Тема 9. Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли.

Историческое развитие организационной науки. Организация как трудовой процесс. Организация-машина. Организация – община. Бюрократическая организация. Социотехническая организация. Интернационистская модель. Естественная организация. Модель организационного потенциала. Развитие организационной мысли в России. Вклад информатизации в организационную науку. Перспективы развития теории организации.

Планы семинарских занятий

Целью проведения семинарских занятий является закрепление изученного на лекциях и в процессе самостоятельной работы материала, углубление знаний по основным разделам курса, промежуточный контроль знаний, а также развитие творческого мышления и навыков работы с периодической и специальной литературой при подготовке сообщений по актуальным и проблемным вопросам теории организации

Семинар 1. Теория организации, ее место в системе научных знаний

Методические рекомендации по изучению темы. Изучение данной темы должно базироваться на теоретических основах философии, социологии, психологии и социальной психологии и кибернетике. Рассматривая основы теории организации, следует опираться на исследования в области социологии с учетом ее характера и содержания. Управление организацией следует рассматривать с точки зрения процесса переработки информации и принятия управленческого решения. Методы и подходы в теории организации широко используются в других классических научных дисциплинах.

Вопросы для обсуждения

1. Место теории организации в системе научных знаний. Связь учебного курса «Теория организации» с другими научными дисциплинами.

2. Основные этапы развития науки об организации.

3. Сущность и содержание категории «организация».

Задание для самостоятельной работы

I.Ответьте на указанные ниже вопросы:

1.Что такое организация?

2.Каковы основные особенности понятий организации как объекта и как

процесса?

3.Как можно классифицировать компоненты внутренней среды организации?

4.Что такое внешняя среда организации?

5.Каковы основные черты классической и неклассической теории организации?

II. Ответьте на тестовые вопросы, указанные к этой теме.

III. Заполните таблицу, отражающую основные отличия классической, неоклассической и современной теории организации.

Таблица 1

Основные отличия классической, неоклассической и современной теории организации

Положение	Теории организации
	Классическая	Неоклассическая	Современная
1. Отличительные особенности
2. Цель организации
3. Роль высшего руководства
4. Роль работников
5. Влияние на развитие организации

Доклады

1. Тектология А.А. Богданова как общетеоретическая и методологическая база теории организации.

2. Методология системного подхода в теории организации.

3. Применение ситуационного подхода в теории организации