Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Новий Звіт.doc
Скачиваний:
66
Добавлен:
14.11.2018
Размер:
1.2 Mб
Скачать

Основна частина

Юридичний відділ – структурний підрозділ ТОВ «Ессенс-Преміум», що забезпечує юридичний супровід діяльності підприємства, захист його законних інтересів, власності, а також членів трудового колективу.

Керівництво юридичним відділом здійснюється начальником, який підкоряється директору ТОВ «Ессенс-Преміум».

Юридичний відділ у своїй діяльності керується Конституцією України, Законами України, іншими нормативно-правовими та локальними актами – Статутом ТОВ «Ессенс-Преміум», Положенням про договірну роботу на підприємстві та ін.

Завданнями юридичного відділу ТОВ «Ессенс-Преміум» є:

  1. забезпечення дотримання законності в діяльності підприємства;

  2. захист правових інтересів підприємства;

  3. ведення судових справ;

  4. захист прав трудящих і власності підприємства.

Основними функціями юридичного відділу є:

  1. організація та забезпечення правильного виконання актів законодавства, інших нормативних актів і документів, надання керівництву пропозицій щодо вирішення правових питань виробничої, економічної та соціальної діяльності підприємства;

  2. координування роботи і безпосередня участь у підготовці наказів та інших актів підприємства, що регулюють відносини структурних підрозділів, їх майнову відповідальність;

  3. перевірка на відповідність чинному законодавству проектів наказів, інших документів, що подаються на підпис директору Товариства, візування їх за наявності погодження цих проектів зацікавленими підрозділами;

  4. складання висновків за проектами наказів та інших актів, підготовка і внесення у встановленому порядку пропозицій про зміну чи скасування відомчих нормативних актів, що фактично втратили чинність або не відповідають умовам господарювання чи видані з порушенням вимог законодавства;

  5. участь у підготовці, укладенні та контролі за виконанням господарських договорів (контрактів) з іншими підприємствами, установами та організаціями, надання правової оцінки їх проектам;

  6. організація та ведення претензійної і позовної роботи; надання правової оцінки претензіям, що пред’явлені підприємству чи підприємством у зв’язку з порушенням майнових прав і законних інтересів; контроль за дотриманням структурними підрозділами встановленого на підприємстві порядку пред’явлення і розгляду претензій;

  7. сприяння своєчасному вжиттю заходів за окремими ухвалами суду, рішеннями, постановами, ухвалами господарського суду, відповідними документами інших правоохоронних і контролюючих органів;

  8. представництво у встановленому законодавством порядку інтересів підприємства в судах, інших органах під час розгляду правових питань і спорів;

  9. аналіз наслідків розгляду претензій, позовів і судових справ, практики укладання та виконання договорів (контрактів); внесення директору пропозицій щодо вдосконалення правового забезпечення господарської діяльності;

  10. надання висновків стосовно правомірності списання матеріальних цінностей, дебіторської заборгованості, непродуктивних витрат та правової оцінки фактам нестач, крадіжок, безгосподарності, псування майна; участь у розгляді матеріалів, що готуються відповідними підрозділами про відшкодування за рахунок винних осіб матеріальної шкоди;

  11. спільно з відділом кадрів і соціальних питань, службою охорони праці і пожежної безпеки участь у підготовці заходів зі зміцнення трудової дисципліни, забезпечення охорони праці на виробництві;

  12. забезпечення правильного застосування норм трудового, житлового, пенсійного та іншого законодавства, що зачіпають права і законні інтереси працівників, внесення пропозицій директору про поновлення порушених прав працівників; у разі невиконання вимог чинного законодавства при звільненні працівника з роботи, переведенні на іншу роботу, притягненні до дисциплінарної чи матеріальної відповідальності, надання письмового висновку з пропозиціям щодо усунення порушень;

  13. сприяння дотримання законності у реалізації прав трудового колективу під час вирішення ним питань виробничого характеру і соціального розвитку; участь у підготовці та укладенні колективного договору, консультування виборних органів трудового колективу з питань законодавства, що стосуються їх повноважень;

  14. організація і проведення роботи, пов’язаної з підвищенням рівня правових знань працівників, інформування про законодавство, роз’яснення існуючої практики його застосування, надання консультацій з правових питань.

Під час проходження практики за дорученням керівника практики юриста Баікіна А.В. я готувала проекти типових договорів, позовних заяв, клопотань, заяв, додаткових угод до договорів, протоколів розбіжностей, а також виконувала окремі завдання, пов’язані із застосуванням теоретичних знань або набуттям практичних навиків. Мені було роз'яснено основні вимоги до складання процесуальних документів.

Так, мною були підготовлені наступні види типових договорів:

  1. договір купівлі-продажу нафтопродуктів за відомостями;

  2. договір купівлі-продажу нафтопродуктів за забірними відомостями;

  3. генеральний договір купівлі-продажу нафтопродуктів (дрібний опт);

  4. договір купівлі-продажу нафтопродуктів за електронною карткою.

До вищезазначених договорів також мною було розроблено додаткову угоду про відстрочку платежу, додаткову угоду до договору купівлі-продажу нафтопродуктів та їх відпуску за електронною карткою.

Слід зазначити, що договірна робота в житті підприємства посідає особливе місце. До її складу входить підготовка, розробка, узгодження, оформлення договорів, а також подальший контроль за виконанням договорів та аналіз результатів їх виконання. Підписані договори при цьому повинні відповідати вимогам нормативних актів і максимально повно охоплювати всілякі нюанси взаємин сторін договірних відносин.

Також під час проходження практики я навчилася складати юридичний висновок до договору про надання послуг. Юридичний висновок – це свого роду юридична консультація, яка, зазвичай, надається в письмовій формі. Але на відміну від звичайної консультації, має більш конкретний характер. У юридичному висновку висловлюється думка юриста щодо юридичних фактів, тих або інших конкретних, вже існуючих, правовідносин та ситуацій, міститься оцінка ризиків та наслідків, яка стосується предмету висновку, і свого роду прогноз на випадок певних варіантів розвитку ситуації.

Досить цікавою є податкова практика юридичного відділу ТОВ «Ессенс-Преміум», яка включає в себе значний досвід представництва інтересів підприємства у різних податкових спорах з українськими податковими органами. Юристи супроводжують діяльність підприємства у питаннях податкових перевірок, розслідувань, підготовки заперечень на акти перевірок та оскарження дій податкових органів.

Так, мною було вивчено декілька адміністративних спорів ТОВ «Ессенс-Преміум» з Державною податковою інспекцією в Орджонікідзевському районі м. Маріуполя. Зокрема, 23.03.2011 р. ТОВ «Ессенс-Преміум» звернулось до Донецького окружного адміністративного суду із адміністративним позовом до Державної податкової інспекції у Орджонікідзевському районі м. Маріуполя про визнання неправомірним та скасування податкового повідомлення-рішення ДПІ у Орджонікідзевському районі м. Маріуполя за формою «Р» №0000142300 від 16.03.2011 року на суму 484277 грн. 50 коп. Постановою Донецького окружного адміністративного суду від 26 червня 2011 р. позовні вимоги ТОВ «Ессенс-Преміум» задоволено в повному обсязі, скасовано податкове повідомлення-рішення ДПІ у Орджонікідзевському районі м. Маріуполя за формою «Р» №0000142300 від 16.03.2011 року на суму 484277 грн. 50 коп.

На підставі вивченої судової практики, я самостійно підготувала скаргу на податкове повідомлення-рішення ДПІ в Орджонікідзевському районі м. Маріуполя та повідомлення ДПІ в Орджонікідзевському районі м. Маріуполя про перегляд податкового повідомлення-рішення.

Окрім представництва інтересів підприємства у різних податкових спорах з українськими податковими органами юридичний відділ також надає консультації з усіх аспектів оподаткування та податкового обліку, включаючи міжнародне і внутрішнє планування податку на прибуток і ПДВ, оподаткування інвестиційних операцій, оподаткування винагород та інших виплат співробітникам і керівному складу компанії, застосування угод про уникнення подвійного оподаткування, приведення діяльності компанії у відповідності до вимог податкового обліку і звітності.

Після виконання таких завдань я навчилася застосуванню отриманих теоретичних знань з податкового права у практичній діяльності.

Для того, щоб я навчилася складати запити до органів державної влади та місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій різних форм власності, мені було доручено написати звернення до ДПІ в Орджонікідзевському районі м. Маріуполя про надання письмової консультації щодо порядку розрахунку, утримання та сплати екологічного податку. Також я складала відповіді на листи Гірницького відділення Макіївської об'єднаної державної податкової інспекції щодо порядку сплати податку з доходів фізичних осіб із заробітної плати працівників ТОВ «Ессенс-Преміум», які здійснюють діяльність на території Гірницького району м. Макіївки.

Шляхом виконання таких завдань я мала можливість застосовувати на практиці положення Конституції України, Податкового кодексу України та Закону України «Про звернення громадян».

Під час укладання правочинів із іншими підприємствами, організаціями доволі часто виникає необхідність отримання у Державного реєстратора витягу (виписки, довідки) з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців. Під час проходження магістерської практики за дорученням керівника я опанувала правила заповнення та умови подання запитів про отримання таких витягів (виписок, довідок).

Таким чином, різноманітний характер виконуваних мною під час проходження магістерської практики робіт сприяв поглибленню здобутих в університеті професійно-орієнтованих знань, розвитку навичок самостійної професійної діяльності. Колізійних питань та труднощів під час проходження магістерської практики не виникало.