2.5.Распределение годового объёма работ по объектам ремонта.

Заданный объём работ распределяем по объектам ремонта в соответствии с заданием в процентном отношении, при этом используем формулу:

,(2.31)

где - годовой объём работ, ч.;

- процентное содержание n-го вида работ в общей трудоёмкости, (в соответствии с заданием).

Пример для тракторов:

Аналогично производим расчёт для всех машин и сводим в таблицу 3.8

Таблица 3.8 – Распределениегодовогообъемаработ по объектамремота.

Наименование машин и оборудования, видыработ	МОН
	%	чел-ч
Тракторы: ТО ТР	5 15	1343.2 4029.8
Автомобили: ТО ТР	5 15	1343.2 4029.8
Комбайны: ТО ТР	6 14	1611.9 3761.2
СХМ: ТР	10	2686.5
ОЖФ: ТР	10	2686.5
Дополнительныеработы	20	5373.1
Итого	100	26865.2

Таблица 3.9– Производственная программа мастерской хозяйства.

Наименование марки оборудования	Всего	В том числе
		ТО	ТР		Дополнительные работы
Тракторы: Автомобили: Комбайны: С/х машины: ОЖФ: Дополнительные работы:	5373 5373 5373 2686.5 2686.5 5373.1	1343.2 1343.2 1611.9		4029.8 4029.8 3761.2 2686.5 2686.5		5373.1
Всего		4298.3		51044.6

2.6 Распределение годового объёма по технологическим видам работ.

Состав работ по видам определяется типом ремонтируемых объектов, а трудоёмкость их выполнения по соответствующим нормам трудозатрат на единицу или по сложившейся в практике примерным процентным соотношениям между этими работами. Разбивку производим в разрезе групп однотипных объектов, видов ремонта и ТО. Для технологических расчётов участков, отделений, определение состава МОН и разработки компоновочного плана производим распределение годового объёма работ по технологическим видам работ для всего планового периода (года). Распределение производится в соответствии с рекомендациями по следующей зависимости.

,ч.(2.32)

,часов(2.33)

где - годовой объём i-го работ, ч.;

- процентное содержание i-го вида работ в общей трудоёмкости.

,ч.

,ч.

,ч.

,часов

2.7 Режим работы предприятия и годовые фонды времени.

Режим работы мастерской характеризуется количеством рабочих дней в году, количеством смен работы, длительностью смены в часах и равномерностью загрузки предприятия в течение года.

Количество рабочих дней в году определяется по формуле:

,дней(2.34)

где - количество выходных в году;

- количество праздничных дней в году.

,дня

Для ЦРМ принимается шестидневная 40 – часовая рабочая неделя с продолжительностью смены 7 часов, в праздничные дни – 6 часов, в предвыходные дни – 5 часов.

Исходя из принятого режима работы ЦРМ, определяются номинальные и действительные фонды времени рабочих, оборудования и рабочих мест.

Годовые фонды времени рабочего при шестидневной рабочей недели и односменной работе находим по формулам:

(2.35)

,(2.36)

где - количество выходных в году;

- количество праздничных дней в году;

- номинальный и действительный фонды времени, ч.;

- продолжительность рабочей смены, ч.;

- продолжительность сокращения рабочей смены в предвыходные дни, ск=2ч.;

- количество предвыходных дней;

- продолжительность сокращений рабочей смены в предпраздничные дни;

- количество предпраздничных дней;

- продолжительность отпуска, дней;

- коэффициент, учитывающий потери рабочего времени по уважительным причинам, =0,96

Номинальный и действительный годовые фонды времени оборудования находятся по формуле:

(2.37)

(2.38)

где - коэффициент, учитывающий потери рабочего времени, при односменной работе,