- •1.Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства
- •2.Зарубежный опыт и оплата за труд
- •Введение
- •1.Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства.
- •1.1.Роль и значение мотивации персонала.
- •1.2.Методы стимулирования персонала
- •1.3.Теоритические основы стимулирования персонала
- •2.Зарубежный опыт и оплата за труд.
- •2.1.Зарубежный опыт мотивации персонала
- •2.2.Сущность оплаты труда, как фактора мотивации персонала
- •Экономическое обоснование мероприятий по совершенствованию информационной системы менеджмента
- •1. Экономическое обоснование мероприятия № 1 «Экономические методы управления»
- •2. Экономическое обоснование мероприятия № 2 «Организационно-административные методы»
- •3. Экономическое обоснование мероприятия № 3
- •4. Экономическая эффективность мероприятий проекта
- •Список использованных источников литературы
2. Экономическое обоснование мероприятия № 2 «Организационно-административные методы»
Основанные на директивных указаниях. Эти методы базируются на властной мотивации, основанной на подчинении закону, правопорядку, старшему по должности и т.п., и опирающейся на возможность принуждения Таблица 2. Технико-экономические показатели эффективности
мероприятия
№ |
Наименование |
Ед. |
До |
После внедрения |
Изменения |
|
пп |
показателя |
изм. |
проведения |
мероприя-тий |
||
|
|
|
мероприя-тий |
|
+/- |
% |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Выручка (без НДС) |
тыс. руб. |
21876,3 |
23626,4 |
1750,1 |
108,00 |
2 |
Себестоимость |
тыс. руб. |
11348,1 |
12255,95 |
907,848 |
108,00 |
3 |
Стоимость основных производственных фондов |
тыс. руб. |
13527 |
13527 |
0 |
100,00 |
4 |
Численность работающих |
чел. |
36 |
36 |
0 |
100,00 |
5 |
Фонд оплаты труда |
тыс. руб. |
6123 |
6123 |
0 |
100,00 |
6 |
Балансовая прибыль (с.1 – с.2) |
тыс. руб. |
12298 |
13281,84 |
983,84 |
108,00 |
7 |
Налог на прибыль |
тыс. руб. |
1873,5 |
2023,38 |
149,88 |
108,00 |
8 |
Чистая прибыль (с. 6-с.7) |
тыс. руб. |
10112,7 |
10921,72 |
809,016 |
108,00 |
9 |
Рентабельность производства (с.6/с.2)х100 |
% |
79,9 |
86,292 |
6,392 |
x |
10 |
Рентабельность продаж (с.6/c/1)х100% |
% |
33 |
35,64 |
2,64 |
x |
11 |
Производительность труда (с.1/c.4) |
руб./чел. |
798,2 |
862,056 |
63,856 |
108,00 |
12 |
Фондоотдача (с.1/с.3) |
руб./руб |
1,2 |
1,296 |
0,096 |
108,00 |
13 |
Средняя заработная плата (с.5/с.4) |
тыс.руб./чел. |
125,6 |
125,6 |
0 |
100,00 |
Методика расчета:
После проведения мероприятия планируется, что выручка увеличится на 1344,4 тыс. руб. и составит 24546,3 тыс. руб.
Планируемая себестоимость:
С = 12343,3+ 2013,13= 14356,43 тыс. руб.
Таким образом, данное мероприятие позволит увеличить чистую прибыль предприятия на 10%, а производительность труда – на 10%.
3. Экономическое обоснование мероприятия № 3
«Социально-психологические методы»
Применяемые с целью повышения социальной активности сотрудников. С помощью этих методов воздействуют преимущественно на сознание работников, на социальные, эстетические, религиозные и другие интересы людей и осуществляют социальное стимулирование трудовой деятельности.
№ |
Наименование |
Ед. |
До |
После внедрения |
Изменения |
|
пп |
показателя |
изм. |
проведения |
мероприя-тий |
||
|
|
|
мероприя-тий |
|
+/- |
% |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Выручка (без НДС) |
тыс. руб. |
21876,3 |
22970,12 |
1093,82 |
105,00 |
2 |
Себестоимость |
тыс. руб. |
11348,1 |
11915,51 |
567,405 |
105,00 |
3 |
Стоимость основных производственных фондов |
тыс. руб. |
13527 |
13527 |
0 |
100,00 |
4 |
Численность работающих |
чел. |
36 |
36 |
0 |
100,00 |
5 |
Фонд оплаты труда |
тыс. руб. |
6123 |
6123 |
0 |
100,00 |
6 |
Балансовая прибыль (с.1 – с.2) |
тыс. руб. |
12298 |
12912,9 |
614,9 |
105,00 |
7 |
Налог на прибыль |
тыс. руб. |
1873,5 |
1967,175 |
93,675 |
105,00 |
8 |
Чистая прибыль (с. 6-с.7) |
тыс. руб. |
10112,7 |
10618,34 |
505,635 |
105,00 |
9 |
Рентабельность производства (с.6/с.2)х100 |
% |
79,9 |
83,895 |
3,995 |
x |
10 |
Рентабельность продаж (с.6/c/1)х100% |
% |
33 |
34,65 |
1,65 |
x |
11 |
Производительность труда (с.1/c.4) |
руб./чел. |
798,2 |
838,11 |
39,91 |
105,00 |
12 |
Фондоотдача (с.1/с.3) |
руб./руб |
1,2 |
1,26 |
0,06 |
105,00 |
13 |
Средняя заработная плата (с.5/с.4) |
тыс.руб./чел. |
125,6 |
125,6 |
0 |
100,00 |
Таблица 3. Технико-экономические показатели эффективности
мероприятия
Методика расчета:
После проведения мероприятия планируется, что выручка увеличится на 1093,82 тыс. руб. и составит 22970,12 тыс. руб.
Планируемая себестоимость:
С = 12356,2+1001,56= 13357,76тыс. руб.
Таким образом, данное мероприятие позволит увеличить чистую прибыль предприятия на 6%, а производительность труда – на 6%.