- •ОРГАНИЗАЦИОННО УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЮРИСТА
- •Учебник: Березкина Т.Е., Петров А.А. Организационно управленческая деятельность юриста. – М.: Юрайт, 2014
- •Задание к зачету
- •План: рабочая программа и практические занятия
- •Место учебной дисциплины ОУДЮ в структуре магистерских программ
- •Цель и задачи курса
- •К какому типу относится юридическая деятельность?
- •сфера юридической деятельности
- •Место и роль юридической деятельности
- •Общепринятые требования к специалисту
- •Юридические знания – это мощное оружие, которое может быть использовано
- •Ошибка юриста подобна ошибке врача
- •Типичные ошибки «юного» юриста
- •Фатальная ошибка
- •Что влияет на личную позицию юриста?
- •Личная позиция юриста определяется
- •Личностные качества, интересы и склонности, морально-этические ценности
- •Личностные качества
- •То, что имеем - не бережем, потерявши - плачем
- •Двенадцать психофизиологических качеств личности
- •Психограмма: оценить психофизиологические свойства личности
- •Двенадцать психофизиологических качеств личности юриста
- •Детализация психофизиологических качеств личности - 1
- •Детализация психофизиологических качеств личности - 2
- •Требования профессии – профессиональные качества юриста
- •общепрофессиональные качества (компетенции) юриста – 1/3
- •Общепрофессиональные качества – 2/3
- •Общепрофессиональные качества – 3/3
- •Социальная компетенция юриста
- •Социальная компетентность включает
- •Профессионально важные качества (ПВК) юриста
- •Десять профессионально важных качеств (ПВК) юриста
- •Диаграмма профессионально важных качеств юриста по 10-ти балльной системе
- •Оценка профессионально важных качеств (ПВК) юриста по 10-балльной системе
- •Личностные
- •Личностные и профессионально важные качества
- •Психограмма профессионала и собственная
- •Что мешает стать профессионалом?
- •Качества, препятствующие эффективности профессиональной деятельности юриста
- •Профессиональные обязанности юриста
- •Профессиональная деятельность юриста
- •два типа профессиональной деятельности юриста
- •Оценка исполнения профессиональной обязанности юриста
- •Качественные показатели исполнения профессиональной обязанности юриста
- •Количественные показатели юридической деятельности?
- •Особенности профессиональной деятельности юриста
- •Соблюдение правовой регламентации позволяет
- •процессуальная самостоятельность, персональная ответственность работников правоохранительных органов и государственно-правовых структур
- •независимость должна подкрепляться материально - финансовой базой
- •Когда, как при каких обстоятельствах юрист может попасть в ситуацию риска?
- •на поведение и поступки юриста – как и любого человека – влияют
- •особая ситуация риска: пять друзей со школьной скамьи - судья, прокурор, следователь, адвокат,
- •ТЯЖЕЛА ТЫ, ШАПКА МОНОМАХА!
- •вывод: юрист и риск
- •ВЫГОРАНИЕ НЕРВНОЕ ИСТОЩЕНИЕ
- •Профессиональные полномочия юриста носят:
- •последствия нервно-психологической напряженности ведёт к нервно-психическим перегрузкам
- •Вывод: юристы и особенно работники правоохранительных органах должны отличаться
- •Профессиональная деятельность юриста и особенно работников правоохранительных органов
- ••несоблюдение закона, относительно осуществления своих властных полномочий, может привести
- •КРЕАТИВНОСТЬ
- •Самостоятельность и ответственность требуют сбалансированности профессиональной деятельности
- •независимость – основной принцип юридической этики
- •В судебной деятельности, в правосудии, главенствует закон, и именно закон определяет поведение
- •ПРОФПРИГОДНОСТЬ
- •1 фактор профнепригодности – по социальной адаптации
- •2 фактор профпригодности – нервно-психическая (эмоциональная) устойчивость личности юриста:
- •2 фактор профнепригодности –
- •3 фактор профпригодности – высокий уровень интеллектуального развития, познавательная (когнитивная) активность юриста
- •3 фактор профнепригодности – высокий уровень интеллектуального развития, познавательная (когнитивная) активность юриста
- •4 фактор профпригодности –
- •4 фактор профнепригодности –
- •5 фактор профпригодности –
- •5 фактор профнепригодности –
- •в работе
- •1.Творческое мышление:
- •2.Коммуникабельность:
- •3.Волевые качества:
- •4.Организаторские способности:
- •5.Способность противостоять отрицательным эмоциям:
- •11 правил жизни от Билла Гейтса:
- •11 правил жизни от Билла Гейтса:
- •Организационно- управленческая деятельность юриста
- •Планирование временем - это умение и способность организовать и скоординировать служебные обязанности и
- •мы забываем
- •План – то, что записано
- •Управление временем
- •Управление временем Time managment
- •Управление временем –
- •как составить план?
- •Что такое время в нашей жизни
- •время и закон Парето
- •15% наиболее важных дел содержат 65% проблемы
- •Рабочее время руководителя
- •Зачем руководителю надо управлять временем???
- •Что такое рабочее время???
- •Эффективность реального рабочего времени
- •Дефицит времени - цейтнот
- •Что такое дефицит рабочего времени
- •Причины дефицита РВ
- •Последствия ДРВ
- •Последствия ДРВ
- •Характерные причины ДРВ
- •Из практики планирования РВ
- •Правила планирования времени
- •Правила планирования времени
- •Эффективность управления временем
- •Закон принудительной эффективности
- •«Съесть лягушку»
- •Рейтинг проблем
- •Матрицы планирования времени
- •Система АВС
- •Позиционирование юридических услуг (маркетинг юридических услуг)
- •Маркетинг юридических услуг -1/2
- •Маркетинг юридических услуг -2/2
- •Кто такой руководитель?
- •Управленческие компетенции
- •Сильные позиции
- •Спасибо за внимание!
План – то, что записано
1 |
91 |
Управление временем
– это умение, способность распределить служебные и личные дела в пространстве и времени
1 |
92 |
Управление временем Time managment
•это технология организации
-эффективного использования времени
-повышения эффективности его использо- вания
1 |
94 |
Управление временем –
1)это распределить служебные и личные дела в пространстве и времени с учетом их приоритетности, важности, сложности и срочности, исходя из своих возможностей и обязанностей,
2)это составить индивидуальный план задач с указанием сроков их решения на день, неделю, месяц, квартал, год, …
3)это анализ и контроль за выполнением индивидуального плана
1 |
95 |
как составить план?
1 |
96 |
Что такое время в нашей жизни
Время
это единственный ресурс, который не воспроизводится
его невозможно обогнать но можно отстать
время и закон Парето
Согласно закону Парето, лишь 20% всех дел (рабочего времени) приводят к 80% желаемого результата.
желаемый результат
эффективное рабочее время
Рис. . Время и закон Парето
15% наиболее важных дел содержат 65% проблемы
65% малосущественных задач содержат 15% проблемы
20% важных задач содержат 20% проблемы
Рис. . Технология приоритетов АВС: соотношение важности задач и объема решаемых проблем
Рабочее время руководителя
•один из основных ресурсов, которым он обладает
•главный ограничитель его возможностей.
•Руководитель может выделить для решения вопросов, связанных с управлением персоналом, не более чем 12-16 часов в сутки. Это максимально.
•Но при этом размывается сам процесс управления деятельностью организации.
•Чтобы встретиться с сотрудником и обсудить возникшие, подчас достаточно сложные проблемы, требуется время. Не меньше, а иногда гораздо больше времени может потребоваться для их решения.
•Время также требуется для участия и проведения заседаний, конференций, встреч с деловыми партнерами.