36. Теории соц-ной стратификации

В обществе всегда существует множество социальных групп, которые различаются объективно по своему положению в системе социальных связей, т. е. всегда существует социальное неравенство.

Центральным понятием при анализе соци­ального для социолога является понятие соци­альной стратификации.

Каждое общество имеет свою систему со­циальной стратификации. Существует две ее разновидности: закрытая, жесткая и откры­тая. Закрытая стратификация предполагает очень жесткие границы страт, запреты пе­рехода из одной страты в другую (кастовый строй в Индии). Кастовый строй не типичен для современ­ного общества. Открытая кастовая стратифи­кация не знает формальных ограничений перехода из одной страты в другую, запрета смешанных браков, запрета на занятие той или иной профессией и т. д.

С развитием современного общества рас­тет социальная мобильность, т. е. активизи­руется переход из одних страт в другие.

Большинство современных социологов подчеркивает, что социальная дифференци­ация носит иерархический характер и пред­ставляет собой сложную, многоплановую со­циальную стратификацию.

Обычно социологи говорят о высшем, сред­нем и низшем классах или стратах, которые имеют, в свою очередь, внутреннюю диффе­ренциацию.

В обществе происходит постоянное гори­зонтальное и вертикальное перемещение индивидов и социальных групп. В период качественного обновления общества, корен­ного изменения социально-экономических и политических отношений социальные пере­мещения особенно интенсивны.

В переходные периоды в связи с ростом социальной мобильности особую остроту при­обретает проблема маргинальности. Маргинальность — это состояние личности или общности, находящейся на грани разных куль­тур, Это состояние тех, кто оторвался от сво­ей страты, но не адаптировался еще к но­вой, не принял ее ценностей, норм. Маргинальным может быть и все общество, если быстро осуществляется переход к новым со­циальным условиям его развития, разруша­ются его устои, но продолжают еще действо­вать старые стереотипы, ценности сознания, старые нормы поведения.

42. Сущность понятия «соц-ная роль»

соц роль – выработанный общ-вом стереотип (программа действий чел-ка в определенных обстоятельствах)

хар-ки соц роли:

- соц роль не существует за пределами соц связей и отношений

- каждая роль предполагает определенный набор правил поведения, формируемых общ-вом (ролевые ожидания)

- окружающие контролируют четкость выполнения ролевых ожиданий

- ролевые ожидания явл сильным внутренним мотивом поведения

- соц роль явл и целью и средством ее достижения

ролевые ожидания бывают : конвенциальные (как надо) и межличностные (как получается)

43. ущность понятия «соц статус»

соц статус – положение чел-ка в обществе, устанавливаемые через систему прав, обязанностей, привелегий, свобод.

Хар-ки статуса: есть у каждого челка; в течении жизни соц статус меняется; в обществе сущ иерархия статусов; иерархия статусов и способы продвижения по ней составляют систему соц-ной дифференциации; соц статус обычно обозначается сложной системой символов; соц статус связан с самооценкой личности.