Тема 14. Конформизм

1. Конформизм: феномен группового давления.

2. Конформизм в организации

Методические рекомендации

1. Понятие, виды и причины конформного поведения. Условия выраженности конформизма в группе (пол, возраст, способности, цель и задачи совместной деятельности и др.)

2. Конформизм в организации: опасен или полезен? Конформизм и корпоративная культура (идеология, религия, мода).

Этот вопрос необходимо выполнить на примерах из художественной литературы или художественных фильмах, а так же использовать известные Вам примеры из жизни

Список литературы

1. Андреева Г.М. Социальная психология. Любое издание.

2. Аш С. Влияние группового давления на модификацию и искажение суждений. // .Э  Пайнс, К. Маслач. Практикум по социальной психологии. СПб., 2000

3. Берн Э. Лидер и его группа. О структуре и динамике организаций и групп. Екатеринбург, 2002

4. Большакова А.Н. Социальная психология для менеджеров. 2004, 352с.

5. Гладуэлл М. Переломный момент. Как незначительные изменения приводят к глобальным переменам. М., 2010, 256с.

6. Джонс Р. Третья волна. // Э. Пайнс, К. Маслач. Практикум по социальной психологии. СПб., 2000

7. Зимбардо Ф.Д. Стэнфордский тюремный эксперимент. // Э. Пайнс, К. Маслач. Практикум по социальной психологии. СПб., 2000

8. Капецио П. Команды, которые выигрывают. М., 2005.

9. Келлерман Б. Идущие за лидером. Как подчинённые создают изменения и меняют своих лидеров. 2009, 383с.

10. Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Психология малой группы. М., 1991. С. 173-192.

11. Ойстер К. Социальная психология групп.М., 2004. Гл.5.

12. Ромашов О.В. , Ромашова Л.О. Социология и психология управления. М., 2002. Гл.7, 8.

13. Слаква С.П. Психология малой группы. М., 2004

14. Свенцицкий А.Л. Социальная психология управления. Л., 1986.

3. Информационно-методическое обеспечение дисциплины

3.1. Основная литература:

1. Аронсон Э., Уилсон Т., Эйкерт Р. Социальная психология. Психологические законы поведения человека в социуме. – М., ОЛМА-ПРЕСС., 2004, 560с.

2. Берн Э. Игры, в которые играют люди. Люди, которые играют в игры. Любое издание

3. Берн Э. Лидер и группа. О структуре и динамике организаций и групп. - Екатеринбург, ЛИТУР, 2002, 320с.

4. Большакова А.Н. Социальная психология для менеджеров. Ростов – на - Дону, Феникс, 2004, 352с.

5. Гуленко В. Менеджмент слаженной команды. М., Астрель, 2005

6. Дерябо С., Ясвин В. Гроссмейстер общения: иллюстративный самоучитель психологического мастерства. – М.: Академия, 1996.

7. Евтихов О.В. Психология управления персоналом: теория и практика. 2010, 319с.

8. Еникеев М.И. Общая и социальная психология. – М.:НОРМА-ИНФРА,2000

9. Кенрик Д., Нейберг С., Чалдини Р. Социальная психология. Пойми других, чтобы понять себя! – СПб., прайм-ЕВРОЗНАК, 2001, 363с.

10. Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Психология малой группы: теоретический и прикладной аспекты. 2008, 165с.

11. Крысько В.Г. Социальная психология. Любое издание

12. Крысько В.Г. Социально-психологический словарь-справочник. – М.: АСТ, 2001.

13. Майерс Д. Социальная психология. Любое издание.

14. Митин А.Н. Психология управления.2011, 400с.

15. Назаретян А.П. Агрессивная толпа, массовая паника, слухи. Лекции по социальной и политической психологии. СПб., ПИТЕР, 2003

16. Общественное животное. Исследования. Под ред. Э.Аронсона. 1-2 тт. – СПб.: прайм-ЕВРОЗНАК, 2003.

17. Ойстер К. Социальная психология групп. - СПб., прайм-ЕВРОЗНАК, 2004, 224с.

18. Платонов Ю.П. Основы социальной психологии. СПб., РЕЧЬ, 2004

19. Ромашов О.В., Ромашова Л.О. Социология и психология управления. 2002, 512с.

20. Свенцицкий А.Л. Социальная психология. — М., ПРОСПЕКТ, 2005, 336с.

21. Семечкин Н.И. Социальная психология. – СПб., ПИТЕР, 2004, 376с.

22. Слаква С.П. Психология малой группы. 2004, 160с

23. Столяренко Л.Д. Психология управления. 2007, 507с.

24. Чалдини Р. Психология влияния. 2001, 288с.

25. Чалдини Р., Кенрик Д., Нейберг С. Социальная психология. Пойми себя, чтобы понять других! – СПб., прайм-ЕВРОЗНАК, 20022, 336с.

26. Шибутани Т: Социальная психология. Любое издание