3. Розв’яжіть задачі.

Задача 1.

Розрахувати загальну чисельність промислово-виробничого персоналу, якщо його чисельність у попередньому році складала 400 чол. Обсяг виробництва у попередньому році складав 324 млн. грн., а в плановому році складе 359 млн. грн. За рахунок підвищення продуктивності праці чисельність промислово-виробничого персоналу скоротиться у плановому році на 3 чол.

Задача 2

Визначте середньорічний виробіток одного робітника за звітний і плановий рік, а також % росту продуктивності праці, виходячи з даних:

Показники	Значення показників
	Звітний рік	Плановий рік
1. Обсяг товарної продукції, тис. грн. 2. Середньорічна чи­сельність працівників, чол.	41500 4120	43900 4150

Задача 3

Первісна вартість обладнання 130 тис. грн., строк корисного використання на підприємстві 3 роки, ліквідаційна вартість – 10 тис. грн.

Визначити суму амортизаційних відрахувань по роках експлуатації, використовуючи для розрахунків кумулятивний метод.

Варіант № 9

1. Дайте відповідь на тести:

1. Під плануванням діяльності підприємства розумі­ють:

а) порівняння основних показників його розвитку у звітному і базовому періодах;

б) розрахунок майбутньої величини прибутків;

в) процес визначення цілей підприємства, а також засобів, термінів і шляхів їх досягнення;

г) аналіз перспектив розвитку підприємства в порівнянні з ін­шими підприємствами цієї ж галузі.

2. Поділ ринку за суб’єктним складом не містить в собі:

а) ринок споживачів;

б) ринок продовольчих і непродовольчих товарів;

в) ринок виробників;

г) міжнародний ринок.

3. Основними методами планування є:

а) ресурсний; б) статистичний; в) соціальний; г) виробничо-технічний;

д) факторний; е) господарський; є) нормативний; ж)балансовий;

з) економіко-математичні.

4. Ресурсний метод планування використовується при:

а) значних обсягах випуску продукції;

б) обмеженості окремих видів ресурсів;

в) незначній ємності ринку;

г) при монопольному становищі підприємства або слабкій кон­куренції;

5. Схеми посадових окладів – це:

а) збірник нормативних актів, що містить кваліфікаційні характерис­тики робіт і професій, згруповані за виробництвами та видами робіт;

б) перелік посад усіх найменувань і розмірів місячних окладів щодо кожної посади;

в) перелік тарифних розрядів і відповідних тарифних коефіцієнтів.

6. Система плати праці, яка передбачає оплату робіт, виконаних у межах встановленої норми за звичайними відряд­ними розцінками, а робіт, виконаних понаднормативний (базо­вий) рівень -- за підвищеними розцінками залежно від сту­пеня виконання завдання, називається:

а) пряма відрядна; б) відрядно-преміальна;

в) відрядно-прогресивна; г) непряма відрядна.

7. Співвідношення кількості звільнених працівників за прогул та інші порушення трудової дисципліни, а також за власним бажанням і середньооблікової їх чисельності характеризує коефіцієнт...

а) обороту зі звільнення персоналу; б) плинності персоналу;

в) обороту з прийому персоналу; г) стабільності персоналу.

8. В облікову чисельність штатних працівників включаються:

а) наймані працівники, які уклали письмово трудовий договір і виконували постійну, тимчасову або сезонну роботу один день і більше;

б) власники підприємства, якщо, крім доходу, вони отримували заробітну плату на цьому підприємстві;

в) власники підприємства; г) правильні відповіді а) і б).

9. Вартісні показники продуктивності праці можуть бути застосовані:

а) на підприємствах, що випускають однорідну продукцію;

б) на підприємствах, з різноманітною продукцією, що випускається;

в) на робочих місцях, дільницях, цехах, що випускають різно­рідну продукцію, та за наявності значних обсягів незавершеного виробництва.

10. Основні фонди при зарахуванні їх на баланс підприємства в результаті придбання, будівництва оцінюються за...

1. відновленою вартістю; б) залишковою вартістю;

в) ринковою вартістю; г) повною первісною вартістю.

2. Дайте визначення понять: сутність інституціальної теорії підприємства; картель; технологічна виробнича структура; виробничі запаси; повна ліцензія.

3. Розв’яжіть задачі.

Задача 1

У звітному році середньооблікова чисельність штатних працівників облікового складу на підприємстві становила 1000 чол. Протягом року кількість звільнених з роботи на підприємстві становила 60 чол., у тому числі за власним бажанням 50 чоловік. На роботу прийняли 45 чол. Кількість працівників, які перебували в обліковому складі весь звітний рік 900 чол. Розрахувати коефіцієнт відновлення персоналу, коефіцієнт постійності персоналу, коефіцієнт плинності персоналу.

Задача 2

Робітник V розряду виготовив за місяць 85 виробів. Визначити його відрядну заробітну плату, якщо норма часу на виготовлення одного виробу 2,2 год., годинна тарифна ставка робітника першого розряду 7.3 грн., тарифний коефіцієнт робітника V розряду – 1,45.

Задача 3

Річний обсяг випуску продукції в звітному році становив по виробу “А” – 45000 шт. по ціні 250 грн. за одиницю, по виробу “Б” – 2000 шт. по ціні 1500 грн. за одиницю.

Залишки готової продукції на складі підприємства на початок року становили 220 тис. грн., на кінець – 280 тис. грн. Середній залишок оборотних коштів у звітному році становив 2 млн. грн.

Розрахувати показники оборотності оборотних коштів.

Варіант № 10