1 Производственная санитария. Микроклимат производственных помещений. Мероприятия по нормализации состояния воздушной среды пр-х помещений.

Производственная санитария – система организационных, гигиенических и санитарно-технических мероприятий, предотвращающих воздействие на работающих вредных производственных факторов.

Задачи: разработка способов устранения тех элементов тех процесса и производственного оборудования кот могут оказывать вредное влияние на здоровье работающих; разработка мероприятий по санитарно-технической охране труда, личной гигиены, и здоровому режиму работающих; предупреждение проф заболеваний и отравлений; создание научных предпосылок для трудового законодательства.

Микроклимат производственных помещений…микроклимат-это климат внутренней среды производственного помещения, который определяется действующими на организм человека сочетаниями температуры, влажности, атмосферного давления, скорости движения воздуха и температуры окружающей поверхности. параметры микроклимата:1.темпер-ра воздуха -это параметр, отражающий тепловое состояние воздуха производственного помещения.2.влажность воздуха-с повышением темп-ры количество влаги в помещении увеличивается, с понижением уменьшается. избыточная влага вызывает её осаждение на оборудовании.3.скорость движения воздуха- может быть вызвана неравномерным движением разных температур воздушных масс, либо вентиляторами. минимальная скорость воздушного потока до0,1м/с, если от 1-2м/с-это сквозняк и простудные заболевания. Способы защиты и нормализации микроклимата:1.рациональные и конструктивные решения производственных зданий(на 1 работающего должно приходится не менее 15 м³ воздуха, высота потолков не менее 3м,участки с большим выделением вредных веществ изолируют перегородками, предусматривается отделка стен материалами невпитывающими яды).2.рациональное отопление, вентиляция и кондеционирование.3.тепловая изоляция оборудования -покрытие специальными материалами(вата, стекловата, пемза, пенопласт)4.экраны и ширмы используются для защиты неблагоприятных условий(дождь, ветер, снег).5.рациональное чередование режимов труда и отдыха- перерывы, сокращение рабочего дня.6.организация питьевого водоснабжения. Для измерения температуры воздуха используют спиртовые и ртутные термометры, термографы. атмосферное давление определяется барометром (аспирационным).скорость движения воздуха крыльчатым или чашечным анемометром. температуру, ОВВ и скорость движения воздуха определяют на высоте 1м от пола и на высоте 1,5 при работах выполняемых стоя.

2Аттестация рабочих мест по условиям труда.

Аттестация рабочих мест по условиям труда — оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению УТ в соответствие с государственными нормативными требованиями ОТ. Аттестация проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Аттестации подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Подготовка к аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке, с целью определения фактических значений их параметров. Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях: планирования мероприятий по охране труда ; последующей сертификации работ на соответствие требованиям по охране труда ; обоснования предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжёлых работах и работах с вредными и опасными условиями труда ; решения вопроса о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание; ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах и др. Сроки проведения аттестации устанавливаются организацией с учётом изменений условий труда , но не реже одного раза в 5 лет. Для организации и проведения аттестации рабочих мест работодатель приказом образует аттестационную комиссию организации и, при необходимости, комиссии в структурных подразделениях. Отвечает за ее проведение руководитель организации