Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Конспект МО.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
14.08.2019
Размер:
479.23 Кб
Скачать

Зм 5 Планування аудиту

1 Порядок укладання договору на проведення аудиту

2 Вивчення системи внутрішнього контролю

3 Визначення аудиторського ризику та рівня суттєвості

4 Складання плану та програми аудиту

1 Порядок укладання договору на проведення аудиту

Закон України «Про аудиторську діяльність» визначає право замов­ника на вільний вибір аудитора. У договорі визначаються такі розділи: предмет і термін перевірки; обсяг аудиторських послуг; розмір і умови оплати; відповідальність сторін.

В аудиторській практиці на підприємствах Ук­раїни застосовують два підходи оформлення договорів:

1) генеральний договір (на проведення аудиту);

2) окремі незалежні один від одного договори на кожен вид послуг, що виконуються для одного замовника.

При визначенні вартості послуг слід врахувати:

  • обсяг документів, що перевіряється;

  • кількість зайнятих аудиторів;

  • термін проведення робіт.

Для визначення вартості аудиторських послуг застосовуються чинні на даний момент в Україні форми і види їх оцінки:

акордна оплата - сума оплати за всю роботу визначається після ознайомлен­ня аудитора з особливостями діяльності клієнта, оцінки орієнтовного ауди­торського ризику і приблизної трудомісткості роботи;

почасова оплата - найпоширеніша на ринку аудиторських послуг у всіх країнах. У цьому випадку при виникненні непередбачених обставин та збільшен­ня трудомісткості аудиторської перевірки прямопропорційно змінюється вартість робіт. Почасова оплата базується на оцінці вартості однієї години (дня) роботи аудитора і залежить від його кваліфікації;

відрядна оплата застосовується, як правило, при поновлюванні бухгалтерського обліку. Розрахунок проводиться виходячи із визначення вартості однієї операції, виконаної аудитором, або вартості однієї операції звітності;

оплата за результатами - аудитор відмовляється від наперед визначеної суми за надану послугу, а встановлює оплату у вигляді частки від зекономлених для клієнта фінансових ресурсів, що були виявлені в результаті визначення помилок і неточностей при веденні бухгалтерського обліку, оформленні до­кументації, сплати податків тощо. Як правило, встановлюється певний відсо­ток від економії;

комбінована оплата - це будь-які комбінації із вищенаведених форм і видів оплати аудиторських послуг. Наприклад, в угоді, крім акордної оплати, виз­начений відсоток від економії або резерв на непередбачені обставини.

Найбільшого застосування в аудиторській практиці набув метод визначення вартості послуг виходячи з оцінки фактично затраченого часу на проведення аудиту (надання послуг) одним або кількома аудиторами. Договірна ціна послуг, включаючи ПДВ розраховується за формулою:

Ц=((В*Т*К)*(1+Д))*1,2

де В – вартість однієї години роботи аудитора,

Т – кількість годин роботи;

К – кількість аудиторів;

Д – рентабельність, % до фактичної вартості робіт.

2 Вивчення системи внутрішнього контролю

Система внутрішнього контро­лю (СВК) забезпечує достовірність інформації підприємства, збережен­ня грошових та матеріальних цінностей, підвищення ефективності гос­подарювання, відповідність системи внутрішнього аудиту вимогам зако­нодавчих та нормативно-правових актів і норм, зменшення витрат на проведення зовнішнього аудиту.

Одним із основних принципів реалізації вимог внутрішнього конт­ролю є запобігання недостовірній інформації, зловживанням і крадіж­кам, що обумовлює структуру і напрями внутрішнього контролю. Так, на підприємствах малого бізнесу функції внутрішнього контро­лю може виконувати керівник, а на великих підприємствах - контрольно-ревізійні відділи.

Основні напрями контролю на підприємстві наведені на рис. 1.

Рис. 1 – Основні напрямки внутрішнього контролю

Здійснення внутрішнього контролю передбачає застосування спе­ціальних процедур:

  • розподіл прав, обов'язків, відповідальності;

  • документування господарських операцій та їх санкціонування;

  • фінансову та статистичну звітність;

  • план рахунків та інструкцій з бухгалтерського обліку;

  • інвентаризація і документальний контроль.

Перевіряючи систему внутрішнього аудиту, необхідно сформувати свою попередню думку про його стан на підприємстві, ступінь дотримання законодавчих та норма­тивно-методичних актів, положень, інструкцій і розпоряджень керівництва, а також облікової політики.

Аудитор вивчає систему внутрішнього контролю за її елементами:

  • середо­вище контролю;

  • процедури контролю;

  • моніторинг контролю;

  • процес оцінки ризиків суб’єкта господарювання;

  • інформаційні системи.

У процесі перевірки системи внутрішнього аудиту слід встановити:

  • реальність та достовірність господарських операцій;

  • повноту відображення у бухгалтерських документах господарських операцій, що мали місце обліку на момент перевірки;

  • правильність визначення вартісної оцінки основних та оборотних засобів та їх класифікації;

  • дотримання періодичності проведення господарських операцій;

  • правильність підрахунку підсумків за зведеними документами та перенесення їх у облікові реєстри.

Для оцінки ефективності системи внутрішнього аудиту використо­вується так званий кумулятивний ефект позитивних і негативних його сторін.

Однією з найпоширеніших форм дослідження результатів системи внут­рішнього аудиту є анкети, які передбачають перелік традицій­них основних питань про суб'єкти і прийоми аудиту з відповіддю «так» чи «ні». Вони розробляються за наступними напрямками:

1) анкета вивчення середовища аудиту (контролю);

2) анкета вивчення системи бухгалтерського обліку;

3) анкета процедур внутрішнього аудиту (контролю).