- •50. Юридические лица понятие признаки классификация.
- •51. Объекты гражданских прав: понятие и виды.
- •52. Понятия и виды гражданско-правовых сделок. Условия действительности сделок.
- •53.Представительство в гражданском праве. Понятие,виды и условия действительности доверенности.
- •54.Исковая давность. Приостановление, перерыв и восстановление сроков исковой давности.
- •55.Право собственности,понятие,содержание ,виды.
- •56.Основания приобретения и прекращения права собственности.
- •57.Гражданско-правовые способы защиты права собственности.
- •58.Понятия и основания возникновения обязательств. Прекращение гражданско-правовых обязательств.
- •59.Гражданско-правовой договор:понятия,виды,условия заключения и расторжения.
- •60.Понятия и способы обеспечения гражданско правовых обязательств.
- •61.Понятие,особенности и виды гражданско-правовой ответственности.
- •62.Трудовое право рф: понятие, источники и система.
- •63.Трудовой договор: понятие, стороны, виды и содержание.
- •64.Основания прекращения трудового договора
- •65.Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность
- •66.Материальная ответственность сторон трудового договора.
- •67.Понятие,виды и порядок разрешения трудовых споров.
- •68.Понятие,источники и система семейного права.
- •69.Понятие семьи и семейно-брачных отношений.
- •70.Понятие,условия заключения и расторжения брака.
- •71.Правоотношения супругов
- •72. Понятие и содержание брачного договора
- •73. Права и обязанности родителей и детей
- •74. Алиментные обязательства
59.Гражданско-правовой договор:понятия,виды,условия заключения и расторжения.
Гражданско-правовой договор – это соглашение между физическим лицом (физическими лицами) и другим физическим лицом (физическими лицами) либо с юридическим лицом (юридическими лицами), определяющее порядок возникновения, изменения, прекращения обязательств между ними.
По содержанию гражданско-правовые договоры делятся на:
1. Имущественные:
-договоры, направленные на передачу имущества (купле/продажа, дарение, мена, поставка);
-договоры о выполнении работ (строительный подряд);
-договоры об оказании услуг (страхование, перевозка, хранение).
2. Организационные:
-учредительные договоры об образовании юридических лиц;
-соглашение между коммерческими организациями и органами местного самоуправления;
-генеральные договоры.
Гражданско-правовым договором может считаться любой договор, заключенный в соответствии с Гражданским кодексом РФ. Частью 2 ГК РФ предусмотрены отдельные виды гражданско-правовых договоров. Вместе с тем, стороны могут заключить договор как предусмотренный, так и не предусмотренный законодательством. Основное правило при заключении договора состоит в том, чтобы его условия не противоречили закону.
Общий порядок заключения договоров.
Для того чтобы стороны могли достигнуть соглашения и тем самым
заключить договор, необходимо, по крайней мере, чтобы одна из них сделала
предложение о заключении договора, а другая – приняла это предложение.
Поэтому заключение договора проходит две стадии. Первая стадия именуется
офертой, а вторая – акцептом. В соответствии с этим сторона, делающая
предложение заключить договор, именуется оферентом, а сторона, принимающая
предложение, - акцептантом. Договор считается заключенным, когда оферент
получил акцепт от акцептанта.
Вместе с тем далеко не всякое предложение заключить договор приобретает
силу оферты. Предложение, признаваемое офертой, в соответствии со ст. 435
ГК:
а) должно быть достаточно определенным и выражать явное намерение лица
заключить договор;
б) должно содержать все существенные условия договора;
расторжение договора: Изменение или расторжение договора возможно только по взаимному соглашению сторон. Так, стороны по договору аренды, заключенному на пять
лет, могут по соглашению между собой прекратить его действие, не дожидаясь
истечения пятилетнего срока. Исключения из этого правила могут быть
установлены законом или договором. Например, в соответствии со ст. 87 ЖК
договор найма жилого помещения может быть изменен по требованию
нанимателей, объединяющихся в одну семью. В соответствии же со ст. 89 ЖК
наниматель жилого помещения вправе с согласия членов семьи в любое время
расторгнуть договор найма. В договоре об оказании юридических услуг
предприниматели могут предусмотреть, что любая из сторон договора вправе в
любое время отказаться от него, предупредив об этом другую сторону за один
месяц до расторжения договора.