Задание №3: Задача Оценка уровня условий труда

На основании данных о температуре воздуха, его запыленности и шуме в цехах предприятия рассчитать общий коэффициент уровня условий труда по каждому цеху и по предприятию в целом (таблица 3.1).

Таблица 3.1

Данные фактического уровня и санитарных норм в цехах предприятия

Цех	Численность работников, чел.	Санитарно – гигиенические условия в цехах
		Температура воздуха,0С			Запыленность воздуха, мг/м3			Шум, дб
		норма	факт	норма		факт	норма		факт
Литейный	140	15-23	25	5		6	90-95		87
Сборочный	70	18-22	20	8		6	90-95		93
Предприятие в целом	210

1. Частными показателями, характеризующими уровень условий труда, являются коэффициенты (а) отклонений фактических условий от нормативных или предельно допустимых. Порядок определения коэффициентов:

а) если коэффициент (а) определяется для характеристики производственной вредности, для которой установлена санитарная норма или ПДК, то нормативный показатель (С_н) делится на фактический (Ф_у):

б) если коэффициент (а) должен характеризовать соблюдение какого – либо нормативного параметра, ниже которого начинается отклонение от санитарных норм, то фактический показатель делится на нормативный:

2. Общий уровень санитарно-гигиенических условий труда (А) определяется как среднегеометрическая из частных коэффициентов:

3. Определение уровня санитарно-гигиенических условий труда по предприятию в целом :

4. Общий уровень санитарно-гигиенических условий труда по предприятию:

5. Вывод:

Таблица 3.2

Уровень санитарно-гигиенических условий труда

Цех	Санитарно – гигиенические условия в цехах
	Коэффициент a				A
	Температура	Запылённость	Шум
Литейный	0,92	0,83	0,97	0,9
Сборочный	1	1	1	1
Предприятие в целом	0,947	0,89	0,98	0,938

Задание №4: Задача

Расчет заработной платы

Рассчитать месячную заработную плату рабочего по прямой сдельной системе, если он за месяц изготовил и сдал 2550 деталей (А) при установленной норме на деталь 2,2 мин и 850 деталей (Б) при установленной норме на деталь 3,8 мин.

Тар., разряд: 2; часовая тар.ставка, руб.: 49,5

1. Основным элементом сдельной системы оплаты труда является расценка, которая рассчитывается по формуле:

руб/шт

где – часовая тарифная ставка i – го разряда работ, руб/час;

– норма штучного времени на единицу выполняемых работ, час/шт.

2. Сдельный заработок рабочего при прямой сдельной системе, если применяются нормы времени, определяется:

7296,5руб

где – количество наименований произведенных за расчетный период i – ых изделий.

Таблица 4

Данные по изготовленным деталям А и Б

	Кол-во деталей, шт	Норма на деталь, мин	Норма штучного времени, час/шт	Расценка Рсд	Сдельный заработок ЗПсд
А	2550	2,2	0,0367	1,817	4633,4
Б	850	3,8	0,0633	3,133	2663,1