Білет №1

1) Розкрийте поняття літературної мови та літературної норми.

Літературна мова – це оброблена, унормована форма загальнонародної мови, як в писемному так і в усному різновидах обслуговує культурне життя народу , всі сфери його суспільної діяльності.

За функціональним призначенням це мова державного законодавства, засіб спілкування людей у виробничо-матеріальній і культурній сферах, мова освіти, науки, мистецтва, засобів масової інформації.

Літературна мова реалізується в усній і писемній формах.

Писемна форма літературної мови функціонує в галузі державної, політичної, господарської, наукової і культурної діяльності.

Усна форма літературної мови обслуговує безпосереднє спілкування людей, побутові й виробничі потреби суспільства.

Українська літературна мова як вища форма загальнонародної національної мови, відшліфована майстрами слова характеризується наявністю сталих норм. Унормованість – основна ознака літературної мови.

Норма літературної мови – це сукупність загальноприйнятих реалізацій мовної системи, закріплених в процесі суспільної комунікації.

Розрізняють орфоепічні (норми правильної вимови), графічні, лексичні (норми правильного слововживання), граматичні, стилістичні, орфографічні та пунктуаційні норми, морфологічні (норми правильного вживання відмінкових закінчень, родів, чисел, ступенів порівняння і под.) опанування якими сприяє підвищенню культурної мови.

Ці правили оберігають літературну мову від проникнення в неї суржику, сленгу, діалективізму і всього того, що може розхитати, спотворити її структуру.

Національна мова - це мова певного народу в усіх її виявах: літературна мова, діалекти, територіальні і соціальні жаргони, просторіччя.

Мовні норми характеризуються:

- системністю (наявні на всіх рівнях мовної системи);

- історичною зумовленістю (виникають у процесі історичного розвитку мови);

- соціальною зумовленістю (виникають у зв’язку з потребами суспільства);

- стабільністю (не можуть часто змінюватися).

2) Напишіть автобіографію.

АВТОБІОГРАФІЯ

Я, Бакова Анастасі Анатоліївна, народилася 7 березня 1993 року в місті Києві.

У 2000 році пішла в 1 клас середньої загальноосвітньої школи № 185, міста Києва. Після закінчення 9 класів у 2008 році вступила до Деснянського економіко-правового технікуму.

У 2011 році вступила на перший курс Національного аерокосмічного університету імені М.Є. Жуковського ХАІ. У цьому ж році вступила на третій курс до Національного університету Державної податкової служби України.

Склад родини:

мати – Парубченко Олена Володимирівна, працює інженером у ДП УДЦР;

батько – Баков Анатолій Анатолійович, з сім’єю не проживає;

брат – Парубченко Роман Костянтинович, навчається у 5-В класі СЗШ №185.

Домашня адреса: тратата

Контактний телефон: тратата

Дата Підпис

Білет №2

1) Реквізити автобіографії.

Автобіографія - це документ, в якому особа повідомляє основні факти своєї біографії у хронологічній послідовності. Цей документ характеризується незначним рівнем стандартизації. Основні вимоги під час його написання – вичерпність потрібних відомостей і лаконізм викладу.

- автобіографія-розповідь (з елементами опису й характеристикою згадуваних у ній людей).

- автобіографія-документ (з точним поданням фактів).

- автобіографія спецпризначення

Реквізити:

1. Назва виду документа.

2. Текст, у якому зазначаються:

   1. Прізвище, ім’я, по-батькові;

   2. Дата народження;

   3. Місце народження;

   4. Відомості про освіту (повне найменування всіх навчальних закладів, у

яких довелося навчатися);

e. Відомості про перебування у війську, або у місцях позбавлення волі;

f. Відомості про трудову діяльність (коротко, у хронологічній послідовності

назви місць роботи й посад);

7. Короткі відомості про склад сім’ї.

3. Повна домашня адреса і номер домашнього і мобільного телефонів.

4. Дата написання.

5. Підпис.

Заголовок („АВТОБІОГРАФІЯ”) пишеться посередині рядка, трохи нижче за верхнє поле. Кожне нове повідомлення пишеться з абзацу. Дата написання ставиться ліворуч під текстом, підпис автора – праворуч.

2) Напишіть резюме.

РЕЗЮМЕ

Хорольський Сергій Володимирович

Дата і місце народження: 17.08.1981, м.Дніпропетровськ

Домашня адреса: м. Дніпропетровськ, вул. Гоголя, буд. 13-а, кв. 210

Телефон: 80638955673

E-mail: sergio13@mail.ru

Мета: працевлаштування на посаду начальника відділа з виробництва дорожнього покриття закритого акціонерного товариства «Новий шлях»

Освіта:

· у 2000 р. закінчив Придніпровську академію будівництва та архітектури за спеціальністю «Основи технології виробництва дорожньо-будівельних матеріалів»;

· з 2001 по 2006 навчався на заочному відділенні Київського національного університету та архітектури за напрямом підготовки «Менеджмент організацій», спеціальністю «Менеджмент організації дорожнього будівництва».

Досвід роботи: з 2006 по 2009 рр. працював на Львівському заводі бувельних матеріалів «Буд-Львів» на посаді заступника голови з виробництва збірних бетонних та залізобетонних конструкцій. Загальна кваліфікація - спеціаліст. Обов’язки: керування відділом у разі відсутності голови відділа,

організація виробництва на об’єкті, розробка технічного завдання для рядових проектувальників, організація і контроль їх роботи, навчання нових співробітників проектного відділу, авторський нагляд за виконанням будівельних або монтажних робіт за проектом. Припинив працювати на цій посаді у зв’язку з сімейними обставинами.

Родинний стан: одружений, маю сина.

Додаткові відомості: вільно володію російською, англійською та французькою мовами. Працюю з комп’ютером на рівні старшого професіонала. Маю відмінні організаторські та комунікабельні здібності, здатен до креативного мислення, високо дисциплінований, врівноважений, вимогливий, відповідальний.

Хобі: здобуття теоритичних знань новітніх прогресивних матеріалів для використання в будівничій сфері та розробка власного проекту.

03.12.09

Ознаки класифікації

Групи

- за спеціалізацією

• загальні

• з амін. питань

• фінансові

- за призначенням

• організаційні (положення, статути, інструкції);

• розпорядчі (накази, постанови, розпорядження);

• довідково-інформаційні (довідки, протоколи, акти, доповідні, пояснювальні, оголошення і т.д.);

• з кадрово-контрактних питань (автобіографії, заяви, накази, трудові книжки, характеристики);

• особові офіційні документи (доручення, заповіти, розписки і т.д.);

• документи з госп-договірної діяльності;

• документи з посередницької діял.;

• документи з госп-претензійної діял.;

• документи в банківській діяльності;

• обліково-фінансові документи (квитанції, накладні і т.д.);

• документи з організації зовн-економ. діял.;

• документи в рекламній діял.

- за походженням

• внутр;

• зовн.

- за напрямом

• вхідні

• вихідні

- за джерелами виникнення

• первинний (оригінал)

• вторинний

- за формою

• стандартні (на бланку)

• індивідуальні (автобіографія)

- за технікою відтворення

• рукописні

• механічно відтворенні

- за секретністю

• секретні

• цілком секретні

• для службового користування

- за терміном виконання

• звичайні (безстрокові)

• термінові

• дуже термінові

- за складністю

• односкладні (бланки)

• складні

- за стадіями створення

• оригінали

• копії

- за терміном зберігання

• постійного зберігання

• тривалого зберігання (більше 10 років)

• тимчасового (до 10 років)

Білет №4

1)Терміни та професіоналізм.

Те́рмін (від лат. terminus — межа, кордон) — слово або словосполучення, яке точно і однозначно визначає чітко окреслене спеціальне поняття будь-якої галузі науки, техніки, мистецтва, суспільного життя тощо і його співвідношення з іншими поняттями в межах спеціальної сфери.

На відміну від слів загальної лексики, які часто є багатозначними та мають емоційний відтінок, терміни в межах сфери застосування є однозначними і позбавлені експресії.

Професіоналізми – слова й мовленнєві звороти, характерні для мови людей певних професій. Оскільки професіоналізми вживають на позначення певних понять лише у сфері тієї чи іншої професії, ремесла, промислу, вони не завжди відповідають нормам літературної мови. Професіоналізми виступають як неофіційні синоніми до термінів

2) Напишіть характеристику на учня 11 класу.

Характеристика - це документ, у якому в офіційній формі висловлено громадську думку про працівника як члена колективу і який складається на його вимогу або письмовий запит іншої установи для подання до цієї установи.

Реквізити:

1. Назва виду документа.

2. Заголовок (прізвище, ім’я, по-батькові у родовому відмінку особи, якій видається характеристика; рік або повна дата народження; посада;при потребі – місце проживання).

3. Текст, який містить такі відомості:

   1. трудова діяльність працівника;

   2. ставлення до службових обов’язків та трудової дисципліни;

   3. моральні якості (риси характеру, ставлення до інших членів колективу);

   4. висновки;

   5. призначення характеристики (при потребі).

4. Дата складання.

5. Підпис керівника установи (при потребі – інших відповідальних осіб).

6. Печатка.

Характеристика оформляється на стандартному аркуші паперу у двох примірниках:

перший видають особі, а другий (копію) підшивають до особової справи.

ХАРАКТЕРИСТИКА

Тарасенко Тараса Тарасовича, учня 11

класу Далекої середньої школи

Неіснуючої області, 1973 року

народження, українця.

Тарас Тарасенко протягом навчання в середній школі зарекомендував себе здібним учнем.

До навчання ставиться сумлінно, має глибокі і міцні знання з усіх предметів, усебічно розвинений. Багато читає художньої літератури. Особливий інтерес вияв¬ляє до театрального мистецтва, очолює шкільний дра¬матичний гурток і дуже цим захоплюється.

Як член учнівської лекторської групи, Тарас висту¬пав перед учнями з доповіддю "Сучасна музика".

Протягом навчання в школі виявляв активність у громадській та суспільна корисній роботі. Під час літніх канікул Т. Тарасенко керував ланкою учнівської виробни¬чої бригади, особисто показував приклад сумлінного ставлення до праці.

Уміє триматися в колективі, підкоряється його вимо¬гам. Критично ставиться до власних вчинків, до пове¬дінки товаришів і відверто про це говорить.

За відмінне навчання, зразкову поведінку та актив¬ну участь у громадській роботі педрада просить облвно нагородити Тараса Тарасенко золотою медаллю.

Директор школи (підпис) Ф. Ф. Федоренко

Класний керівник (підпис) К. К. Костенко

Білет №6

1) Заява. Реквізити і оформлення.

Заява – це офіційний документ що містить повідомлення в письмовій формі. Заява містить найчастіше пропозиції, скарги або прохання якої-небудь людини, адресовані або організації, або посадовій особі.

Під час складання заяви дотримуйтеся таких правил.

1. Праворуч, на останній третині рядка, відзначається адресат – назва організації чи установи, посада, прізвище, ім’я та по батькові особи, до якої звертаються.

2. У цьому ж місці вміщуються відомості про те, хто подає заяву (послідовно дотримуючись форми родового відмінка, привід “від” не вживається).

3. Текст заяви (виклад прохання, скарги, пропозиції тощо) пишеться з абзацу.

4. Заява може вміщати і доповнення (перелік документів, які додаються до заяви).

Реквізити:

1. Найменування адресата, якому направляється заява (назва організації, прізвище та ініціали людини, якій адресована заява).

2. Фамілія, ім’я, по-батькові, посада або адреса автора заяви

3. Найменування документа

4. Точний виклад повідомлення

5. Опис документів які додаються до заяви.

6. Дата, підпис.

Заява пишеться власноручно в одному примірнику. Різновидами заяви є заява-зобов’язання (прохання про надання позики), заява про відкриття рахунка, про притягнення до відповідальності тощо.

У заяві використовується, як правило, офіційно-ділова лексика, в деяких заявах допускається вживання публіцистичної лексики (наприклад, заява про прийом до партії).

2) Напишіть пояснювальну записку про порушення навчальної дисципліни.

Деканові природничо-гуманітарного

факультету доц. Турин М.І.

ПОЯСНЮВАЛЬНА ЗАПИСКА

Про порушення навчальної дисципліни

Студенти групи Ав26 спеціальності “Англійська мова та література” не з’явилися на заняття з лексикології тому, що брали участь у студентській конференції “Переступити поріг надії”. Конференцію організував Український Католицький Університет. Конференція проводилась з 10.00 до 14.00

18.11.05 р. Підпис

Білет №7

1) Автобіографія. Реквізити.

Автобіографія – це документ, в якому особа повідомляє основні факти своєї біографії у хронологічній послідовності. Цей документ характеризується незначним рівнем стандартизації. Основні вимоги під час його написання – вичерпність потрібних відомостей і лаконізм викладу.

- автобіографія-розповідь (з елементами опису й характеристикою згадуваних у ній людей).

- автобіографія-документ (з точним поданням фактів).

- автобіографія спецпризначення

Реквізити:

6. Назва виду документа.

7. Текст, у якому зазначаються:

   1. Прізвище, 9м.’я, по-батькові;

   2. Дата народження;

   3. Місце народження;

   4. Відомості про освіту (повне найменування всіх навчальних закладів, у

яких довелося навчатися);

e. Відомості про перебування у війську, або у місцях позбавлення волі;

f. Відомості про трудову діяльність (коротко, у хронологічній послідовності

назви місць роботи й посад);

7. Короткі відомості про склад сім’ї.

8. Повна домашня адреса і номер домашнього і мобільного телефонів.

9. Дата написання.

10. Підпис.

Заголовок („АВТОБІОГРАФІЯ”) пишеться посередині рядка, трохи нижче за верхнє поле. Кожне нове повідомлення пишеться з абзацу. Дата написання ставиться ліворуч під текстом, підпис автора – праворуч.

2)Напишить оголошення про вечір, присвячений дню народження Т.Г.Шевченка

Дорогі друзі!

Щиро запрошуємо Вас прийти на творчий вечір, присвячений 196-й річниці від дня народження відомого українського письменника, поета та художника Тараса Григоровича Шевченка.

10 березня о 16:00 за адресою: м. Львів, вул. Хуторівка, 35а

(навпроти гуртового ринку «Шувар»)

До призначеного місяця зустрічі можна доїхати:

Від автостанції №2 (вул. Б.Хмельницького) – маршрутками №24, 96

Від автостанції №6 (вул. Личаківська) – маршруткою № 55, 8

Від автостанції №8 (головний вокзал) – маршруткою № 2,21,67,68

Від автостанції по вул. Стрийській – маршруткою № 7а

Білет №8

1) Класифікація службових листів.

Службові листи - це найпоширеніший вид документації, один з способів обміну інформацією.

Службові листи належать до головних засобів встановлення офіційних, службових контактів між підприємствами, організаціями, фірмами. За функціональними ознаками службові листи поділяють на такі, що потребують відповіді, й такі, що її не потребують.

До листів, що потребують відповіді, належать:

- Листи-прохання;

- Листи-звернення;

- Листи-пропозиції;

- Листи-запити;

- Листи-вимоги.

До листів, що не потребують відповіді, належать:

- Листи-попередження;

- Листи нагадування;

- Листи-підтвердження;

- Листи-відмови;

- Супровідні листи;

- Гарантійні листи;

- Листи-повідомлення;

- Листи-розпорядження.

За кількістю адресатів розрізняють звичайні, циркулярні й колективні листи. Звичайний лист надсилають на адресу однієї інстанції, циркулярний лист – цілій низці установ, колективний лист – на одну адресу, але пишуть його від імені керівників кількох установ.

За формою відправлення ділові листи можуть бути:

Конвертові — надіслані за допомогою пошти в конверті (поштове відправлення).

Електронні — надіслані в електронному вигляді на e-mail (електронна пошта).

Факсові — надіслані факсом (факсове повідомлення).

За структурою виділяють такі ділові листи:

Регламентовані — укладаються за певним встановленому зразку.

Нерегламентовані — містять авторський текст і складаються у вільній формі, не мають встановленого зразка.

За тематичною ознакою ділові листи поділяють на: комерційні некомерційні

Реквізити:

1. Штамп (повна назва установи – автора листа).

2. Номер і дата листа.

3. Назва установи-адресата.

4. Текст, що складається з двох частин:

   1. опис фактів або подій, які послугували підставою для написання листа;

2. висновки та пропозиції.

1. Підпис керівника організації.

2. Печатка.

2) Напишіть доручення на отримання стипендії.

ДОРУЧЕННЯ

Я, Король Петро Пилипович, доручаю Слободі Оксані Володимирівні отримати належну студентам 12-ї групи музично-педагогічного факультету стипендію за вересень 2003 р.

Доручення дійсне до 12 жовтня 2003 р.

20 вересня 2003 р. (підпис) П. П. Король

Підпис студента Короля

П. П. Засвідчую:

Декан музично-педагогічного

факультету (підпис) С. І. Бондаренко

20 вересня 2003 р.

Білет №9

1)Наказ та його реквізити.

Наказ — це розпорядчий документ, який видається керівником установи (структурного підрозділу) на правах єдиноначальності та в межах своєї компетенції, обов’язковий для виконання підлеглими.

Наказ набуває чинності з моменту його підписання, якщо інший термін не вказано в його тексті. Право підписання наказів визначається законодавством: зазвичай це право мають керівники установ, їхні перші заступники, а також деякі посадові особи відповідно до їх повноважень і компетенції. Наказ діє доти, доки не буде скасований (особою, яка його підписала, або вищою інстанцією) або поки не буде виконаний чи поки не закінчиться термін його дії, вказаний у самому наказі. Наказ не має юридичної сили та підлягає скасуванню, якщо він виданий із порушеннями встановлених правил.

Накази бувають індивідуальними й нормативними:

Індивідуальні накази пов’язані з вирішенням питань трудової діяльності конкретних осіб (заохочення й стягнення, переведення на іншу роботу тощо).

Нормативні накази — це безособові накази, які регламентують трудову діяльність усього трудового колективу чи його частини (правила внутрішнього трудового розпорядку, реорганізація структурних підрозділів тощо).

Розрізняють два види наказів:

— за особовим складом;

— з питань основної діяльності.

Накази щодо особового складу (це, як правило, індивідуальні накази) пов’язані з вирішенням питань трудової діяльності окремих працівників (зарахування на посаду, звільнення, преміювання тощо).

Накази з питань основної діяльності (нормативні накази) — це документи, які оформляють рішення керівника щодо організації роботи установи в цілому чи його структурних підрозділів (конкретні заходи щодо виконання директив вищих органів, планування роботи окремих структурних підрозділів тощо).

Реквізити:

1. Повна назва установи, де видається наказ.

2. Назва документа.

3. Дата.

4. Номер.

5. Назва (заголовок) наказу (про що наказ).

6. Текст.

7. Підпис (посада керівника, підпис, ініціали, прізвище).Текст наказу складається, як правило, з констатуючої та розпорядчої частини.

2) Напишіть лист повідомлення.

Повідомлення – це різновид службового листа, в якому викладено запрошення взяти участь у нараді, конференції, зборах.

Реквізити:

1. назва виду документа

2. його тематика;

3. дата і час засідання;

4. місце засідання;

5. порядок денний;

6. прізвища доповідачів з кожного питання;

7. прізвище й телефон відповідальної особи;

8. спосіб проїзду до місця засідання.

Шановна Марія Дмитрівна

Запрошуємо Вас взяти участь у роботі науково-практичної конференції «Україна та формування глобального світоустрою».

Науково-практична конференція відбудеться в приміщені театру ім. Марії Заньковецької 12 січня 2006 р.

Початок о 12.00.

12.12.05 р. Підпис

Ректору Національного університету

" Львівська політехніка "

проф. Ю.Рудавському

Повідомляємо, що для будівництва нового корпусу історічного факультету Вам виділено 1 250 900

( один міліон двісті п"ятдесят тисяч дев"ятсот грн. 00 коп. ).

Міністр освіти та науки В.К. Талак