Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Метод Рекомендации УОП.doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
16.11.2018
Размер:
107.01 Кб
Скачать

Раздел 3. Учет и оценка результатов практики

ПРОМЕЖУТОЧНЫЕ ФОРМЫ КОНТРОЛЯ

Вопросы, возникающие в процессе самостоятельной работы в организации, могут быть разрешены в процессе групповой консультации студентов руководителем практики от

академии, либо во время посещения руководителем практики студентов-практикантов на местах. В ходе консультации могут решаться следующие вопросы:

  • проверка и утверждение индивидуального плана учебно-ознакомительной практики,

  • текущий контроль деятельности на основе записей в дневнике наблюдений,

  • обсуждение рекомендаций и выводов, сформулированных для использования в организации, в которой студент проходит практику.

ИТОГОВАЯ АТТЕСТАЦИЯ

Зачет по учебно-ознакомительной практике выставляется на основании:

  • результатов проверки и оценки отчетных материалов групповым руководителем практики;

  • характеристики, данной психологом организации, в которой проходил практику студент;

  • оценки выступлений индивидуальных выступлений практикантов на итоговой конференции.

Критерии оценки:

  • реализация задач практики;

  • качественное выполнение индивидуального плана практики;

  • характеристика с места проведения практики (учитывается оценка производственной практики психологом организации, в которой она проходила);

  • своевременное оформление и подача на проверку отчетной документации.

ПЕРЕЧЕНЬ ОТЧЕТНЫХ ДОКУМЕНТОВ

  • Отчет о прохождении студентом учебно-ознакомительной практики. Приложение 1.

  • Характеристика психологической деятельности студента-практиканта руководителем практики (психологом) от учреждения. Приложение 2.

  • Индивидуальный план прохождения учебно-ознакомительной практики. Приложение 3.

  • Дневник наблюдения. Приложения 4.

  • Анализ компонентов деятельности психолога: мотивы, цели, задачи, условия, средства, результаты, документация. Приложения 5.

Раздел 4. Организация и руководство практикой

Организация учебно-ознакомительной практики определяется Положением о практике СПбАА и направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения студентами профессиональной деятельности психолога.

Учебно-ознакомительная практика осуществляется на основе договора с учреждениями, в соответствии с которым учреждения создают условия для прохождения практики студентами академии.

Студенты, заключившие контракт с будущими работодателями, могут проходить практику в этих организациях, если содержание деятельности и условия работы в организации соответствуют требованиям программы данного вида практики, что определяется решением соответствующих кафедр и руководителем практики от Академии.

Практика студентов очно-заочного и заочного отделений имеет свои особенности. Лицам, имеющим стаж практической работы по профилю подготовки, по решению соответствующих кафедр на основе аттестации и после представления необходимых документов (отчет, характеристика, справка с места работы) могут быть зачтена учебно-ознакомительная практика.

Сроки проведения учебно-ознакомительной практики устанавливаются в соответствии с учебным планом. При определении сроков учитываются теоретическая подготовленность студентов и возможности учреждений, являющихся базами практики.

Зачет по практике приравнивается к зачету по теоретическому и обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов.

Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, направляются на практику вторично.

Студенты, не выполнившие программу практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из учебного заведения как имеющие академическую задолженность.

Для руководства практикой назначается:

  1. руководитель от академии (администраторы и преподаватели ведущих кафедр);

  2. групповой руководитель (преподаватели ведущих кафедр);

  3. руководитель от учреждения (один из ведущих специалистов организации).

Руководители практики от академии:

  • устанавливают связь с руководителями практики от учреждения;

  • конкретизируют тематику заданий;

  • принимают участие в распределении студентов по учреждениям;

  • осуществляют контроль соблюдения сроков практики и ее содержания;

  • оказывают помощь студентам при выполнении ими заданий практики;

  • оценивают результаты выполнения практикантами программы практики;

  • представляют письменный отчет на заседании ведущей кафедры об итогах прохождения учебно-ознакомительной практики студентами академии.

Руководитель практики от организации:

  • несет ответственность за выполнение договора с академией;

  • обеспечивает информирование студентов о психологической деятельности учреждения;

  • помогает студенту в составлении индивидуального плана прохождения практики;

  • оказывает организационную и консультационную поддержку практиканту.