Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Фирменная молодежь. Выпуск 1

.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
17.05.2015
Размер:
2.25 Mб
Скачать

ЦЕНТР ФИРМЕННОГО ТРАНСПОРТНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ

Выпуск 1

Февраль 2012г.

2006г. директор по развитию ЦФТО Е.А. Кунаева об итогах 10 лет существования СФТО и планах на будущее:

«За десять лет существования СФТО нам удалось выполнить основную задачу — создать подразделение, полностью отвечающее за работу с клиентом. И сегодня в части решения таких задач, как планирование, прием и согласование заявок, организация расчетов с заказчиками, мы добились существенных результатов. Во многом это стало возможным благодаря внедрению современных управляющих технологий»

“Как сбытовое подразделение, СФТО должна обеспечивать максимально объективный и полный конъюнктурный анализ рынка с тем, чтобы подготовить прогнозный сценарий развития отрасли на перспективу. Одновременно мы должны стимулировать продвижение услуг компании на рынок. Поэтому главенствующую роль здесь будет играть степень внедрения и эффективность использования существующих информационно-управляющих ресурсов. Еще требуется некоторое совершенствование нормативной базы и создание системы алгоритмов учета факторов, которые позволят нам определять приоритеты в формировании заказа, а также осуществлять контроль за его выполнением. Но когда эти недочеты будут устранены, мы получим эффективный инструмент управления и контроля»

Октябрь 2009г. Генеральный директор ЦФТО Е.А. Кунаева о взаимодействии перевозчика с оператором при планировании перевозки:

«Отсутствует взаимодействие с оператором по важнейшему элементу—планированию перевозки. В течении долгих лет сложилась практика, когда планирование груженых вагонопотоков производилось в увязке с планированием порожних вагонопотоков. И находилось это в одних руках того, кто обладает всей полнотой информации о возможностях инфраструктуры, перерабатывающих способностях станций, потенциале других участников транспортного потока.

Сегодня при планировании вагонопотоковне в полной мере учитывается порожнее движение, отсутствует значительная доля информации о планировании перемещения пустых вагонов собственников. Формирование приватных порожних вагонопотоков идѐт сегодня по факту, по предъявлении оператором перевозочных документов вне зависимости от возможностей инфраструктуры, способности перевозчика выполнить свои обязательства по организации перевозки, перерабатывающих мощностей станций»

«При приѐме порожних вагонов на перевозчика налагается ответственность по факту, но при этом возможность согласовать эту ответственность со второй стороной, которая выполняет условия данного договора, в настоящее время в нормативно-правовой базе отсутствует. Несогласованность возможностей и потребностей приводит к сбоям при организации транспортировки, что оказывает негативное влияние на всех участников транспортного рынка.

Вопрос нехватки возможностей инфраструктуры на отдельных направлениях встал достаточно остро, потому что инфраструктура РЖД строилась в течение многих десятилетий для функционирования в других условиях, а именно для работы инвентарным парком, при котором производительность и взаимозаменяемость вагона были выше, чем у приватного многих собственников. При работе парком независимых операторов для выполнения того же объема перевозок понадобится большее количество перерабатывающих возможностей»

Продолж.

С Т Р . 2

« Ф И Р М Е Н Н А Я » М О Л О Д Е Ж Ь

Февраль 2011г. Е.А. Кунаева о планировании перевозок груза:

«Мы учитываем ограничения по стыкам железных дорог, по портам, по погранпереходам, поэтому исходим не из конъюнктуры и потенциально возможной грузовой базы, а из гарантированно выполняемого плана»

Июнь 2011г. Е.А. Кунаева о методах управления парком на сети железных дорог:

«Без организации технологического взаимодействия в новых условиях железная дорога не сможет обеспечить своевременный вывоз грузов. Предлагаемые нами технологии позволяют оптимально распределять погрузочные ресурсы на сети железных дорог, что будет способствовать увеличению грузооборота и минимизации порожних пробегов грузовых вагонов, а, следовательно, и нагрузки на инфраструктуру»

Декабрь 2011г. Е.А. Кунаева о базе доверенностей для отправки порожних вагонов:

«При участии специалистов НП «Совет участников рынка операторов железнодорожного подвижного состава» ЦФТО ОАО «РЖД» был разработан механизм с применением электронного документооборота, который позволит в режиме он-лайн осуществлять взаимодействие между участниками транспортного рынка. Перевозчик будет определять возможности приема порожнего вагона на инфраструктуру»

2011г. Е.А. Кунаева об итогах 15 лет существования СФТО:

«Если вспомнить историю создания Системы фирменного транспортного обслуживания в структуре МПС 15 лет назад, то надо отметить, что в основу идеологии функционирования нашего подразделения изначально закладывались принципы клиентоориентированности. Недаром в середине 1990-х годов в Министерстве путей сообщения был провозглашен лозунг «Клиенткороль» - и создание нашей системы было своевременным и практическим ответом на этот лозунг. Оно было продиктовано необходимостью коренного изменения отношения к клиентам и партнерам и выстраивания с ними принципиально новых систем взаимодействия.

Тогда впервые в МПС была образована структура, ориентированная на клиента, и именно тогда родился принцип «Оперативность. Доступность. Качество. Надежность», который в первую очередь был направлен на создание принципиально новых технологий взаимодействия и транспортного обслуживания клиентов компании.»

“Живя во времена перемен, мы постоянно работали и продолжаем работать над совершенствованием нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность железнодорожного транспорта, над разработкой и внедрением передовых решений, требующих существенного изменения сложившегося менталитета и самой технологии работы. И мы прекрасно понимаем и осознаем, что все наши инновации и новые технологические решения в первую очередь должны быть направлены на постоянное повышение качества взаимодействия с клиентами.”

«Идеология и реализованные на ее основе технологические решения, которые впервые были предложены ЦФТО, сегодня абсолютно обыденны. Но такие решения, как автоматизированная система ЭТРАН, технология единого лицевого счѐта, были по настоящему революционными Сегодня сложно себе представить, что было бы, не организуй мы таких схем взаимодействия, не предоставь такой инструмент»

«Формирование СФТО начиналось с единственной на тот момент времени и крайне актуальной функции планирования перевозок грузов. Мы не стояли на месте и системно работали над совершенствованием своей деятельности, перенимая новые функции и расширяя зону ответственности и компетенции.

Сегодня посредствам нашей структуры реализуется принцип клиентоориентированности и на нашем примере на деле можно увидеть осуществления лозунга «Мы меняемся для вас». Создание института менеджеров по работе с клиентами - ещѐ один шаг навстречу клиентам, это формирование специалистов совершенно другой формации, менталитета и принципов работы.»

“Чем дальше продвигается реформа железнодорожного транспорта, тем больше становится участников транспортного рынка услуг. Появляются собственники подвижного состава, логистические компании, с ними со всеми надо выстраивать новые взаимоотношения. Мы пытаемся установить принципиально новый уровень взаимодействия с портами, чтобы не только улучшить условия самой услуги перевозки, но и предложить рынку новую комплексную услугу.»

«Все 15 лет мы идѐм вперед. И пусть темп не так высок, как хотелось бы, но следует помнить, что мы живем во время перемен, когда много усилий уходит на то, чтобы сформировать новые нормативно-правовые основы функционирования железнодорожного транспорта в постоянно изменяющихся условиях реформы.

Может, не все задуманное и получилось, но ведь ни у кого ранее и не было опыта такой работы...»

В Ы П У С К 1

С Т Р . 3

 

 

 

 

 

 

Всего за одну неделю первого месяца года произошло три схода грузовых вагонов, к счастью в этой череде происшествий погибших и пострадавших нет.

Первый из этой череды сход произошел утром 26 января 2012г., в Вологодской области.

Сошли 13 цистерн с нефтепродуктами. Инцидент произошел на ст. Пундуга участка Вологда – Коноша. Движение на магистрали было приостановлено. К месту схода сразу же прибыли восстановительные поезда со станций Коноша, Няндома и Вологда. В связи с аварией была создана специальная комиссия РЖД. По предварительному заключению, причиной схода стал излом боковой рамы одного из вагонов. Как предполагают эксперты, это брак завода-изготовителя

ООО ―Азовобщемаш‖ (Украина), выпустившего эти вагоны с конвейера чуть больше года назад. Если причина аварии подтвердится, то можно с сожалением констатировать, что это далеко не первое ЧП с вагонами именно этого предприятия. Это место – а именно станция Пундуга – скоро приобретет славу Бермудского треугольника для грузовых поездов. Уже не первый раз они сходят с рельсов именно в этом месте. Последняя крупная авария произошла примерно 20 лет назад, вспоминают местные жители. И сегодня они проснулись ранним утром от страшного грохота. В начале седьмого 13 цистерн грузового поезда, выехавшего из Коноши в Вологду, сошли с пути, 4 из них – упали на бок. Впрочем, качество рельсов здесь ни при чем. Не виноват и машинист.

Обнаружить такие неисправности кране сложно, вот и в этот раз поезд вышел в рейс после тщательного осмотра, ничего настораживающего специалисты не выявили.

Из-за крушения поезда содержимое цистерн – легкие нефтепродукты

наподобие бензина – стали просачиваться сквозь крышки, но к счастью возгорания не произошло.

Чего нельзя сказать про сход, случившийся 31 января 2012 года.

Авария грузового поезда "Сковородино (Амурская область) - Находка (Приморский край)" произошла утром 31 января в Приамурье: 17 из 68 железнодорожных цистерн с нефтепродуктами сошли с рельсов. После обрыва контакт-

ного провода 13 из них загорелись. Площадь возгорания составила по-

чти 600 кв. метров.

К счастью, происшествие на Транссибе обошлось без жертв и пострадавших. Между тем, цистерны сошли с рельсов всего в 200 метрах от жилых домов села Малиновка Бурейского района. Его жителей спасателям пришлось на всякий случай эвакуировать. Эвакуировали в первую очередь тех, чьи дома были расположены ближе всего к железной дороге.

Пути в районе крушения поезда, естественно, сильно пострадали. Правое полотно оказалось повреждено на протяжении 350 метров, левое - 250 метров.

Уже установлена причина, приведшая к катастрофе. "Авария произошла из-за излома боковой рамы грузовой тележки производства "АзовЭлектроСтали", - сообщила прессслужба Забайкальской железной дороги

вАмурской области.

Абуквально через несколько часов информация о ЧП пришла с Северной дороги. На ст. Вохтога Вологодской области произошел сход 1 вагона с углем. К счастью и здесь нет жертв и пострадавших. Причина аварии та же – излом боковой рамы тележки одного из вагонов, правда, предприятие другое–

ралВагонЗавод». Напомню, что до этой череды происшествий,

всамом начале этого года уже был сход на Восточно-Сибирской ж.д.

Груженые углем вагоны сошли с рельсов на Байкало-Амурской магистрали (БАМ).

Будем надеяться на то, что в данном слу-

чае поговорка:

«Как новый год встретишь, так его и проведѐшь», не сработает. Но надеется на случай в сфере железнодорожных перевозок не в коем случае нельзя. Нужно всегда помнить а всех правилах, существующих для обеспечения безопасности движения. И каждый участник перевозочного процесса должен со всей ответственностью относиться к своим должностным обязанностям, и не в коем случаем не пренебрегать ими.

Черняева Марина (информация и фотографии из интернет—источников:

Корпоративное телевидение ОАО РЖД, Интерфакс, Бизнес ФМ)

Талант – это способность верить в успех;

«Большинство людей упускает появившуюся возможность, потому что она бывает одета в комбинезон и с виду напоминает работу» Томас Эдисон;

«Умение обращаться с людьми - это товар, который можно купить точно так же, как мы покупаем сахар или кофе... И я заплачу за такое умение больше, чем за что-либо другое на свете» Рокфеллер Д.

«Дело не в дороге, которую мы выбираем; то, что внутри нас, заставляет выбирать дорогу» О’Генри;

«Все, что не убивает нас совсем, делает нас сильнее» Фридрих Ницше;

«Большое преимущество получает тот, кто достаточно рано совершил ошибки, на которых можно учиться» Уинстон Черчилль;

С Т Р . 4

« Ф И Р М Е Н Н А Я » М О Л О Д Е Ж Ь

С 24 по 26 ноября на Куйбышевской ж.д. в парк-отеле "Дубрава" прошел форум "Авангард магистрали", объединивший более сотни молодых и талантливых работников Куйбышевской магистрали.

Программа форума была насыщенной и информативной для его участников. Основной целью встречи был отбор молодых работников в оперативный молодежный резерв Начальника Куйбышевской железной дороги.

Процедура отбора кандидатов в резерв состояла из нескольких этапов. Первые два этапа дали свои результаты еще до проведения форума – это оценка деловых и профессиональных качеств кандидата его непосредственным руководителем и удаленное тестирование по выявлению уровня обладания набором компетенций, которые необходимы для эффективной работы в компании.

Следующий большой этап предусматривал оценку уровня компетенций в формате тренинга, в котором были задействованы специалисты Самарского института делового образования и Дорожного центра оценки, мониторинга персонала и молодежной политики. По итогам заключительного этапа окончательно выявлялись участники, которые будут рекомендованны к зачислению в молодежный резерв начальника Куйбышевской железной дороги.

В рамках программы форума молодежь также приняла участие в круглых столах с руководством дороги, где обсуждались темы, глубоко волнующие как молодое поколение железнодорожников, так и руководство - это развитие инфраструктуры до 2030 года, обеспечение безопасности движения, управление персоналом, новая корпоративная культура, трехуровневая система премирования, построение вертикально-интегрированного холдинга.

Параллельно с процедурой отбора в резерв у ребят, как рекомендованных, так и не прошедших по результатам оценки в резерв, была возможность проявить себя на выставке предложений по усовершенствованию производственной деятельности, рассказав о своих идеях руководству нашей магистрали. По некоторым из предложенных идей действия со стороны руководства не заставили себя долго ждать, и поручения по дальнейшей работе были даны на месте.

По результатам осмотра выставки и защиты участниками своих идей, начальник дороги поощрил 3 победителей форума грамотами и ценными призами:

Первое место заняла работа "Совершенствование технического нормирования труда" Евгении Шаповаловой – начальника отдела организации и нормирования труда службы организации и оплаты труда;

Второе место заняла работа "Взаимодействие станций и диспетчерского участка " – Михаила Филимонова – диспетчера поездного Пензенского района управления Диспетчерского центра управлению перевозками;

Третье место заняла работа "Управление юридическими рисками " – Надежды Мироновой – юрисконсульта отдела применения законодательства и исполнительного производства юридической службы.

Специальный приз начальника дороги был вручен работе «Компания за здоровый образ жизни!» Ольги Сороколетовой - заместителя начальника отдела экономического и финансового анализа Дирекции социальной сферы.

Вместе с тем комиссия приняла решение особенно отметить идею «Формирование резерва инженеров по организации и нормированию труда» Елены Бородиной - инженера по организации и нормированию труда службы организации и оплаты труда.

Также среди участников было проведено зрительское голосование. Приз зрительских симпатий завоевала работа "Дополнение процесса организации летнего отдыха детей Куйбышевской железной дороги " Светланы Колдановой – начальника сектора маркетинга Дирекции социальной сферы.

Благодарим за активную работу и участие в мероприятии всех молодых работников, посетивших форум «Авангард магистрали»! Желаем дальнейших побед, качественной и плодотворной работы и надеемся на сотрудничество в реализации молодежной политики в компании «Российские железные дороги».

Сектор молодежной политики Куйбышевской железной дороги

В Ы П У С К 1

С Т Р . 5

 

 

В пятницу 27 января в заверше-

коллегами.

 

 

 

 

ние рабочей трудовой недели, среди

Участники начали под-

 

 

 

сотрудников Свердловского ТЦФТО

ходить к другим коман-

 

 

 

был проведен очередной, уже тре-

дам, и у меня создалось

 

 

 

тий по счѐту, турнир по Боулингу.

впечатление, что к концу

 

 

 

Этот турнир уже стал доброй тради-

игры

команды

уже

 

 

 

цией среди участников. Все команды

настолько перемешались,

 

 

 

придумали себе названия и готовы

что не все могли вспом-

 

 

 

были к честной и захватывающей

нить, где и за кого они

 

 

 

игре и, конечно же, старались за-

играют. И уж тем более

 

 

 

влечь к себе в

команду игроков по-

если кто-нибудь отвлекся

 

 

 

сильнее. Всем

хотелось заполучить

и пропустил свой бросок,

 

 

 

заветный Кубок Победителя в копил-

то все готовы были его

 

 

 

ку своих достижений.

 

выручить и выбить оче-

 

 

 

Напомню, в прошлый раз первое

редной «страйк» за него.

 

 

 

место заняла команда «СуперСтар»,

Очень радовало то, что сотруд-

та и девчонки из отдела коммерче-

состоявшая из сотрудников отдела

ники пришли со своими близкими и

ской диспетчеризации

просто не

управления персоналом. Все и в

любимыми людьми. Хочется отме-

оставили шансов другим игрокам,

этот раз ждали высоких результатов

тить, что самый юный игрок Ольга (5

точно поражая цель и выбиранием

от этой команды, но «СуперСтар» не

лет) активно бросала мяч, и все во-

«страйк». Самым результативным

приняли участие в турнире, тем са-

круг заворожено наблюдали за его

игроком стал участник той самой

мым ещѐ

больше

заинтриговали

траекторией. И тут уж точно дей-

команды

победителей

Проценко

всех участников и болельщиков,

ствует поговорка «Новичкам везет»,

Дмитрий, и мы от всей души по-

делающих ставки на победителей.

все мячи Оли устремлялся прямо в

здравляем его и всю команду.

Турнир прошел как «на одном

цель. Не описать того восторга, ко-

После

игры победители охотно

дыхании». В начале игры чувство-

торый случался после того, как по-

поделились своим секретом, чтобы

вался дух соревнования, но уже к

верженные кегли падали вниз.

в следующем году борьба была бо-

середине турнира все расслабились

Но, не смотря на дружественную

лее захватывающей.

 

и перешли в фазу активного обще-

обстановку, все боролись до по-

Ну а все остальные участники, в

ния. На мой взгляд, это главная

следнего. Турнир собрал 11 команд,

их числе и я, уже начали трениро-

цель подобных мероприятий - от-

каждая из которых стремилась к

ваться и ждать следующего турни-

влечься от

рабочей

атмосферы и

победе.

 

 

ра!

 

 

пообщаться в дружественной, не-

По итогам турнира победила ко-

 

 

 

 

 

формальной

обстановке со своими

манда «Экстрим». Эти удалые ребя-

 

Полетаева Александра

К о л л е г и д р у г и х д о р о г .

Корреспондент еженедельной газеты «ГУДОК» взяла интервью у начальника Калининградского ТЦФТО Дениса Москалѐва, по вопросу отставания калининградской дорогой по погрузке в начале января этого года.

-В начале года Калининградская дорога сработала чуть ли не хуже всех на сети - с отставанием почти на треть от графика погрузки. Какова ситуация к концу месяца?

-В первые недели января практически все калининградские предприятия находились на каникулах или использовали это время для плановых ремонтов оборудования. Можно сказать, грузовая база отсутствовала по объективным причинам. Но уже к середине месяца ситуация на дороге выправляется. Мы восстанавливаем отставание.

-На заседании регионального координационного совета калининградским бизнесменам рекомендовали подавать в ТЦФТО более точные прогнозы по своей грузовой базе. Насколько серьёзна проблема планирования?

Периоды планирования, которым руководствуются ОАО «РЖД» и грузоотправители, разнятся. Так, мы просим клиентов предоставить данные об их грузовой базе на месяц до 15-ого числа предыдущего месяца. У клиентов эта «точка отсчета» появляется только в конце месяца. И

то этот график есть только у самых крупных клиентов. Таковых у Калининградской дороги всего пять, и они обеспечивают 80% погрузки. Но даже и у них достаточно большой объѐм отгрузок, решение по которым принимается буквально за несколько суток. В целом прогнозы по формированию грузовой базы, которые предоставляют клиенты, сильно отличаются от фактической погрузки. Мы не просим точности «до вагона», но расхождение должно быть не более 20%. Более корректная информация поможет всем.

- Что еще может способствовать установлению четких правил в отношениях ТЦФТО с местными клиентами?

Когда мы сможем предоставить комплексный транспортный продукт, включающий предоставление подвижного состава различных собственников, тогда можно будет выстраивать другие договорные отношения, с жесткими обязательствами и ответственностью с обеих сторон. В теперешних же условиях повышению эффективности грузоперевозок может способствовать консолидация клиентов.

Газета «ГУДОК» № 11 от 25.01.2012г.

С Т Р . 6

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

« Ф И Р М Е Н Н А Я » М О Л О Д Е Ж Ь

М о л о д ё ж и С в е р д л о в с к о й м а г и с т р а л и –

 

 

 

 

 

 

 

н о в ы е в о з м о ж н о с т и !

 

 

 

 

 

 

 

Президиум

комитета

дорожной

трудовом коллективе и общественной

 

 

 

 

 

территориальной организации

РОС-

работы по обеспечению безопасности

 

 

 

 

 

ПРОФЖЕЛ на Свердловской железной

движения поездов и охраны труда.

 

 

 

 

 

дороге для укрепления кадрового ре-

 

 

При подведении итогов

 

 

 

 

 

зерва и создания условий для раскры-

 

 

учитывается:

 

 

 

 

 

 

тия внутреннего потенциала рабочей

Качество и результаты исполне-

 

 

 

 

 

молодѐжи

магистрали

объявляет

ния

планов мероприятий,

направ-

 

 

 

 

 

смотр-конкурс «Молодёжи Свердлов-

ленных на изменение социально-

 

 

 

 

 

ской магистрали – новые возможно-

экономической жизни родного пред-

 

 

 

 

 

сти!».

 

 

 

 

 

приятия, улучшения микроклимата в

 

 

 

 

 

Цель конкурса: Активизация и

трудовом коллективе и общественной

 

 

 

 

 

усиление работы с молодѐжью, при-

работы по обеспечению безопасности

 

 

 

 

 

влечение

молодѐжи к

общественной

движения поездов и охраны труда.

 

 

 

 

 

работе, направленной на укрепление

Мотивированное мнение первич-

Уважаемые

читали.

В

нашей

профсоюзной

организации.

Усиление

ной профсоюзной организации о ра-

газете будет публиковаться регу-

профсоюзного актива и формирование

боте участника смотра-конкурса.

лярная рубрика «Вопрос к руковод-

кадрового резерва через привлечение

Подведение итогов проводится с

ству».

 

 

 

 

молодѐжи, работающей на предприя-

 

 

 

 

участием и защитой лучших 15 пре-

 

 

 

 

 

тиях Свердловской железной дороги.

У вас

есть

потрясающая воз-

тендентов.

 

 

Задачи:

Мобилизация

рабочей

 

 

 

 

 

 

 

По результатам тайного голосова-

можность задать любой интересу-

молодѐжи

на

выполнение

производ-

 

 

 

 

 

ния членов комиссии определяются и

ющий Вас

вопрос руководителям

ственно-экономических

показателей,

направляются на учѐбу в Московский

Свердловского ТЦФТО.

 

 

укрепление кадрового резерва

и со-

 

 

университет Путей Сообщения, либо в

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Для этого Вам необходимо от-

здание условий для раскрытия внут-

Московскую Академию Труда и соци-

реннего потенциала,

формирование

альных отношений (Екатеринбургский

править свой вопрос на электрон-

гражданской позиции.

 

 

 

филиал

АТиСО)

трѐх победителей

ный адрес: Полетаева Александра

Условия: в смотре-конкурсе при-

смотра

конкурса

для получения ими

Дмитриевна, и не забудьте указать

нимают участие члены Профсоюза не

высшего образования на заочном фа-

кому он адресован.

 

 

старше 35 лет, представившие заявки

культете по ускоренной программе.

 

 

 

 

 

 

 

на участие, личный план мероприятий

Итоги смотра-конкурса подводятся

Мы зададим Ваш вопрос адреса-

направленный на изменение социаль-

оргкомитетом в январе-феврале 2013

ту, и ответ опубликуем в нашей

но-экономической жизни родного пред-

года

 

 

 

 

рубрике, уже в следующем выпус-

приятия, улучшения микроклимата в

 

 

 

 

 

ке.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

и самолѐты для выполнения заказов клиентов на сме-

Ориентируясь на международный опыт.

шанные перевозки «от двери до двери».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

А вот услуги российской сети ФТО сегодня, как бы-

Продажей услуг по перевозке, которые оказывает

ло сказано на недавнем сетевом совещании началь-

ОАО «РЖД», традиционно занимается сеть фирмен-

ников отделов управления агентской сетью ТЦФТО,

ного транспортного обслуживания (ФТО). До недавне-

сведены, по сути, к обеспечению отправки грузов в

го времени в данное структурное подразделение хол-

соответствии с установленным на сети РЖД правила-

динга можно было обратиться только за этим, все

ми. Получается, что агенты сейчас просто оформля-

дополнительные сервисные услуги были отданы на

ют договоры и занимаются сопровождением расче-

откуп частным транспортным компаниям (операторам

тов. Но только этим, считают в ЦФТО, уже нельзя

и экспедиторам). В настоящее время в ЦФТО решили

ограничиваться. Особенно теперь, когда список кли-

отойти от этой практики.

 

 

 

 

 

ентов расширился. С появлением приватного парка

Как показывает зарубежный опыт, такой подход

появилась необходимость оформлять отправки по-

может быть вполне успешным. К примеру, около по-

движного состава операторов, что не только увеличи-

ловины оборота Deutsche Bahn сейчас состовляют

ло документооборот, но и сильно сместило акцент в

доходы от продажи

логистических

и прочих сопут-

договорной работе в сторону повагонных отправок,

ствующих оказанию перевозки услуг. Причем солид-

ведь основная часть операторовэто мелкие соб-

ную часть этих сумм немецкие железные дороги за-

ственники подвижного состава.

 

 

 

рабатывают за границей. Как рассказал во время од-

В ЦФТО вынуждены признать, что ранее единая

ного из своих визитов в Россию председатель прав-

железнодорожная логистика теперь разделилась на

ления компании Рюдигер Грубе, около 15% персона-

три крупных сегмента: сбыт продукции (отражает ин-

ла Deutsche Bahn работает в офисах за пределами

тересы

грузовладельцев),

повагонные

перевозки

Европы. Кроме того, немецкий перевозчик арендует

(соответственно – операторов подвижного состава) и

около 40 тыс. грузовых автомобилей, фрахтует флот

обеспечение интересов владельца

 

Продолж.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

В Ы П У С К 1

 

 

 

С Т Р . 7

 

 

 

 

 

инфраструктуры. После 2015 года,

логистическое

обслуживание». Он

Результаты

внедрения ком-

как было сказано на совещании,

включает в себя несколько направ-

плексного

транспортно-

может появиться ещѐ и четвертый

лений: оказание сервисов по пере-

логистического обслуживания на

сегмент бизнеса – обслуживание

возке грузов

с предоставлением

базе сети ФТО пока довольно

перевозчиков.

вагонов (в том числе с перевалкой

скромные. Например по итогам 3

На Западе схожие градации су-

и хранением в порту), железнодо-

квартала 2011 года объѐм пере-

ществуют уже

 

 

 

везенных

грузов в

 

 

 

давно, таким Система фирменного транспортного обслуживания стоит на рамках

комплексной

образом, ком- пороге перемен: помимо традиционных успуг по оказанию услуги составил 780

пания действу-

железнодорожных

перевозок,

клиентам

планируется тыс.тонн.

 

Дополни-

ет в русле ми-

предоставлять перевозки по твердым ниткам графика,

а

тельный

доход

ОАО

ровых тенден-

также комплексные продукты, включающие интермодальные

«РЖД» - $2,7 млн. Но

ций.

Другое

сервисы.

 

 

 

 

 

 

 

такое взаимодействие

дело,

что

 

 

 

 

 

 

 

постоянно

развивает-

вслепую

копи-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ся, уже есть догово-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ровать зарубежный опыт не стоит:

рожно-паромное сообщение и пе-

ренности о сотрудничестве меж-

во многих развитых странах, во-

ревозки грузов по твердым ниткам

ду РЖД и четырмя российскими

первых, есть возможность выбора

графика.

 

 

 

портами.

Заключены

договоры

альтернативных маршрутов перево-

Напомним, на железнодорожно-

на оказание услуг с компаниями

зок (например, по автодорогам); во-

паромной

линии

Усть-Луга—

Carbofer General Trading SA, Inter

вторых, железнодорожная инфра-

Балтийск—Засниц сейчас задей-

-Logistics GmbH, Gunvor SA, ОАО

структура традиционно развивается

ствовано всего три судна. В том

«УК

«Нерюнгриуголь»,

ЗАО

с запасом провозных мощностей в

числе с ноября 2010 года в данном

«Стройсервис», ЗАО «Сибирский

пределах 40%. В России же таких

сообщении под управлением ОАО

антрацит».

 

 

 

резервов нет. А железная дорога

«РЖД» работает паром Petersburg,

В перспективе, как сказала Е.

нередко

остается

единственным

который способен

перевозить

50

Кунаева, ЦФТО планирует рас-

способом доставки сырья и готовой

железнодорожных

вагонов,

150

ширение географии и диверси-

продукции на рынки сбыта.

единиц накатной техники или 50

фикацию грузопотоков, обслужи-

 

 

 

 

автотрейлеров. Сквозной сервис в

ваемых в

рамках

комплексного

С прицелом на

 

паромном сообщении Усть-Луга—

подхода, расширение клиентской

интермодальность.

Балтийск—Засниц обеспечил пере-

базы, инеграцию в международ-

Ещѐ одно перспективное направ-

возку за январь—ноябрь 2011 года

ные транспортные рынки, напол-

11,1 тыс. вагонов,

что в 1,7 раза

нение комплекса услуг дополни-

ление работы

- организация сме-

больше, чем за аналогичный пери-

тельными опциями.

 

 

 

шанных перевозок в рамках проек-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

та «Комплексное

транспортно-

од 2010-ого.

 

 

 

Деловой журнал «РЖД-Партнѐр»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2011 – 2012 гг. - период выборов в нашей стране, которые могут принести с собой большие перемены, либо же подтвердить намеченный курс политического правления в России. В декабре прошли выборы в государственную думу, по итогам которых большинство голосов набрала правящая ранее партия «Единая Россия». Казалось бы, данный факт говорит о том, что кардинальных перемен в стране не предвидится, но это лишь на первый взгляд.

Уже то обстоятельство, что в Госдуме партия «Единая Россия» теперь насчитывает 49% мандатов, а не 65% как это было ранее, говорит о том, что ей придѐтся считаться с мнением оппозиционных партий. Как говорил Сократ: «Истина рождается в споре», и сегодня у нас есть замечательный шанс проверить правоту его слов на самом высоком уровне.

События, последовавшие после выборов, а именно многочисленные митинги в городах России и за еѐ пределами, говорят о том, что у нас в стране достаточно большая доля политически активного населения, и люди не хотят оставаться в стороне от важных политических событий.

А, учитывая, что митинги в Москве проходили не один раз, можно говорить о том, что речь идет не просто о кратковременных эмоциях, а скорее о том, что народ высказывает свою осознанную позицию.

И не может не радовать желание жителей нашей стра-

ны, вне зависимости от взглядов и убеждений, отстаивать свою точку зрения и участвовать в политической жизни страны. Главное, чтобы такое отстаивание своего мнения за существующую власть или же против неѐ, проходило в цивилизованной форме, не приводя к бесконтрольному бунту.

Не за горами 4 марта, день выборов президента Российской Федерации. Нам предстоит выбирать из 5 зарегистрированных кандидатов:

Путин Владимир Владимирович – председатель правительства РФ;

Зюганов Геннадий Андреевич – лидер Коммунистической Партии РФ

Миронов Сергей Михайлович - лидер политической партии Справедливая Россия;

Жириновский Владимир Вольфович – лидер Либерально -Демократической Партии России;

Прохоров Михаил Дмитриевич – предприниматель, генеральный директор ОАО ГМК «Норильский никель».

Говорить о том, как проголосует большая часть населения пока рано. Но хотелось бы верить в то, что все граждане нашей великой страны, не останутся в стороне, а сделают СВОЙ осознанный выбор, и каждый голос будет учтѐн.

Мы все должны понимать, что нам предстоит выбрать не

просто человека, а будущее нашей страны!

Черняева Марина

С Т Р . 8

« Ф И Р М Е Н Н А Я » М О Л О Д Е Ж Ь

Первая паровая железная дорога в России появилась в 1834 году. Ее построили крепостные умельцысамородки Ефим Черепанов и его сын Мирон на Уральском Нижнетагильском металлургическом заводе. Ими же были построены и два паровоза для этой дороги.

В августе 1834 г. по приглашению горного ведомства в Петербург приехал известный австрийский инженер, профессор Венского политехнического института Франц фон Герстнер. За 4 месяца он объездил множество городов от Москвы до Урала и по возвращении в Петербург подал императору Николаю I обстоятельную записку, в которой изложил свои соображения о строительстве железных дорог. В ней отмечалось, что "…нет такой страны в мире, где железные дороги были бы более выгодны и даже необходимы, чем в России, так как они дают возможность сокращать большие расстояния путем увеличения скорости пе-

редвижения".

Согласно проекту строительства Царскосельской железной дороги она начиналась в Петербурге на левом берегу Фонтанки в 370 м от Обуховского моста. Там предполагалось построить большое станционное здание, увенчанное башней с часами. Путь в одну колею от первой станции должен был пройти вдоль набережной Введенского канала до Обводного канала, за которым находился единственный на дороге поворот, и далее устремлялся совершенно прямо в юговосточном направлении к Царскому Селу и Павловску.

Для Царскосельской дороги была выбрана колея шириной 6 футов (1829 мм). Такое решение Франц

фон Герстнер обосновал необходимостью увеличения ширины подвижного состава, чтобы повысить вместимость вагонов и тем самым получить возможность перевозить громоздкие грузы, в том числе и кареты. Кроме того, такая колея позволяла в будущем увеличивать мощность паровозов, паровые цилиндры, движущие механизмы которых располагались внутри рамы. Для строительства дороги Герстнеру было дозволено учредить акционерную компанию с капиталом в 3 млн руб.

Начавшееся 1 мая 1836 г. строительство Царскосельской железной дороги планировалось завершить к 1 октября того же года. Всего за один месяц 2500 рабочих и 1400 солдат уложили 5-километровый участок железнодорожного полотна. Но закончить работы к сроку не удавалось, поэтому Франц фон Герстнер принял решение о начале движения на готовом участке между Кузьмином и Павловском.

1834г. – строительство первой железной дороги в России; Август 1834 г. – приезд австрийского

инженера Франца фон Герстнера в Россию; 1 мая 1836г. – начало строительства

Царскосельской железной дороги; 3 ноября 1836 г. – первый рейс поезда на

паровой тяге по Царскосельской железной дороге; 30 октября 1837г. – официальное

открытие Царскосельской железной дороги; 1 августа 1842г. – начало строительства

железной дороги Санкт-Петербург – Москва; 1845г. – начало выпуска пассажирских и

грузовых паровозов на Александровском заводе (г. Санкт-Петербург)

1 ноября 1851г. – открытие железной дороги Санкт-Петербург – Москва;

Франц фон Герстнер сам неоднократно выступал в роли машиниста и перевез тысячи людей. Позднее он писал, что проехал "…в первые пять дней по пятиверстному расстоянию

116 раз".

Заканчивался октябрь 1837 года. Тридцатого дня в 12 часов 30 минут дважды ударил станционный колокол, протяжно прозвучал свисток паровоза "Проворный", и первый поезд отправился по железной дороге общего пользования СанктПетербург - Царское Село.

Отношение к Царскосельской дороге в разные периоды было неоди-

наково. Многие дали ей пренебрежительное название "увеселительной", считая ее чем-то вроде аттракциона. Однако специалисты понимали значение дороги для развития железнодорожного строительства в стране. Позднее, на торжественном собрании Императорского русского технического общества, посвященном 50летию начала строительства рельсовых путей в России, отмечалось: "Царскосельская железная дорога в отношении ее общего значения для сети русских железных дорог и по той цели, которая имелась в виду при разрешении ее сооружения, справедливо будет рассматриваться подобно достопамятным потешным полкам и ботику императора Петра I, давшим России славные и победоносные гвардию, армию и флот".

1 февраля 1842 г. Николаем I по докладу П.П. Мельникова и Н.О. Крафта был издан указ о сооружении железной дороги СанктПетербург – Москва.

Строительство железной дороги Санкт-Петербург – Москва началось уже 1 августа 1842 г. Руководство работами осуществлялось из двух дирекций: Северной, во главе с Мельниковым, и Южной, которую возглавил Крафт. К ним прикомандировали 27 молодых инженеров - выпускников Института корпуса инженеров путей сообщения.

Дорога строилась по инженерно обоснованным параметрам, обеспечивающим наряду с экономической целесообразностью потребную пропускную способность с учетом перспективы. Были выбраны оптимальные уклоны, радиусы кривых и другие характеристики. Земляное полотно возводилось сразу под два пути. Впервые стали укладываться широкоподошвенные железные рельсы. По настоянию Мельникова была установлена ширина колеи 5

футов или 1524 мм. Она стала стандартной для всех дорог России.

Для преодоления водных преград строителям пришлось возвести

В Ы П У С К 1

 

С Т Р . 9

 

 

 

8 больших и 182 средних и малых мостов. На дороге были

принимали багаж пассажиров.

построены 34 станции. Возведены 2 крупных вокзала в

Пассажирские вещи принимаются в окно, их помечают,

Москве и Петербурге по проектам известного архитектора

взвешивают и тут же кладут в особый вагон - багажный,

К.А. Тона. Они и по сей день ра-

стоящий под стеклянным навесом, так что

дуют глаз совершенством своих

вещи не могут испортиться от дождя или

форм.

снега. Получив билет, пассажиры входят в

1 ноября 1851 года самая

просторные залы, где ожидают времени

большая по протяженности двух-

отправления. Для дам отведена особен-

путная железная дорога была

ная комната, изящнее прочих ".

открыта, и по ней из Петербурга

Первая русская магистраль, являющаяся в

в Москву в 11:15 отправился по-

наши дни частью Октябрьской железной

езд. В пути он находился 21 час

дороги, начала работать. По ней пошли

45 минут и прибыл в Москву на

поезда, ведомые паровозами, построен-

следующий день в 9 часов утра.

ными на Александровском заводе Петер-

Петербургская газета "Северная

бурга. Размеры перевозок быстро росли.

пчела" писала: "Сегодня, в чет-

Уже в 1852 году дорога перевезла 719

верток, 1-го ноября, двинулся

тыс. пассажиров и 164 тыс. тонн грузов.

первый всенародный поезд по

Расстояние от Петербурга до Москвы - 650

новой железной дороге в Москву. С утра большое число

км - скорый поезд преодолевал за 12 часов.

публики столпилось перед станцией и наполнило обшир-

Маленков Ильяс

ные сени ее. В одном отделении записывали виды проез-

 

жающих, в другом продавали билеты на поезд, в третьем

 

Председатель совета молодых специалистов Свердловского ТЦФТО Жигарин Владислав, о работе совета:

Вот и минул 2011 год. В первую очередь, хотелось бы отметить работу обновленного состава Совета молодых специалистов. По итогам состоявшихся собраний Совета был разработан планграфик на ноябрь-декабрь 2011 года, в соответствии с которым были проведены следующие мероприятия:

-Подготовлена стенгазета о слете Совета молодых специалистов-2011, а также статья, которая была опубликована в дорожной газете «Уральская магистраль».

-Еженедельно осуществлялся обмен информацией с представителями молодежи из региональных АФТО.

-Молодыми работниками была оказана помощь в организации поздравления пенсионеров Свердловского ТЦФТО.

-В декабре представителями Совета

молодых специалистов совместно с Центром оценки, мониторинга персонала и молодежной была организована встреча со студентами УрГУПС, в ходе которой обсуждались основные направления деятельности, цели, перспективы развития компании ОАО «РЖД», а также социальная поддержка молодых специалистов.

-Кураторами по социальным мероприятиям СМС была разработана специальная анкета на определения уровня адаптации у молодых специалистов ТЦФТО. Анкета будет направлена во все АФТО, ЛАФТО в феврале 2012 года с последующим анализом и выработкой мер по проблемным вопросам.

-Проведена работа по взаимодействию с профсоюзными организациями. В ходе встречи с представителями профсоюзных организаций была достигнута договоренность об информировании, о предстоящих мероприятий

в2012 году Совета молодых специалистов.

-Заказаны новые стенды для публикации информации о работе Совета и предстоящих мероприятиях.

-Разработан план мероприятий на

2012 год.

-Организовано новогоднее поздравление для младшего поколения сотрудников компании.

-Организована съемка новогоднего поздравительного видеоролика, который был представлен на корпоративном вечере.

Молодежь ТЦФТО активно приняло участие в корпоративном проекте «Бренд-лидер». По итогам отборочных туров вышла в финал Черняева Ольга Владимировна. Встреча всех финали-

стов состоится в феврале 2012 года. Огромную благодарность хочу выразить Всем молодым работникам, которые принимали участие в общественной жизни не смотря на производственные задачи. Особенно хочу отметить вклад в реализацию мероприятий и поставленных задач Черняевой М.В, Черняевой О.В., Ростовой Ю.Ю., Решетковой А.С., Логуновой Д.В., Лебедева П.С., Сафиуллиной А.С., Полетаевой А.Д., Кротовой М.Ю. и Маленкову

И.З.

Внастоящее время осуществляется информирование работников ТЦФТО о проведении конкурса «Есть идея!» в целях выявления талантливой молодежи, создании условий ее развития, а также развития социальных связей между молодыми сотрудниками.

Вближайшее время Совет молодых специалистов совместно с дорожным центром профессионального отбора кадров планирует организовать обучающие тренинги, направленные на повышение не только профессиональных, но и личностных компетенций.

Внаступившем 2012 году желаю молодым специалистам продуктивной работы и активного участия в общественных и культурных мероприятиях Свердловского ТЦФТО.

Будьте активнее, не бойтесь выражать свои мысли, стремитесь к самореализации и присоединяйтесь

кнам!

Жигарин Владислав

С Т Р . 1 0

« Ф И Р М Е Н Н А Я » М О Л О Д Е Ж Ь

За 2011 год Советом молодежи ЦФТО был реализован ряд мероприятий, проводимых согласно общему плану молодежной политики ОАО «РЖД», а также инициированных Советом самостоятельно.

Одним из основных критериев успеха любой организации являются кадры. Совету молодежи ЦФТО удалось, путем некоторых кадровых преобразований, собрать в команду молодых сотрудников с активной жизненной позицией.

Врамках проектов, проводимых Корпоративным клубом «Команда 2030», сотрудники ЦФТО проявили неподдельный интерес к участию в конкурсах, которые помогают реализовать потенциал и заявить о себе. На молодежном конкурсе инновационных проектов «Новое звено 2011» в финальную часть прошли 5 проектов. Команда молодых специалистов Свердловского ТЦФТО стала лауреатом, заняв 4 место. Кроме того, члены молодежных советов активно принимали участие в конкурсе «Лидеры перемен». Одиннадцать молодых специалистов вышли в финал конкурса и побывали на V Слете молодежи ОАО «РЖД». Результатом участия в данном конкурсе можно считать поступление на обучение в Корпоративный университет сотрудников нашего филиала. Порядка 20 человек в 2011 году посетили социальный корпоративный проект «Сеть 3D: Дорога. Дом. Друзья».

Советом молодежи ЦФТО достигнута договоренность

опартнерстве с благотворительным фондом «Расправь крылья». Взят под патронаж один из Детских домов в Московской области. Члены Совета организовывали субботник по облагораживанию территории Детского дома, участвовали в праздновании Дня знаний, где поздравляли детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, с их первым учебным днем в году, а для некоторых и в жизни. Кроме этого, членами Совета совместно с волонтерами БФ «Расправь крылья» проводилась квест-игра в музеях ВВЦ для детей-сирот младшего школьного возраста.

Всентября 2011 года ЦФТО ОАО «РЖД» в Россий-

ской академии путей сообщения организовало двухнедельные курсы по программе «Эффективные технологии реализации молодежной политики», для председателей Советов молодежи Территориальных Центров Фирменного Транспортного Обслуживания. Данная программа была нацелена на обучение молодежных лидеров необходимыми навыками в управлении Советами молодежи. Кроме того, данное мероприятие послужило первой общей встречей для председателей молодежных советов всей сети фирменного транспортного обслуживании. В ходе встречи произошел обмен опытом и представлены результаты деятельности Советов молодежи ТЦФТО. Были установлены коммуникационные каналы, проведен ряд собраний, на которых обсуждались текущие проблемы на местах и способы их решения. Так же участникам собрания был представлен на утверждение единый фирменный логотип Совета молодежи ЦФТО (СФТО).

Виртуальный археолог Джозеф Скиппер по снимкам интернет-ресурса Google Mars разглядел на Марсе транспортную систему, похожую на железную дорогу, сообщает MIGnews.com.

Об открытии известного американского исследователя многие отзываются скептически. Говорят, что называть прерывистую линию на снимках спутников железной дорогой довольно смело. Однако, что в действительности представляет собой прерывистая линия на поверхности, другие ученые объяснить не смогли.

Дорога тянется к кратеру Гейла, в районе которого NASA планирует высадить свой новый марсоход, предназначенный для поисков воды, а то и жизни.

Начинается "колея" примерно в 900 км от кратера. Скиппер уверяет, что в том кратере, из которого выходят "колеи", заметны строения. Самое удивительное, что "археолог" обнаружил не только дорогу, но и вероятный способ передвижения по ней.

Не очень далеко от "станции" заметный прямоугольный объект, расположенный прямо на "путях".

Ученый предполагает, что это возможно "вагон" или любая другая "станционная постройка". Однако версия с вагоном, по мнению Д. Скиппера, скорее всего, монорельсового – выглядит более логичной.

Ведь объект отбрасывает тень так, будто находится в нескольких метрах от поверхности.

Корпоративное телевидение ОАО «РЖД»