- •Минобрнауки россии
- •Раздел 1. Итоговая государственная аттестация
- •1.1. Функции и структура государственной аттестационной комиссии1
- •1.2. Порядок проведения итоговой государственной аттестации
- •1.3. Содержание и проведение итогового государственного экзамена
- •Основы менеджмента
- •Маркетинг
- •Экономика организации
- •Финансовый менеджмент
- •Управление персоналом
- •Управленческие решения
- •Инновационный менеджмент
- •Раздел 2. Подготовка выпускной квалификационной работы (дипломной работы)
- •2.1. Цели и задачи дипломной работы
- •2.2. Выбор темы выпускной квалификационной работы
- •2.3. Структура и содержание выпускной дипломной работы
- •Глава 1. Теоретические и методические подходы к постановке конкретной проблемы менеджмента — три параграфа (20—25 стр.).
- •Глава 2. Анализ состояния менеджмента по проблеме исследования на конкретном предприятии — три параграфа (25—30 стр.).
- •Глава 1. Теоретические и методические подходы к постановке конкретной проблемы менеджмента.
- •Глава 3. Управленческие решения и их обоснование в рамках изучаемой проблемы.
- •Примерная структура выпускных квалификационных работ
- •2.4. Руководитель дипломной работы
- •2.5. Внешнее рецензирование выпускной квалификационной работы бакалавра
- •2.6. Подготовка дипломной работы к защите
- •Раздел 3. Примерный перечень тем и планы выпускных квалификационных работ бакалавров по направлению 080500.62 – менеджмент
- •3.1. Примерная тематика выпускных квалификационных работ
- •3.2. Примерные планы выпускных квалификационных работ бакалавров по направлению 080500.62 – менджмент
- •Тема: Анализ и управление активами предприятия
- •Заявление студента на утверждение темы дипломной работы
- •Пример резюме на выпускника
2.2. Выбор темы выпускной квалификационной работы
Темы выпускных квалификационных работ определяются выпускающей кафедрой института (кафедрой менеджмента). Студенту может предоставляться право выбора темы выпускной квалификационной работы в порядке, установленном высшим учебным заведением, вплоть до предложения своей тематики с необходимым обоснованием целесообразности ее разработки. Для подготовки выпускной квалификационной работы студенту назначается научный руководитель и (при необходимости) консультанты.
Выбор темы определяется интересами и склонностями студента к той или иной проблеме, потребностью развития и совершенствования самого производства, научной специализацией кафедры и ее преподавателей.
При выборе темы выпускной квалификационной работы следует руководствоваться актуальностью проблемы, возможностью получения конкретных статистических данных, наличием специальной научной литературы, практической значимостью темы для конкретного предприятия, что подтверждается заказом производства на разработку выпускной квалификационной работы (Приложение 1).
Выпускная квалификационная работа является продолжением и логическим завершением исследований, начатых в курсовых работах и в период производственных практик, нашедших отражение в отчетах по практикам. Студент руководствуется примерным перечнем тем квалификационных работ, разработанным на выпускающей кафедре, предварительно проконсультировавшись со своим научным руководителем.
Студент, желающий выполнить работу на тему, не предусмотренную примерной тематикой, должен обосновать свой выбор и получить разрешение заведующего кафедрой. Если одна и та же тема выбрана многими студентами, то кафедра оставляет ее только за тем студентом, который наиболее аргументировано обосновал свой выбор; остальным студентам предлагается выбрать другую тему. После выбора темы ее точное название необходимо зарегистрировать, написав заявление (Приложение 2).
Следует иметь в виду, что формулировка темы выпускной квалификационной работы (с указанием научного руководителя и консультантов по разделам), утвержденная приказом ректора, изменению не подлежит.
2.3. Структура и содержание выпускной дипломной работы
Дипломная работа должна содержать следующие структурные
составляющие:
Содержание.
Введение (2—3 стр.).
Глава 1. Теоретические и методические подходы к постановке конкретной проблемы менеджмента — три параграфа (20—25 стр.).
Глава 2. Анализ состояния менеджмента по проблеме исследования на конкретном предприятии — три параграфа (25—30 стр.).
Глава 3. Управленческие решения и их обоснование в рамках изучаемой проблемы с обязательным включением параграфа по расчету экономической эффективности от предлагаемых мероприятий — два-три параграфа (20—25 стр.).
Заключение (основные выводы и рекомендации) (2—3 стр.).
Список использованных источников (не менее 50 проработанных источников).
Приложения (статические формы, способы обработки информации и др., в том числе опубликованные статьи или доклады на конференциях).
Рассмотрим основные части дипломной работы.
Содержание (оглавление) включает в себя названия глав, подразделов, пунктов и подпунктов (при необходимости) выпускной квалификационной работы. Обязательное требование — дословное повторение в заголовках содержания названий разделов, представленных в тексте, в той же последовательности и соподчиненности.
Во введении кратко характеризуется проблема, решению которой посвящена бакалаврская работа. При этом обосновывается актуальность выбранной темы со ссылками на специальную литературу, определяется цель работы и совокупность задач, которые решены для раскрытия выбранной темы; указываются объект и предмет исследования, а также научная и практическая значимость работы, методы исследования.
Основная часть дипломной работы состоит из трех глав, каждая из которых делится на три параграфа.