Парадокс Леонтьева
Американский экономист Василий Леонтьев доказал, что теория Хекшера-Олина действует далеко не всегда. Он заметил, что в 1947 году США, которая считалась капиталоизбыточной страной, экспортировала не капиталоемкую, а трудоемкую продукцию. Но дальнейшие проверки показали, что капитал – не самый избыточный фактор в США. Выше него стоят обрабатываемая земля и научно-технические кадры. Следовательно, надо разделять труд на квалифицированный и неквалифицированный. При этом теория Хекшера-Олина все таки не способная объяснить некоторые процессы, например, торговлю между развитыми странами, которые являются обладателями примерно одинаковых факторных преимуществ.
Это не тот Леонтьев!
Международная миграция рабочей силы
Международная трудовая миграция – эмиграция и иммиграция людей в трудоспособном возрасте с целью получения работы вне своей страны проживания в течение определенного периода времени. По данным ООН, в 2000 г. общее число мигрантов составило примерно 3% населения планеты.
Увеличению трудовой миграции способствуют следующие процессы:
интернационализация и глобализация сопровождаются увеличением мобильности всех факторов производства, в том числе и труда;
усиление неравномерности развития мировой экономики.
Раньше центрами притяжения иностранной рабочей силы были мировые промышленные центры – Япония, США, Западная Европа. Сейчас такие направления не очевидны. Новые центы импорта рабочей силы образовались на Ближнем и Среднем Востоке (Саудовская Аравия, Бахрейн, Кувейт, Ливия, Ирак и др.), в Латинской Америке (Аргентина, Венесуэла, Бразилия), в Юго-Восточной Азии (Сингапур, Гонконг) и на юге Африки (ЮАР). Экспортером рабочей силы выступают, прежде всего, развивающиеся страны с высоким уровнем населения и низким уровнем жизни (Китай, Мексика, Марокко, Алжир, Россия и т.д.).
К отрицательным последствиям трудовой миграции можно отнести:
1) рост потребления заработанных средств за границей;
2) сокрытие доходов;
3) «утечка умов»;
4) снижение квалификации мигрантов и т.д.
Правовыми вопросами трудовой миграции занимается международная организация труда (МОТ). Она занимается проблемами регулирования миграции и следит за соблюдением трудовых отношений в соответствии со Всеобщей декларацией прав человека (1948 г.).
Экономика большинства стран очень зависима от притока иностранной рабочей силы, но также и следует контролировать ее объемы во избежание нарушений прав собственных граждан.
Международное движение капитала
Капитал является самым мобильным фактором в мировой экономике. Целями миграции капитала являются:
перенакопление капитала в стране. В некоторый странах образуется избыток капитала, который не может найти высокоприбыльного применения на родине.
несовпадение спроса и предложения капитала в различных звеньях мирового хозяйства. Обычно повышенный спрос на капитал формируется в развивающихся странах, а предложение капитала – в развитых.
страны, принимающие капитал, часто имеют более дешевые факторы производства.
интернационализация производства. Одно производство может размещаться в нескольких странах.