Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ekonomika_skh.doc
Скачиваний:
10
Добавлен:
26.09.2019
Размер:
538.62 Кб
Скачать

65. Пути повышения производительности труда в с.Х. В рыночных условиях.

Важным условием роста эконом эффективности аграрного производства явл улучшение использования трудовых ресурсов с.х., повышение производительности труда.

Производительность труда в с.х. находится под влиянием многочисленных и разнообразных природных и экономических факторов. Факторы роста производительности труда – это движущие силы или причины, под влиянием кот изменяется ее уровень. Практическое исп факторов повышения производительности труда вызывает необходимость системного подхода и объединения их в относительно однородные группы. Все эти факторы можно объединить в 4 группы.

1. Организационно-экономические:, включающие углубление интеграции и развитие кооперации, совершенствование организации производства и труда, улучшение его нормирования, ликвидацию простоев по организационным причинам, сокращение численности обслуживающего персонала.

2. Технико-экономические: совершенствование техники, технологии, комплексная механизация производства и электрификация, ликвидация простоев по техническим причинам.

3. Социально-экономические: совершенствование материального и морального стимулирования труда, соблюдение трудовой дисциплины, повышение квалификации работников, ликвидация текучести кадров, улучшение условий труда, быта и отдыха работников, возрождение соревнований в труд коллективах.

4. Естественно-природные: климат, плодородие почв, продуктивность животных. В с.х. результаты труда в большей степени зависят от природных условий, чем в др. отраслях материального производства, при одних и тех же затратах труда в зависимости от сложившихся погодных условий можно получить разное количество продукции.

Одним из осн факторов, определяющих производительность труда, явл мотивация к труду.

Мотивация труда – это стимулирование работника или группы работников к достижению высоких результатов через удовлетворение их собственных потребностей.

Наиболее эффективный стимулирующий фактор – это удовлетворенность работника материальными условиями (з/п, премиями, доплатами за стаж работы, пособиями и т.д.)

Другие важные факторы мотивации – моральное поощрение работника, повышение по службе, повышение квалификации, создание благоприятной социальной атмосферы, развитие доверия и взаимопонимания внутри коллектива, самостоятельность и ответственность.

66. Производственная и социальная инфраструктура с.Х., и их экономическая эффективность.

Инфраструктура представляет собой комплекс отраслей и производств, призванных обеспечивать нормальные условия экономического и социально­го воспроизводства. Она способствует эффективному функционированию агропромышленного комплекса путем реализации возникающих в процессе производства технологических, производственных, экономических и органи­зационных связей.

Инфраструктура является неотъемлемой частью производительных сил общества. Она обеспечивает эффективную деятельность предприятий и орга­низаций и направлена на получение большего количества и лучшего качества конечного продукта агропромышленного комплекса. Инфраструктура призвана соз­давать необходимые условия для наращивания объемов производства и улучшения качества основных видов сельскохозяйственной продукции

Производственная инфраструктура включает в свой состав отрасли, которые обеспечивают нормальное функционирование средств про­изводства и способствуют сохранению их работоспособности на протяжении длительного времени. В состав производственной инфраструктуры входят отрасли обслуживающие непосредственно сельскохозяйственное производст­во: транспорт производственного назначения, ремонтные мастерские, склад­ское и холодильное хозяйство, система коммуникаций, почтовая и телеграф­ная связь, линии передач электроэнергии, станции технического обслужива­ния, научно-производственные лаборатории, вычислительные центры. Кроме того, сюда включаются подразделения специального обслуживания, такие как служба защиты растений, агротехническая, ветеринарная, искусственного осеменения, ремонтно-техническая, юридическая и др.

На формирование производственной инфраструктуры оказывают влия­ние много факторов. Особая роль среди них отводится почвенно-климатическим условиям, рельефу местности, водообеспеченности и конфи­гурации земельной территории, состоянию дорог и типу покрытий, местопо­ложению предприятий, размещению производственных объектов, применяе­мым технологиям, уровню специализации и концентрации производства. От данных факторов во многом зависит как состав производственной инфра­структуры в целом, так и размеры внутрихозяйственных подразделений и специфика функциональной деятельности предприятий.

Производственная инфраструктура экономически весьма эффективна. Эффективность ее проявляется в сокращении потерь и улучшении качества конечной продукции, в снижении материально-денежных и трудовых затрат на единицу продукции.

Основным показателем экономической эффективности производствен­ной инфраструктуры является окупаемость затрат на создание объектов, служб и подразделений инфраструктуры.

Ои+Св/Ми

Ои- окупаемость затрат на производственную инфраструктуру, руб

Св- стоимость конечной продукции с.х., руб

Ми- материальные затраты на создание производственной инфраструктуры, руб

Расчеты показывают, что затраты на создание объектов производствен­ной инфраструктуры в сельском хозяйстве окупаются в течение 4-6 лет.

Социальная инфраструктура представляет собой часть производитель­ных сил общества, которые направлены на создание необходимых условий для эффективного функционирования работников в процессе производства. Главной задачей социальной инфраструктуры является дальнейшее улучше­ние социально-бытовых условий сельского населения.

Отрасли социальной инфраструктуры не участвуют непосредственно в создании конечной продукции, но они обеспечивают предпосылки для нор­мального развития производственного процесса. Роль социальной инфра­структуры состоит в том, что она способствует обеспечению потребностей производства в кадрах требуемой квалификации, содействует воспроизводст­ву и закреплению их в сельской местности, обеспечивает охрану труда и тех­ники безопасности. Подразделения социальной инфраструктуры участвуют в создании условий для удовлетворения коммунально-бытовых потребностей как работников предприятия, так и членов их семей.

Социальной инфраструктуре присущи свои особенности, которые отра­жают специфику сельскохозяйственного производства. Объекты социальной инфраструктуры создаются как за счет ресурсов сельскохозяйственных предприятии и денежных средств сельского населения, так и путем эффективного использования государственных инвестиций на строительство жилых домов, детских дошкольных учреждений, школ, домов культуры, поликлиник, узлов связи и др. Подразделения социальной инфраструктуры в сельской местности обслуживают не только работников, занятиях в сельскохозяйственном произ­водстве, но и другую часть населения, проживающую на территории пред­приятия.

Обеспе­ченность населения услугами социальной инфраструктуры оказывает непо­средственное влияние на экономическую эффективность общественного про­изводства, поскольку улучшение условий жизни и отдыха, повышение ква­лификации работников способствует росту производительности труда.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]