- •Стратегический менеджмент Лектор: Верховская Ольга Рафаиловна ауд. 247
- •Тема 1: эволюция стратегического управления
- •Предпосылки появления стратегического управления
- •Сравнительные характеристики системы управления
- •5 Подходов к определению стратегий:
- •Тема 2: целеполагание в процессе разработки стратегии
- •Тема 3: Внешняя среда современной компании
- •Подход к изучению компонентов
- •Тема 4: внутренняя среда современной компании
- •3. Конкурентоспособность . Цепочка ценностей.
- •5 Видов Основной Деятельности
- •4. Swot
- •Тема 5: стратегии бизнес-уровня
- •3 Класса
- •Тема: корпоративные стратегии
- •1. Область действия корпоративной стратегии
- •2. Стратегии вертикальной интеграции
- •2 Вида вертикальной интеграции:
- •Матрица shell
- •Матрица adl
- •Новая матрица бкг (матрица конкурентных преимуществ)
- •Матрица Портфель Ключевых Компетенций
Сравнительные характеристики системы управления
|
Бюджетное планирование |
Долгосрочное планирование |
Стратегическое планирование |
Стратегическое управление |
Предсказуемость событий |
Прошлое повторяется |
Тенденции сохраняются |
Предсказуемы новые явления и тенденции |
Частичная предсказуемость по слабым сигналам |
Тип изменения |
Медленнее чем реакция фирмы |
Темп изменения сравним с реакцией фирмы |
Темп изменения сравним с реакцией фирмы |
Изменения быстрее чем реакция фирмы |
Процесс |
Циклический процесс разработки стратегии |
Работа в реальном времени | ||
Акцент в управлении |
Реакция на перемены |
предвидение |
исследования |
творчество |
период |
С 1900 |
1950 |
1970 |
1990 |
Определение понятия стратегия
Стратегия – определение основных долгосрочных целей и задач предприятия, утверждение курса действий и распределение ресурсов, необходимых для достижения этих целей
5 Подходов к определению стратегий:
определение стратегий как плана действий
тут есть 2 важные характеристики:
стратегия составляется с опережением в отношении к организуемым действиям
стратегия разрабатывается целенаправленно
для соединения процесса разработки плана и его реализации используется определение стратегии как принципа/образца поведения
стратегия как позиция – поиски и предание компании положения на рынке. Направлена на создание определенных видов ценностей.
определение стратегии как перспективы
стратегия как прием/маневр – чтобы перехитрить конкурента
Не существует единой точки зрения, что такое стратегия. Общее мнение есть по ряду вопросов:
- неразделимость в стратегическом смысле организации и её окружения
- важность стратегических решений и их влияние на судьбу организации
- стратегия не бывает простой, индивидуальность и неповторимость стратегии
- стратегия – это содержание и процесс, то есть теория стратегии включает как изучение предпринимаемых действий, так и методов принятия решений об этих действиях и их осуществлении. Стратегию невозможно продумать до конца.
6. стратегия существует на разных уровнях:
1 ур – корпоративная стратегия (каким бизнесом заниматься)
2 ур – бизнес-стратегия (как конкурировать этим бизнесом)
3 ур – функциональная стратегия (разрабатывается функциональными отделами и службами на основе корпоративной и бизнес-стратегии
7. стратегия предполагает разнообразные мыслительные процессы
Этапы развития теории стратегического управления
60-е – 1я половина 70-х – ШКОЛА ПЛАНИРОВАНИЯ
середина 70 – конец 80 – ШКОЛА ПОЗИЦИОНИРОВАНИЯ
с 90-х – РЕСУРСНАЯ ШКОЛА
На этом этапе существуют 3 ученых
Игорь Ансофф, К. Эндрюс, А. Чандлер
Эндрюс исходил из того, что разработка стратегии как практической деятельности включает:
определение возможностей рынка и имеющегося риска
определение доступных компании ресурсов
определение личностных ценностей и устремлений руководства компании
признание роли внеэкономических факторов социальной ответственности
Недостатком подхода Эндрюса было жесткое разделение процессов формулирования и осуществления стратегии.
Эндрюс предложил SWOT-анализ (strengths, weaknesses, opportunities, threats)
Ансофф – предложил понятие синергии – системный эффект от объединения составляющих элементов предприятия в единой структуре 2+2=5
Предложил дополнить систему стратегического планирования финансовым контролем, решением административных вопросов (организационная структура и распределение ресурсов) и оперативных (бюджетирование и контроль).
М. Портер, Д. Шендел, К. Хаттен
Рассматривая вклад 2го этапа развития теории: в этот период значительно расширилось содержание процесса стратегического управления, были разработаны методики стратегического анализа, предпринимались попытки анализа стратегий на основе изменимых переменных.
Хэмел, Прахалад. Сделали вывод о необходимости рассмотрения компании как сочетание ключевых базисных компетенций, то есть навыков, умений и технологий, позволяющих компании предоставлять блага потребителям.
Колисс, Монтгомери – «Корпоративная стратегия» - на русский язык не переведена.
Брандербургер, Нейблаер – теория соконкуренции
История развития теории стратегического управления свидетельствует о том, что смена этапов не означает полного отказа от идей, господствовавших на предыдущих этапах. Идеи авторов различных направлений взаимопроникают друг в друга, их методы исследования комбинируются.
Стратегическое управление как процесс
Принято выделять ряд взаимосвязанных элементов управленческого процесса:
целеполагание
анализ внешней и внутренней среды
выбор стратегии
выполнение стратегии
оценка и контроль
АНАЛИЗ СРЕДЫ
Цель Выбор
Выполнение
Оценка и контроль
Особенность процесса выполнения стратегии состоит в том, что он создает базу для реализации стратегии и достижения фирмой поставленных целей.