Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Doc1.docx
Скачиваний:
48
Добавлен:
04.06.2015
Размер:
342.52 Кб
Скачать

5.2. Расчёт текущих затрат.

5.2.1. Расчёт численности рабочих.

Для расчёта численности рабочих рассчитывают эффективное время работы одного рабочего в год. Для этого составляется баланс рабочего времени. Исходными данными для баланса являются: технологический режим (непрерывный), количество рабочих смен, планируемые невыходы (данные взяты на предприятии).

Количество выходных дней при непрерывном производстве зависит от продолжительности смены. В данном случае продолжительность смены равна 8 часам. При этом количество выходных в году определяют:

,

где С – продолжительность сменооборота для выбранного графика сменности (дни);

О – продолжительность отдыха за время всего сменооборота (дни).

Эффективный фонд времени в часах определяют по произведению эффективного фонда в днях на продолжительность смены (с учётом внутрисменных потерь).

Численность рабочих определяют на основе норм численности и обслуживания, которые установлены по профессиям и уровням квалификации рабочих.

Таблица 5.7 - Баланс рабочего времени среднесписочного рабочего.

Наименование

Непрерывный режим, 8мичасовая смена

Прерывный режим

1. Календарный фонд

2. Выходные

3. Праздничные

4. Номинальный фонд

Планируемые невыходы

5. Очередные и дополнительные отпуска

6. Болезни

7. Учебный отпуск

8. Выполнение гос/обязанностей

9. Прочие

ИТОГО невыходов

10. Эффективный фонд времени (дни)

11. Номинальная продолжительность смены

12. Планируемые внутрисменные потери

13. Продолжительность рабочей смены

14. Эффективный фонд времени (часы)

365

91

--

274

41

6

2

1

1

51

223

8

0,1

7,9

1761,7

365

91

12

262

37

6

2

1

1

47

215

8

0,1

7,9

1698,5

При расчёте численности рабочих должны полностью учитываться вопросы механизации и автоматизации производства, совершенствования организации рабочих мест, совмещения профессий.

Таблица 5.8 - Расчёт численности рабочих

Наименование

Разряд

Число рабочих в смену, чел.

Число смен

Явочное число рабочих, чел.

Штатная численность рабочих

К

резерва

Списочная численность

рабочих, чел.

1.Основные рабочие:

1.Оператор технологических установок (старший)

2.Оператор технологических установок

3. Оператор технологических установок

VI

V

V

1

3

1

3

3

3

3

9

3

4

12

4

1,23

1,23

1,23

5

15

5

ИТОГО

5

3

15

20

25

2.Вспомогательные рабочие

Дежурный персонал

1.Машинист технологических насосов

2. Машинист технологических насосов

Ремонтный персонал

1. Машинист технологических насосов

2. Машинист технологических насосов

V

IV

V

IV

1

1

2

1

3

3

1

1

3

3

2

1

4

4

2

1

1,23

1,23

1,22

1,22

5

5

2

1

ИТОГО

5

9

11

13

ВСЕГО

10

24

31

38

Численность рабочих в смену (гр.3) определяют на основе норм обслуживания, численности и трудоемкости. Число смен определяют режимом производства. Явочное число рабочих находят произведением гр.3 на гр.4 и характеризует число рабочих в сутки, которые должны явиться во все смены. Штатная численность характеризует число рабочих, вышедших во все смены в течение суток с учетом тех, кто находится на отдыхе между сменами по графику сменности. Коэффициент резерва необходим для учета рабочих, находящихся в очередных отпусках, отсутствующих по болезни и по другим причинам, учитываемым при расчете эффективного фонда времени. Его определяют:

,

где - номинальный фонд рабочего времени, дни;

- эффективный фонд времени, дни.

Списочная численность рабочих характеризует число рабочих, состоящих в списках предприятий и находящихся в данное время, как на рабочем месте, так и отсутствующих по болезни, из-за нахождения в очередном отпуске и т.д. определяют произведением гр.6 на гр.7.

Тарифный разряд рабочих устанавливают исходя из требований технологического процесса на основе тарифно-квалификационного справочника.

Таблица 5.9 - Расчёт тарифного фонда зарплаты рабочих

Наименование групп и профессий рабочих

Списочный состав, чел.

Тарифный разряд

Часовая тарифная ставка, руб.

Эффективный фонд времени

Фонд зарплаты по тарифу, тыс. руб.

Часы одного рабочего

Всех рабочих

1

2

3

4

5

6

7

1.Основные рабочие

1.Оператор технологических установок (старший)

2. Оператор технологических установок

3. Оператор технологических установок

5

15

5

VI

V

V

105,6

91,2

91,2

1761,7

1761,7

1761,7

8808,5

26425,5

8808,5

930,177

2410,005

803,335

ИТОГО

25

44042,5

4143,517

2.Вспомогательные

рабочие

Дежурный персонал

1. Машинист технологических насосов

2. Машинист технологических насосов

Ремонтный персонал

1. Машинист технологических насосов

2. Машинист технологических насосов

5

5

2

1

V

IV

V

IV

91,2

70,4

91,2

70,4

1761,7

1761,7

1698,5

1698,5

8808,5

8808,5

3397

1689,5

803,335

620,118

309,898

119,574

ИТОГО

13

22703,5

1852,925

ВСЕГО

38

66746

5996,442

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]