Санкт-петербургский гуманитарный университет профсоюзов

Программа учебной дисциплины

ПРОФСОЮЗНОЕ ДВИЖЕНИЕ

Санкт-Петербург

2009

Кафедра государственного права

Авторы:

доцент кафедры государственного права, кандидат исторических наук, Д. В. Лобок;

доцент государственного права кафедры, кандидат исторических наук В. Б. Морозов;

Под общей редакцией

доцент кафедры государственного права, кандидат исторических наук Д. В. Лобок

Рецензенты:

профессор Российского государственного педагогического университета им. А. И. Герцена, доктор исторических наук В. С. Волков;

кандидат юридических наук, профессор кафедры государственного права А. И. Зябкин

Пояснительная записка

Целью данной дисциплины является изучение сущности и роли профсоюзного движения как добровольного общественного объединения граждан.

Наемный труд порождает неизбежные противоречия между работниками и работодателями. В этих условиях значительно возрастает деятельность профсоюзов по защите социально-экономических, трудовых прав и интересов работников. Успех деятельности профсоюзов во многом зависит от инициативности, принципиальности и компетентности их членов. Чтобы уметь защитить свои интересы, необходимо знание законов в зарубежных странах, а также истинного положения профсоюзного движения в России и международной практики профсоюзного движения.

Программой учебной дисциплины предусмотрено изучение общих закономерностей и особенностей возникновения и формирования профессиональных союзов работников наемного труда как в России, так и за рубежом, трансформации профдвижения в современных условиях.

Важнейшее место отведено анализу современных проблем профсоюзного движения. Студенты изучают принципы организационного строения профсоюзов, правовое обеспечение их деятельности. Большое внимание уделено роли профсоюзов в разрешении коллективных и индивидуальных трудовых споров, охране здоровья работников, обеспечении экологической базы.

По завершении изучения дисциплины студент должен:

— знать основы теории и практики организации профсоюзной работы;

— уметь применять в профсоюзной деятельности основные законы и установленные законом процедуры;

— понимать роль, значение и содержание профсоюзного работника;

— уметь прогнозировать и планировать деятельность профсоюзных организаций разного уровня;

— уметь создавать структуру профорганизаций различного уровня и управлять их ресурсами.

Тематический план Специальность 100103.65 «Социально-культурный сервис и туризм»

Номер и наименование темы	Всего часов	В том числе
		лекции	семинары	СРС
Введение. Предмет и задачи дисциплины	4	2	-	2
РАЗДЕЛ 1. Проблемы становления и развития профсоюзного движения
1. Предпосылки возникновения и формирования зарубежного и российского профсоюзного движения	4	2	-	2
2. Особенности создания и развития российского профдвижения	4	-	2	2
3. Опыт защиты профсоюзами социально-экономических и трудовых прав наемных работников	4	2	-	2
4. Проблема нейтральности профсоюзов. Исторический опыт взаимоотношений профсоюзов и политических партий	4	2	-	2
РАЗДЕЛ II. Практика защиты профсоюзами социально-трудовых прав трудящихся
5. Состояние российского профсоюзного движения на современном этапе	4	2	-	2
6. Правовое положение профсоюзов	4	-	2	2
7. Организационное строение профсоюзов. Руководящие органы профсоюзов	6	2	-	4
8. Первичная профсоюзная организация — основа профсоюза. Профком — исполнительный орган первичной профорганизации	4	-	2	2
9. Основные направления и формы деятельности профсоюзов в защите социально-экономических прав работников. Социальное партнерство	4	-	2	2
10. Коллективный договор — важнейшее средство осуществления защитной функции профсоюзов	10	2	2	4
11. Рынок труда и роль профсоюзов в обеспечении занятости населения	6	2	-	4
12. Роль профсоюзов в разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров (конфликтов)	4	-	2	2
13. Контроль профсоюзов за соблюдением трудового законодательства	4	-	2	2
14. Работа профсоюзов по обеспечению охраны труда	4	2	-	2
15. Международные профсоюзные объединения. Формы и опыт сотрудничества	8	2	2	4
Итого	76	20	16	40