- •Экономический факультет
- •Вопрос 2. Виды аудита и сопутствующих аудиту услуг.
- •Тема 2. Аудиторские доказательства.
- •Тема 3. Оценка (изучение) системы внутреннего контроля (свк).
- •Тема 4. Уровень существенности в аудите.
- •Вопрос 1. Уровень существенности порядок его определения.
- •Вопрос 2. Система базовых показателей и порядок нахождения уровня существенности.
- •Тема 5. Подготовительный этап аудиторской проверки.
- •Вопрос 1. Выбор аудиторских фирм экономическими субъектами. Письмо обязательство.
- •Вопрос 2. Методы получения сведений о деятельности субъекта.
- •Вопрос 3. Договор на оказание аудиторских услуг.
- •Тема 6. Планирование аудита. Документирование аудита.
- •Вопрос 1. Подготовка общего плана и программы аудита.
- •Вопрос 2. Аудиторский риск.
- •Вопрос 3. Аудиторская выборка.
- •Вопрос 4. Документация аудиторов
- •Тема 7. Завершение аудиторской проверки и подготовка аудиторского заключения
- •Вопрос 1. Виды и основные элементы аудиторского заключения
- •Вопрос 2. Дата подписания аудиторского заключения. События после отчетной даты
- •Вопрос 3. Заключение по специальным аудиторским заданиям
- •Тема 8. Общение аудиторов с руководством экономического субъекта.
- •Вопрос 1. Принципы и цели общения с руководством экономического субъекта.
- •Вопрос 2. Письменная информация руководству экономического субъекта по результатам проверки.
- •Тема 9. Аудит отдельных хозяйственных операций.
- •Вопрос 1. Аудит учредительных документов и учетной политики.
- •Вопрос 2. Аудит основных средств.
- •Вопрос 3. Аудит производственных запасов.
- •Вопрос 4. Аудит кассовых операций.
- •Вопрос 5. Аудит финансовых вложений.
- •Вопрос 6. Аудит готовой продукции и ее реализации.
- •Вопрос 7. Аудит затрат на производство.
- •Вопрос 8. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда.
- •Вопрос 9. Аудит финансовых результатов.
Вопрос 8. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда.
Целью проверкирасчетов с персоналом по оплате труда является установление соответствия законодательству и нормативным документам порядка начисления заработной платы.
Задачами аудита являются:
изучение СВК расчетов с персоналом организации;
подтверждение достоверности произведенных начислений и выплат работникам по всем основаниям и отражение их в учете;
проверка соблюдения норм действующего законодательства в части начислений и удержаний из заработной платы;
оценка системы организации синтетического и аналитического учета;
проверка правильности оформления и отражения в учете расчетов с персоналом по оплате труда.
В начале проверкиследует обратить внимание на документальное оформление трудовых отношений с работниками организации. Далее проверяется правильность начисления сумм, отраженных по Кт 70 по нескольким работникам. Предварительно необходимо установить, какие формы оплаты труда приняты в организации.
Одним из этапов проверки является проверка правильности исчисления сумм удержаний из заработной платы. Аудитор должен обратить внимание на правильность корреспонденции счетов при оформлении указанных операций.
Типичными ошибками, выявляемыми в ходе аудита расчетов с персоналом по оплате труда, являются:
в организации не ведется аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям;
неправильно используется План счетов;
отсутствуют документы, подтверждающие начисления и удержания из заработной платы;
не проводится инвентаризация резерва отпуска в случае его создания и т.д.
Вопрос 9. Аудит финансовых результатов.
Целью аудита финансовых результатовявляется подтверждение соответствия порядка формирования финансовых результатов действующему законодательству.
На начальном этапеследует проверить правильность формирования конечного финансового результата и соответствие данных бухгалтерской отчетности данным синтетического учета. Далее рекомендуется произвести оценку правильности формирования данных Главной книги для выявления возможных ошибок и нетипичных бухгалтерских записей.
Проверка соответствия показателей непокрытого убытка (нераспределенной прибыли), содержащихся в бухгалтерском балансе и в Главной книге производится путем сопоставления этих показателей с остатками и оборотами по счетам 99 «Прибыли и убытки» и 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)».
Как правило, в ходе проверки выявляются следующие ошибки:
неправильное отнесение в бухгалтерском учете расходов и доходов организации к категории «прочие»;
несвоевременное отражение курсовых разниц;
прибыль (убыток), выявленная в отчетном периоде, но относящаяся к прошлым периодам, включена в состав прибыли отчетного года;
неправильный учет доходов и расходов для целей налогообложения и т.д.