^ -2 х	1-х ї ні -ІР = ^ 3 ч ЇЇ §	| І о. | сх § н і
	С, ю С ? О Й . 'о .о . -— о с-з ч; г-, -^г	— ^спНшсгп-з-	С 'ч 0 Ю " X С^і СЛ	й е[ й Я та с- з; х ® сі Щ со ю Е п:	С й О й . о, . о, ^ 1
	н °	Я 0	" '" о її	§ '" 6 {2	ь ч
			^ й *•	•— И к о я с[
X	§	ш	У га ~ X '2	^ ^ ° ю	ш
£	Й Й	0. ™		О, м" 5	О, «
	^ X §	^ X X.	п 5 І	С с X
Характері,	X X • -сі х § я І" £ Iі 'дохо о ш о> я § 1 1 й 1	її ІД"' 2 ^ с о я Ш О X О СО ® С Й С	Відповідна майнових зобов'язань попередника г до поавонастуї	^ 11!	- 1 3 111^1 й 2 о й й г ,к ^ о х СС п с; с с
1	кшшЕ	КННВНЇҐЗИІІЦ	ІШЇОЦ	кннзІпїЛгІд	внносіояізйзи

12*

267

Основи бізнесу

ПРАКТИЧНЕ ЗАНЯТТЯ

Теми рефератів:

1. Як розпочинав свою справу один із відомих бізнесменів? (особу вибрати самостійно).

2. Найприбутковіші підприємства сьогодення.

3. Найгучніші справи про банкрутство.

Теоретичні питання:

1. Що таке статутний капітал, установчі документи та яке їх призначення?

2. Який порядок державної реєстрації суб'єкта підприємницької діяльності зі створенням і без створення юридичної особи?

3. З якого моменту підприємство набуває статусу юридичної особи?

4. Назвати випадки, коли необхідно придбавати патент, а коли -ліцензію для здійснення господарської діяльності підприємства.

5. Яким чином може бути припинено діяльність підприємства?

Завдання 12.1

Необхідно: обрати з наведених тверджень правильні.

Дані для виконання:

1. Порядок реєстрації суб'єкта підприємницької діяльності не передбачає можливості направлення відповідних документів до органу реєстрації поштою (рекомендаційним листом).

2. Розмір реєстраційного збору залежить від того, хто реєструється: фізична особа-підприємець чи юридична особа.

3. В Україні відповідно до чинного законодавства не можна зареєструвати підприємство протягом одного дня.

4. До моменту реєстрації будь-якого товариства кожен з учасників зобов'язаний внести до статутного капіталу не менше 50 % його частки, зазначеної в установчих документах товариства.

5. Орган реєстрації не несе відповідальності за прострочення терміну державної реєстрації суб'єкта підприємницької діяльності.

6. Юридичну особу не можна зареєструвати за місцем проживання одного з її учасників.

Завдання 12.2

Необхідно: оцінити запропоновані на рис, 12.5 шляхи створення власної справи та обрати найкращий, на Ваш погляд, варіант. Визначити усі позитивні та негативні моменти Вашого вибору.

268

Лекція 12. Організація бізнесу в Україні

Дані для виконання:

Рис. 12.5. Шляхи створення власної справи

Завдання 12.3

Необхідно: визначити, які положення закріплюються Статутом, а які - Установчим договором. Відповідь оформити у вигляді таблиці.

Положення статуту	Положення установчого договору

Дані для виконання: 1) дані про власника та найменування підприємства; 2) умови реорганізації та ліквідації підприємства; 3) повноваження трудового колективу; 4) розміри, строки, порядок участі партнерів у формуванні майна підприємства; 5) місцезнаходження підприємства; 6) відповідальність партнерів за неналежне виконання обов'язків; 7) умови участі у розподілі прибутків і ризиків; 8) предмет і цілі діяльності; 9) порядок утворення майна підприємства; 10) права й обов'язки учасників товариства; 11) органи управління, порядок їх формування та компетентність.

Завдання 12.4

Необхідно: заповнити таблицю наведеної форми, керуючись нормами чинного законодавства.

йди підприємств Установчі документи

Заява про реєсірацію_______

Рішення засновників про створення

ПП

Колективне підприємство

ТзОВ ТзДВ ПТ КТ АТ

5

7

Приватний підприємець

12²

269

Основи бізнесу

1	2	_?	4	5	6	7	8
Статут
Установчий договір
Додаткові документи для окремих підприємств

Примітка. Проставити "+", якщо документ необхідний для реєстрації, "—", якщо документ не подається.

Завдання 12.5

Необхідно: обрати правильну відповідь.

Дані для виконання:

1. Статут є документом, який:

а) підтверджує статус юридичної особи;

б) регламентує, доповнює, конкретизує положення установчого договору;

в) є угодою про спільну господарську діяльність з утворенням юридичної особи.

2. Статутний капітал - це:

а) початковий капітал, створений за рахунок внесків засновників підприємства;

б) капітал, необхідний для діяльності підприємства;

в) капітал, що надається банками або іншими кредитними установами для створення і діяльності підприємства.

3. Банкрут-це:

а) фізична особа, яка неспроможна своєчасно сплатити свої боргові зобов'язання;

б) суб'єкт підприємницької діяльності, який неспроможний своєчасно виконати свої зобов'язання перед кредиторами чи бюджетом;

в) фізична чи юридична особа, яка не може вчасно розрахуватися за своїми боргами.

4. Санація - це:

а) тривала нестача оборотних коштів;

б) система заходів, спрямованих на "оздоровлення" підприємства з метою недопущення банкрутства;

в) рішення щодо ліквідації підприємства, яке приймається районним судом.

5. Реорганізація - це:

а) злиття, приєднання, поділ, виділення або перетворення підприємства;

б) припинення діяльності певного підприємства;

в) повна ліквідація підприємства.

270

Лекція 12. Організація бізнесу в Україні

Завдання 12.6

Необхідно: обрати серед наведених документів ті, що необхідні для державної реєстрації підприємця без створення юридичної особи.

Дані для виконання:

1) довідка з податкової інспекції про прибутки за звітний рік;

2) заява про реєстрацію;

3) статут;

4) документ про сплату реєстраційного збору;

5) бізнес-план;

6) обґрунтування розміру необхідного статутного капіталу.

Завдання 12.7

Необхідно: визначити, з якого моменту підприємство "Марія" набуває прав юридичної особи.

Дані для виконання: підприємство "Марія" відкрило поточний рахунок 15 жовтня ц.р., а зареєструвалося 17 жовтня 1998 р.

Завдання 12.8

Необхідно: визначити, чи правомірні дії міськвиконкому (відповідь обґрунтувати).

Дані для виконання: Орган державної реєстрації звернувся до суду з позовом про скасування державної реєстрації ТзОВ "Промінь" у зв'язку з тим, що товариство змінило своє місцезнаходження, а відповідні документи про таку зміну подало у 10-тиденний термін.

Завдання 12.9

Необхідно: вказати, в якому випадку здійснюється бажання керівництва МПП "Людмила ".

Дані для виконання: МПП "Людмила" було визнане судом банкрутом. Його майна вистачило на те, щоб розрахуватися з усіма кредиторами. Керівництво має бажання і надаяі продовжувати підприємницьку діяльність.

Завдання 12.10

Необхідно: зазначити, чи має право колектив вимагати передачі підприємства йому в оренду. Якщо відповідь позитивна, то за яких умов?

Дані для виконання: 29 вересня ц.р. арбітражним судом було порушено справу про банкрутство державного підприємства "Будмаш", колектив якого вирішив створити колективне підприємство. 19**

Основи бізнесу

Завдання 12.11

Необхідно: зазначити, куди потрібно звернутися В.К. Войтюку для отримання ліцензії та які документи необхідно для цього зібрати.

Дані для виконання: Власник ПП "Віктор" Віктор Костянтинович Войтгок, вивчивши ситуацію, яка склалася на ринку медичних послуг, вирішив відкрити стоматологічний кабінет. Він підібрав і придбав сучасне обладнання для кабінету, замовив у Німеччині необхідні матеріали, найняв персонал. Одночасно він почав збирати документи для одержання ліцензії.

Завдання 12.12

Необхідно: зазначити, чи може підприємець одержати пільговий патент. Вказати, яку продукцію підприємцю слід реалізовувати, щоб мати певні пільги.

Дані для виконання: Приватний підприємець Сергій Романович Сокирко відкрив власний магазин, який спеціалізується на продажу різноманітних продуктів харчування.

272