- •Дидактическая единица 1
- •Эмерджентность как свойство современных управленческих систем означает…
- •Учение об общих законах управления в природе, обществе, живых организмах и машинах получило название…
- •4 Дидактическая единица - Функции менеджмента
- •В практике менеджмента корректирующие действия по результатам контроля могут быть направлены на…
- •Внутрифирменная система информации выполняет функции…
- •Установите правильную последовательность основных задач бизнес-плана как основы стратегического планирования организации
- •Установите соответствие между путями реализации функции менеджмента «организация» и их содержанием.
- •Соотнесите термин и его определение
- •28. Соотнесите теорию мотивации и ее содержание.
- •29. Установите соответствие между элементами системы организационных способов мотивации и их содержанием.
- •6. Социально-психологические основы менеджмента
- •7) Управление персоналом
- •Кадровые мероприятия
- •Стратегии управления персоналом
Дидактическая единица 1
Свои исследования в рамках развития количественной школы управления вели такие исследователи, как…
Укажите не менее двух вариантов ответа
У. Эшби
А. Файоль
Д. Мак – Грегор
Н. Винер
Согласно теории управления, административной школе менеджмента соответствуют такие принципы управления, как…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Централизация
Разделение труда
Снижение рисков
Гибкость управления
К особенностям американского стиля управления организацией можно отнести…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Преобладающее использование групповых форм контроля
Отказ от использования формального описания полномочий исполнителя в пользу неформального регулирования
Четко определенную ответственность каждого работника
Личную ответственность каждого руководителя за выполнение директивно установленных показателей
Глобализация как фактор развития менеджмента характеризуется…
Снижением объемов иностранного инвестирования в экономику стран
Значительным увеличением темпов роста прямых иностранных инвестиций
Возникновением международных рынков
Появлением и развитием массового машинного производства
В теории управления эволюцию концепций менеджмента представляют такие управленческие школы, как…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Комплексного и маркетингового управления
Социально-этического управления
Человеческих отношений и поведенческих наук
Научного управления и административная (классическая)
К особенностям российской модели менеджмента относятся…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Гарантия занятости и создание обстановки доверительности
Ориентация на производство
Всеобщее участие в конечном результате
Ограниченная роль трудового коллектива в управлении.
Развитие менеджмента связывается с использованием автоматизированных систем управления (АСУ), которые представляют собой…
Программное обеспечение для технических средств (ПЭВМ)
Совокупность экономико-математических методов, технических средств и организационных комплексов
Комплекс организационно-технического оборудования
Совокупность экономико-математических методов
Свои исследования в рамках развития моделей человеческих отношений вели такие исследователи, как…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Ф. Тейлор
А. Маслоу
Д. Мак-Грегор
Н. Винер
К основным положениям административной школы управления, сформулированным в виде правил, можно отнести…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Централизацию организации
Корпоративный дух в организации
Применение экономико-математических моделей в управлении
Изучение поведения человека в организации
Японскую модель менеджмента характеризуют такие принципы управления, как…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Гарантия занятости и создание обстановки доверительности
Ориентация на индивидуальные навыки и инициативу
Строгая формализация структуры управления
Управление, ориентированное на качество
Основателем бюрократической доктрины в теории менеджмента был…
А. Файоль
А. Смит
М. Вебер
Ф. Тейлор
К основным положениям школы человеческих отношений в менеджменте можно отнести…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Применение экономико-математических моделей в управлении
Беспристрастность
Участие работников в управлении
Использование групповой самоорганизации
Установите соответствие между традиционной структурой подготовки управленческих решений и стилем менеджмента страны, где она используется в управленческой практике.
Менеджмент в Японии.
Менеджмент в США.
Менеджмент в России.
Укажите соответствие для каждого нумерованного элемента задания
Отказ от фазы подготовки в пользу удлинения фазы исполнения
Длинная фаза подготовки, короткая фаза исполнения ( 1 )
Короткая фаза подготовки, длинная фаза исполнения ( 2 )
Очень короткая фаза подготовки, очень длинная фаза исполнения ( 3 )
Тенденция к делению работ в организации между ее частями или подразделениями таким образом, чтобы каждая из работ получила определенную степень завершенности в рамках данного подразделения, в менеджменте получила название…
Децентрализация
Централизация
Дифференциация
Интеграция
Возникновение раннего менеджмента связывается с…
Разработкой Ф. Тейлором концепции научного управления
Проведением управленческих экспериментов в Хотторне
Началом ведения племенами людей оседлого образа жизни
Переходом от мануфактур к машинному производству
К основным положениям школы научного управления можно отнести…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Усиление разработки социальных аспектов трудовых ресурсов
Нормирование труда
Единство распорядительства
Научный подход к подбору и обучению персонала
Процесс и состояние объединения усилий всех подразделений (подсистем, функций) организации для достижения ее целей и задач в менеджменте называется…
Формализацией
Диверсификацией
Интеграцией
Дифференциацией
К внутренним факторам, обуславливающим необходимость и возможность интеграции, относится(-ятся)…
Коммуникации, необходимые для реализации целей управления
Повышение качества рабочей силы на рынке труда
Международные рынки
Появление новых технологий выполнения деятельности на рынке
Составными элементами предложенной Ф. Тейлором научной системы знаний о законах рациональной организации труда являются…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Хронометраж
Корпоративный дух
Дифференцированная система оплаты
Изучение мотиваторов трудовой деятельности
Установите соответствие между преобладающим типом управленческих решений и стилем менеджмента страны, где он используется в управленческой практике.
Менеджмент в Японии.
Менеджмент в России.
Менеджмент в США.
Укажите соответствие для каждого нумерованного элемента задания
Единолично-консультативный, или компромисс ( 3 )
Единоличный
Консенсус, или компромисс ( 1 )
Сугубо единоличный, реже единолично-консультативный ( 2 )
Ситуационный менеджмент помогает выявить взаимозависимости между…
Укажите не менее двух вариантов ответа
Процессным и рациональным подходами к управлению
Различными школами управления
Организационной системой в целом и средой
Организационными подсистемами
Установите соответствие между преобладающим типом мотивации и стилем менеджмента страны, где он используется в управленческой практике.
Мотивация работы на фирму, формирование корпоративного сознания.
Мотивация конкретного работников на основе экономических и нематериальных стимулов.
Мотивации конкретных работников материальными стимулами на основе субъективного мнения руководителей.
Укажите соответствие для каждого нумерованного элемента задания
Менеджмент в Японии ( 1 )
Менеджмент в Китае
Менеджмент в России ( 3 )
Менеджмент в США ( 2 )