економ пп
.docx
91. Заробітна плата за безтарифної системи не залежить від:
а) кваліфікаційного рівня робітника;
*б) розряду робітника;
в) коефіцієнта трудової участі;
г) фактично відпрацьованого часу.
92. Належить до систем участі у прибутках:
а) система оцінки заслуг;
б) система преміальних виплат;
* в) система колективного стимулювання; г) усі відповіді правильні.
93. Контрактна система оплати праці:
а) використовується лише за умови погодинної оплати пращ;
б) використовується лише за умови відрядної оплати пращ;
в) не може використовуватися на підприємствах державної форми власності;
* г) не має жодних обмежень для використання.
94. Розмір преміальних доплат робітникам визначається у:
а)відсотках від основної заробітної плати;
б) відсотках від додаткової заробітної плати;
в) відсотках від основної та додаткової заробітної плати;
г) вигляді конкретної суми;
* д) правильні відповіді «а» і «г»;
є) усі наведеш відповіді правильні.
95 Для розрахунку планового фонду тарифної заробітної плати робітників-погодинників необхідно знати:
а) годинні тарифні ставки І розряду, трудомісткість робіт та середні те коефіцієнти;
б) чисельність працюючих, годинну тарифну ставку І розряду, дійсний фонд рс часу і середні тарифні коефіцієнти;
в) розцінки і плановий випуск продукції;
* г) годинні тарифні ставки і відпрацьований час.
96. Для розрахунку планового фонду тарифної заробітної тати робітників – від необхідно знати:
* а) годинні тарифні ставки І розряду, трудомісткість робіт та середні коефіцієнти;
б) чисельність працюючих, годинну тарифну ставку І розряду, дійсний фонд робочого часу і середні тарифні коефіцієнти;
в) розцінки і плановий випуск продукції;
г) годинні тарифні ставки і відпрацьований час.
-
Індекс номінальної заробітної плати працівника за період склав 1,35; індекс споживчих цін за цей же пері од -1,26. Індекс реальної заробітної плати працівника:
а) 1,1; *6)1,07; в) 1,8.
-
Розмір тарифної ставки 1 розряду -1,2 грн., тарифний коефіцієнт Vрозряду -1,5. Тарифна ставка Vрозряду:
*а)1,8; 6)1,6; в)2,1.
99. Місячний оклад працівника 140 грн. за місяць. Із 190 годин за місяць ним відпрацьовано 174 години. Сума заробітної плати працівника-погодинника складатиме:
а) 120,3; б) 132,5; *в) 128,2.
100. Робітник-відрядник виготовлює два види виробів: А і Б. За місяць він виготовив 175 виробів А за відрядною розцінкою 1,24 грн./шт. і 160 виробів Б за відрядною розцінкою 1,32 грнУшт. Сума заробітної плати робітника-відрядника складатиме:
а) 513,8; * б)428Д; в) 335,9.