Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
метод.указ-я к диплому и курсачу.doc
Скачиваний:
65
Добавлен:
20.02.2016
Размер:
686.59 Кб
Скачать

Тема 14. Исследование организации и методики анализа труда и заработной платы

Введение.

1. Сущность заработной платы в бюджетной сфере, задачи ее анализа.

1.1. Сущность заработной платы и проблемы ее регулирования в бюджетной сфере.

1.2. Фонд заработной платы, его состав по видам и формам оплаты труда.

1.3. Значение, задачи анализа труда и заработной платы.

2. Анализ использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы.

2.1. Приемы и источники информации анализа труда и заработной платы.

2.2. Анализ обеспеченности учреждения трудовыми ресурсами и использования рабочего времени.

2.3. Анализ эффективности труда.

2.4. Анализ использования фонда заработной платы.

Заключение.

Приложения.

Список использованных источников.

Вариант 2

Тема 14. Исследование организации и методики анализа труда и заработной платы

Введение.

  1. Сущность заработной платы и проблемы ее реформирования в непроизводственной сфере. Задачи анализа труда и заработной платы.

    1. Сущность, функции, принципы организации заработной платы в бюджетных организациях.

1.2. Формы и системы оплаты труда, применяемые в бюджетных организациях. 1.3. Роль, задачи анализа труда и заработной платы.

2. Организация и методика анализа труда и заработной платы.

2.1. Источники информации, методы и приемы, используемые при анализе труда и заработной платы.

2.2. Анализ обеспеченности учреждения трудовыми ресурсами.

2.3. Анализ формирования и использования фонда заработной платы.

Заключение.

Приложения.

Список использованных источников.

Тема 15. Исследование организации и методики анализа стипендиального фонда

Введение.

1. Назначение и состав стипендиального фонда. Значение и задачи его анализа.

1.1. Порядок расчета финансирования по элементу расходов «Стипендии».

1.2. Виды, размер и порядок назначения стипендий студентам и магистрантам высших учебных заведений (учащимся средних специальных учебных заведений).

1.3. Значение, задачи анализа стипендиального фонда.

2. Анализ стипендиального фонда.

2.1. Источники информации, методы и приемы, используемые при анализе расходов стипендиального фонда.

2.2. Анализ численности стипендиантов.

2.3. Анализ финансирования и использования стипендиального фонда.

Заключение.

Приложения.

Список использованных источников.

Тема 16. Исследование организации и методики анализа образования и использования фондов и средств целевого назначения

Введение.

1. Сущность фондов целевого назначения, задачи их анализа.

1.1. Назначение, роль фондов целевого назначения в современных условиях хозяйствования.

1.2. Порядок образования и использования фондов целевого назначения.

1.3. Значение, задачи анализа фондов целевого назначения.

2. Анализ образования и использования фондов целевого назначения.

2.1. Методы, приемы и источники информации, используемые при анализе фондов целевого назначения.

    1. Анализ образования и использования фондов экономического стимулирования.

2.3. Анализ формирования и использования фондов целевого назначения по источникам пополнений.

Заключение.

Приложения.

Список использованных источников.