Билет 16

Сущность и принципы кооперирования. Кооперирование — это длительные производственные связи между предприятиями, выпускающими какую-то сложную продукцию. три формы кооперирования: 1)предметное, или агрегатное, кооперирование, заключающееся в том, что ряд предприятий поставляет разные изделия (электромоторы, генераторы, редукторы и др.) головным заводам, выпускающим машины и оборудование; 2)подетальнее кооперирование, когда ряд специализированных предприятий поставляет головному заводу узлы и детали (подшипники, втулки, поршневые кольца и т. д.); 3)технологическое, или стадийное, кооперирование, выражающееся в поставках одними предприятиями полуфабрикатов головным заводам (пряжи — ткацким фабрикам).различают следующие виды связей по кооперированию между промышленными предприятиями: 1)внутрирайонные, когда кооперируются предприятия, расположенные в одном экономическом (административном) районе, вне зависимости от отраслевой принадлежности; 2)межрайонные, когда кооперируются предприятия, расположенные в различных экономических (административных) районах; 3)внутриотраслевые, когда кооперируются предприятия одной отрасли; 4) межотраслевые — при кооперировании заводов разных отраслей.

Доходы п/п их классификация Доходами организации признается увеличение экономических выгод, в результате поступление активов денежных средств и иного имущества и (или) погашение обязательств, приводящих к повышение капитала этой организации за искл. вкладов участников, собственников имущества(ПБУ 9/99 от 6.05.99 с изменениями).Доходы- это поступление средств в зависимости от характера условия получения и направления деятельности, доходы подразделяются на для БУ:1.доходы от обычных видов деятельности(определяются специализацией, например: для предприятий производящих продукцию –это выручка от реализации товаров, работ, услуг).2.Прочие поступления -это все поступления, которые не связаны с предметом деятельности предприятию Для целей Налогообложения : 1.доходы от реализации 2.внереализационные доходы

Билет 17

Баланс рабочего времени,его содержание.Планирование численности различных категорий раб. в промышленности.

БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ - система показателей, характеризующих ресурсы рабочего времени работающих, их распределение по видам затрат и использования. Данный баланс составляется с целью выявления резервов роста производительности труда за счет более рационального использования фонда рабочего времени и определения численности рабочих. Рассчитывается баланс рабочего времени преимущественно на одного среднесписочного рабочего .Баланс рабочего времени составляется по итогам работы за год и имеет следующую форму:. Календарное время, в том числе:- праздничные дни- выходные дни Неявки на работу, дн. (в том числе:- ежегодные отпуска; отпуска по учебе; отпуска по беременности ;болезни; прогулы. Баланс рабочего времени составляется по предприятию, цеху, участку. Наиболее трудоемким явл. Расчет численности рабочих, он = объем продукции/ выработку. Численность основных раб.(списочная)= трудоемкость производ.программы / фонд рабочего времени(определяется по балансу раб.времени). Трудоемкость производ.программы = норма времени на ед-цу продукции*производ.программу/ коэффициент выполнения норм выработки. Численность вспомогательных рабочих первоначально определяют явочную численность, она = число единиц оборудов.* кол-во смен/норму обслуживания, затем определ. списочная численность = явочная численность + кол-во рабочих, приход. на времени не явки.

Виды и структура свободных цен на товары народ.потребления и продукцию. Виды цен: А)оптовые цены(устанавливаются изготовителем по согласованию на равноправной основе с потребителями продукции,работ,услуг. Оптовая цена= полная себестоимость + прибыль(база НДС)+НДС(18% от базы).Б) Отпускные цены(устанавливаются изготовителями по согласованию с розничными торговыми и др. п/п. Отпускные цены = полная себестоимость + прибыль + (акциз)(база НДС) + НДС (18% от базы).В)Розничная цена (реализуются населению, она равна цена закупки без НДС+ торговая надбавка без НДС(база НДС)+ НДС (18% от базы) Г)Цены на товары поставляемые через торгово-закупочные и сбытовые организации =цена закупки без НДС + снабженческая сбытовая надбавка без НДС+НДС(18% от базы).