
- •«Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте российской федерации» южно-российский институт управления-филиал Кафедра менеджмента
- •Общие сведения о курсе
- •2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины
- •Учебно-тематический план
- •Программа курса
- •Тема 1. Теория организации, ее место в системе научных знаний.
- •Тема 2. Природа и сущность организации.
- •Тема 3. Организация и управление.
- •Тема 4. Структурирование управления организационными системами.
- •Тема 5. Проектирование организационных систем.
- •Тема 6. Законы, регламентирующие функционирование социальных организаций.
- •Тема 7. Принципы действия статических и динамических организаций.
- •Тема 8. Рационализация организационной деятельности. Принципы рационализации.
- •Тема 9. Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли.
- •Планы семинарских занятий
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 2. Природа и сущность организации
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 3. Организация и управление
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Кейс: «Обобщение понятий и управленческих категорий».
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 4. Структурирование управления организационными системами
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 5. Проектирование организационных систем
- •Вопросы для обсуждения
- •Доклады
- •Задание для самостоятельной работы
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 6. Законы, регламентирующие функционирование социальных организаций
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 7. Принципы действия статических и динамических организаций
- •Вопросы для обсуждения
- •Семинар 8. Рационализация организационной деятельности. Принципы рационализации
- •Вопросы для обсуждения
- •Задание для самостоятельной работы
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 9. Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли
- •Вопросы для обсуждения
- •Доклады
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Контрольный тест
- •Тема 1. Теория организации, ее место в системе научных знаний.
- •11. Наука «Тектология» исследует:
- •10. Недостатками матричной организационной структуры управления являются:
- •12. Недостатками линейной организационной структуры управления являются:
- •8. Классификация законов организации
- •3. Формой динамического существования организации является:
- •15. Принцип целевой адаптации в теории организации обуславливает:
- •Темы для курсовых работ
- •Материально-техническое обеспечение дисциплины
- •Рекомендуемая литература
- •Содержание
- •К.Соц.Н., доцент Старыгина а.М., к.Э.Н.Парасоцкая в.Г. Теория менеджмента: теория организации
- •344002, Г. Ростов-на-Дону, ул. Пушкинская, 70
- •344002, Г. Ростов-на-Дону, ул. Пушкинская, 70
Программа курса
Тема 1. Теория организации, ее место в системе научных знаний.
Общетеоретическая и методологическая база теории организации. Объект, цель, предмет, методы, функции теории организации, ее место в системе научных знаний. Задачи и основные разделы учебного курса «Теория организации», его связь с другими учебными дисциплинами. Методы изучения теории организации на уровне социальных систем.
Эволюция и становление теории организации: классическая, неоклассическая и современная теории. Научное определение категории "организация". Организация как объект, как процесс и как состояние. Сущность организационных отношений, их роль в формировании и управлении организациями. Согласованность и противоречия интересов общества, отдельных организаций и отдельных членов организаций как фактор функционирования и развития организаций.
Тема 2. Природа и сущность организации.
Системная сущность организации. Теория систем - общеметодологический подход к изучению и анализу организации. Системный подход к формированию и исследованию организации.
Понятие, сущность и определение организации. Организация как объект, процесс, воздействие. Черты, свойства и признаки организации.
Явления организации и самоорганизации. Общество как самоорганизующаяся система. Субъектно-объектные взаимоотношения в организации, их сущность и роль в повышении эффективности организаций.
Причины создания организаций. Мотивы объединения людей в организации. Предприятие как социально-экономическая, управляемая система. Принципы, характеризующие организацию как управляемую систему. Системный характер взаимодействия компонентов предприятия: продукции, процесса, ресурсов. Факторы, влияющие на деятельность организации: внутренняя и внешняя среда организации.
Организация и государственная система. Формы коммерческих организаций. Виды и типы организаций: деловые организации, общественные, ассоциативные. Особенности деловых организаций.
Тема 3. Организация и управление.
Система управления организацией. Управляющая и управляемая части организации, их взаимодействие. Система научного управления. Принципы Г. Эмерсона и А. Файоля. Современная система управленческих функций. Проблемы управления современной организацией. Социально-психологическое управление. Теория выбора руководителей, теория реализации целей, теория потребностей, теория справедливости. Управление конфликтами в организации. Причины конфликтов в организации. Самоуправление. Принципы самоуправления.
Тема 4. Структурирование управления организационными системами.
Принципы построения организационных систем. Понятие иерархической структуры. Понятие бюрократии. Бюрократия по М.Веберу: плюсы и минусы. Вертикальные и горизонтальные взаимосвязи в системе организации. Механистические и органические управленческие структуры. Линейная структура управления, линейно-функциональная структура управления, линейно-штабная структура управления, матричная, программно-целевая структура, продуктовая структура, проектная структура, функционально-объектная структура, дивизиональная структура управления. Критерии структуризации управления. Недостатки иерархических структур управления.