Вопрос3(основываться на этапы проекта:исследование,планирование итд)
Работать в pr-сфере сложно, но интересно и очень перспективно. В этой профессии личные качества плавно переходят в деловые. На первом месте — коммуникабельность. Главное в PR-общение. Заметим: с совершенно разными людьми. И не все они одинаково приятны. Он — своего рода актер, который умеет перевоплощаться в зависимости от ситуации. Если требуется — твердо настаивает на своем (специалисты называют это «здоровой агрессивностью»). При необходимости идет на компромисс, не считаясь с собственными амбициями.
Аналитический ум поможет предвидеть результат предпринимаемых действий. Творческое начало — принять нестандартное решение, которое окажется единственно верным. Оптимизм и стрессоустойчивость — «выжить» в условиях ненормированного рабочего дня. Мобильность — спокойно относиться к частым разъездам.
PеRспективы
у будущих специалистов по PR весьма обнадеживающие. По данным кадровых агентств, спрос на них растет, и спада в ближайшие годы не предвидится. Требования к претендентам зависят от должности. PR-ассистентом можно стать еще учась в специализированном вузе. К концу обучения студенты приобретают опыт, позволяющий претендовать уже на менеджерскую позицию. Ассистенты могут получать $ 300-500 в месяц. PR-менеджеры — от $ 500 до $ 1200 и выше. Наталья Кукалец, консультант компании АНКОР: «В нашей практике был случай, когда выпускницу вуза с двухлетним опытом работы приняли в крупную международную юридическую компанию на позицию PR-координатора со стартовым окладом $ 1500. Конечно, это не просто везение. Девушка во время учебы успела отлично себя зарекомендовать. Но все-таки это хороший показатель».
Нужно провести исследование,планирование,выявить целевую аудиторию.
Каковы плюсы и минусы профессии?
— Трудный вопрос. Особенность профессии в том, что она становится неотъемлемой частью жизни. Как в любом другом деле, в ней есть и рутина, несмотря на большую творческую составляющую.
Для меня безусловными плюсами работы в агентстве являются динамизм, разнообразие, новые завоевания, чувство ответственности. Это своего рода азарт, стремление совершенствоваться. Нравится, что есть перспективы карьерного роста. Минусы? Не каждая тема, с которой приходится работать, может быть близка по духу. Компании-клиенты — самые разные. Всегда надо хорошо представлять, чем они занимаются, вникать в суть. Порой это дается нелегко. А ждать вдохновения не позволяет ритм работы агентства.
Но когда видишь результат, трудности сразу забываются.