ИП – научная дисциплина, изучающая объективные закономерности процессов информационного взаимодействия человека и техники с целью использования их в практике проектирования, создания и эксплуатации систем «Человек-машина».

Задачи ИП:

1. Анализ функций человека в СЧМ;

2. Изучение процессов преобразования информации человеком-оператором (прием, переработка, принятие решения, осуществление управленческого воздействия);

3. Разработка принципов построения рабочих мест операторов;

4. Изучение влияния психологических факторов на эффективность СЧМ;

5. Инженерно-психологическое проектирование и оценка СЧМ;

6. Разработка принципов и методов профессиональной подготовки операторов СЧМ;

7. Определение экономического эффекта инженерно-психологических разработок.

Специфика современного производства

• Увеличение числа производственных усложнений техники и параметров, которыми нужно управлять;

• Развитие систем дистанционного управления;

• Повышение требований к точности и быстроте действий операторов и повышение степени ответственности;

• Условия работы человека:

• Ограничение двигательной активности, использование малых групп мышц;

• Работа в условиях изоляции;

• Высокая готовность к экстремальным действиям;

Ип и другие науки

ИП взаимодействует с общей, социальной психологией, педагогикой, психофизиологией, психологией труда, эргономикой, кибернетикой и системокинетикой.

Методологические принципы и системный подход в ип

Принципы:

1. Гуманизация труда;

2. Принцип ???

3. Активность оператора;

4. Последовательность;

5. Комплексность;

Характеристики подхода:

• Психические явления рассматриваются как многомерная, многоуровневая система;

• Тренированность;

• Система психологических свойств человека динамична и развиваема;

• Иное понимание психологических процессов;

Машино- и антропоцентрический подходы к ИП

Машиноцентрический подход рассматривает человека как часть механической системы, к нему применяются такие же подходы. Антропоцентрический подход утверждает, что человек – субъект, а машина – орудие труда; человек – сложное, высокоорганизованное существо.

История развития ип

Возникла в 40е гг 20 в, однако предпосылки для возникновения появились еще раньше. Основоположником считается (?) Тейлор, давший начало психотехнике. Психотехника включала в себя тестирование и профессиональный отбор.

ИП в США и в России различны.

Методы инженерной психологии

1. Психологические методы:

1. Тестирование;

2. Анкетирование;

3. Наблюдение;

4. Беседа;

5. Интервью;

6. Эксперимент.

2. Физиологические:

1. ЭЭГ (электроэнцефалограмма);

2. ЭКГ (электрокардиограмма);

3. ЭМГ (электромиография);

4. ЭОГ (электроокулограмма);

5. КГР (кожно-гальваническая реакция);

6. ПГ (пневмограмма);

7. РО (речевой ответ).

3. Математические

4. Имитационные.

Этап	Содержание	Действия	Факторы
Прием информации	Формирование перцептивного чувственного образа	- обнаружение; - различение; - осознание.	- сложность воспринимаемого сигнала; - вид и число индикаторов; - организация информационного поля; - размеры и характеристики изображения.
Оценка и переработка	Формирование оперативного образа выполняемых действий	- сопоставление заданных и текущих параметров; - выделение критических ситуаций; - запоминание; - извлечение из памяти; - декодирование.	- способы кодировки; - степень сложности информации; - объем отображения; - динамика информации.
Принятие решения	Формирование последовательности целесообразных действий для достижения цели	- поиск, выделение, классификация и обобщение информации о проблемной ситуации; - построение текущих образов с рядом оперативных концепций и моделей; - сопоставление текущих образов с эталоном и оценка сходства; - коррекция моделей; - выбор эталона или его построение; - принятие принципа и программы действий	- тип решаемой задачи; - число и сложность проверяемых логических условий: - сложность алгоритма; - число возможных вариантов решения.
Реализация принятого решения	Использование выходных каналов человека – двигательного, речевого	- перекодирование принятого решения в машинный код; - поиск нужного органаз управления; - движение к ОУ; - манипуляция ОУ	- число и тип ОУ; - совместимость двигательных операций; - компоновка рабочего места; - характеристика окружающей среды