- •Тема 4. Денежное довольствие офицерского состава.
- •1. Порядок прохождения службы офицерским составом.
- •2.Денежное содержание офицерского состава.
- •3.Добавочные виды денежного довольствия.
- •Денежное вознаграждение за квалификацию:
- •Надбавка за особые условия службы:
- •Процентная надбавка за выслугу лет:
- •4. Денежное довольствие офицеров при назначении с одной должности на другую.
- •5. Льготы при выплате офицерам проходящим службу в отдаленных районах.
2.Денежное содержание офицерского состава.
Денежное довольствие офицерского состава, также как и денежное довольствие прапорщиков и контрактников, состоит из:
- оклада денежного содержания (денежный оклад плюс оклад по воинскому званию);
- добавочных видов денежного довольствия и путевого довольствия.
Оклады по воинским званиям:
- младший лейтенант - 2000 рублей;
- лейтенант - 2100 рублей;
- старший лейтенант - 2200 рублей;
- капитан - 2300 рублей;
- майор - 2400 рублей;
- подполковник - 2500 рублей.
Должностные оклады:
- командир взвода I - 1800 рублей;
- заместитель командира роты III - 2000 рублей;
- командир роты VI - 2150 рублей;
- заместитель командира батальона VIII - 2350 рублей;
- командир батальона X - 2500 рублей.
В штате по офицерским должностям могут указываться тарифные разряды через тире (XI-XII). Конкретную сумму должностного оклада каждого офицера определяет командир части и объявляет в это в приказе при назначении офицера на должность.
Размер должностного оклада офицеру определяется:
- по штату (наименование должности, воинское звание и размер должностного оклада);
- по специальным таблицам - приложениям к приказу 075 "Положение о денежном довольствии".
Для офицеров - 51 тарифный разряд.
Право на получение оклада по воинскому званию возникает со дня подписания приказа о присвоении офицерского звания (одинаково как для первого присвоения, так и для последующего снижения или повышения в звании).
Если приказ о присвоении воинского звания поступает в воинскую часть после дня выплаты денежного довольствия за текущий месяц, то в следующем месяце необходимо произвести доплату по окладу по воинскому званию. Доплачивают разницу между полученной и причитающейся суммой. Если же приказ поступает до дня выплаты, то делается перерасчет в этом же месяце.
Если офицер понижен в должности и приказ поступил после выплаты денежного довольствия в текущем месяце, то никаких удержаний не производится.
Эти же положения действуют и для должностного оклада.
3.Добавочные виды денежного довольствия.
Также как прапорщикам и контрактникам офицерам выплачиваются добавочные виды денежного довольствия: денежное вознаграждение за квалификацию, надбавка за особые условия службы, процентная надбавка за выслугу лет.
Порядок начисления и правила выплат аналогичны порядку и правилам выплат для прапорщиков и контрактников.
Денежное вознаграждение за квалификацию:
- II класс - 3%;
- I класс - 5%;
- мастер - 7%.
У офицеров для получение денежного вознаграждения за квалификацию должно быть выполнено много условий:
- классная квалификация должна быть присвоена приказом соответствующего команидира;
- офицеры должны обеспечить качественное обучение и воспитание личного состава;
- офицеры должны обеспечить безаварийную работу техники, вооружения;
- офицеры должны иметь в своем подразделении определенное количество классных специалистов.
Надбавка за особые условия службы:
- 10% от фактически полученного в прошлом месяце должностного оклада:
* офицерам авиационных частей на должностях наземных авиаспециалистов по безопасности полетов самолетов и вертолетов;
* офицерам на должностях, входящих в состав экипажей танков, самоходных артиллерийских установок, зенитно‑ракетных комплексов, боевых машин пехоты и так далее.
- 20% от фактически полученного в прошлом месяце должностного оклада:
* офицерам в воинских частях и штабах воздушно-десантных войск, войск специального назначения и десантно-штурмовых войск.
- 30% от фактически полученного в прошлом месяце должностного оклада:
* офицерам на должностях, входящих в состав экипажей самолетов и вертолетов, то есть летно-подъемного состава.